Центральная оптика — отзывы сотрудников о работе в компании

Сплошная надуриловка. Обещают золотые горы, в итоге платят копейки за целый день на ногах. Говорят ,что девочки у нас и по 40000 получают,но при разговоре с девочками выясняется ,что никто особо больше 20000 никогда не видел, хотя некоторые работают долго, но таковых единицы ибо постоянная текучка кадров.Постоянно всплывают нововведения от руководства, оты которых хоть на стену лезь. Есть шанс проработать несколько дней бесплатно,если руководство посчитает ,что филиал заработал мало выручки. Совершено не учитывается ни сезонность,ни какие другие факторы. Могут бросать из филиала на филиал.Колектив тоже оставляет желать лучшего, все мнят себя богами и обсуждают друг друга за спиной.При увольнении обдерут как липку,причем за что никто и не скажет. Ещё и скажут,что ты очень нехороший человек раз решил уволиться, подставил коллег.

Мне иногда кажется, что положительные отзывы пишет сам работодатель. Поскольку ни один мой бывший сотрудник не был доволен этой организацией. Начну с того, что на собеседование говорилось много положительного, обещались золотые горы. В итоге даже процента обещанного не исполнено. Начну с графика. Никогда не знаешь, в какой точке ты будешь работать завтра, кидают по всему городу. Начальная зарплата 15000, но план настолько завышен, что чтобы получить выше 15 тыс. придется работать круглосуточно. При условии съемной квартиры выжить на эти деньги нереально. Да и свои 15000 нужно выбивать, как будто не ты заработал, а тебе их просто так дают. Выплачивают как попало, частями, это никак не регулируется. Начальство никак не взаимодействует с сотрудниками. Отношение со всеми, как с нисшим слоем населения. Никогда не встречала такого обращения с работодателями, считаю это недопустимо.

Ложь в опубликованной вакансии. В ходе собеседования выяснилось, что з.п. не от 30т.р. на руки, а около 22т.р. Со смешком заявили, что необходимо пахать без выходных, чтобы попробовать заработать 30 т.р. По графику тоже сплошная ложь, в объявлении говорят одно, по телефону уже другое, на собеседовании- третье. Мне позвонили и пригласили на собеседование и я была неприятно удивлена, что директор на вела себя очень высокомерно, ей было смешно, ведь я поверила информации в объявлении по з.п. и графику, которое они разместили. Зачем тогда вы меня приглашали на собеседование?Сделала однозначные выводы об отношении к сотрудникам и условиях работы.

Обещают золотые горы. На деле совершенно наплевательское отношение. График неудобный, никогда не ясно в какой точке можешь оказаться. Постоянно происходят какие-то нелепые нововведения и требования, придраться могут к чему угодно. Иногда можно проработать и не получить обещанную сумму,так как всегда найдут за что вычесть. После того как уволилась, жить сразу стало легче и стало ясно почему в сети постоянная текучка кадров и вечно висит объявление о вакансиях с обещаниями золотых гор.

Постоянный задержки выплаты зп На бесплатной стажировке дают минимум информации, аргументируя «в ходе работы остальное запомните» Или «это вам не пригодится», а потом это ещё как нужно было Зп обещаю от 30ка, в итоге получаете вы 20-24ка, если, конечно, без штрафов Про отношение начальства к персоналу вообще молчу Ну, и вишенкой на торте будет то, что при увольнении вас точно кинут на деньги и выплатят не всю сумму, которую вы заработали :) Удачного трудоустройства))))

Можно перечислять бесконечно. 1) несвоевременная выплата зар.платы 2)неоплачиваемая стажировка 3)обращение к своим сотрудникам, как к куску г 4)постоянные обвинения в том, что сливаем базу конкурентам 5)постоянные компенсации с зарплаты 6) непонятные большие штрафы 7)при увольнение забудьте о том, что вы что-то отработали, потому что расчитают вас под 0.

Требования очень высокие, но можно научиться.

Нет

-