Добавить отзыв Найти отзыв

ооо нпф Поток Интер — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 3.14) (Количество проголосовавших: 6)
Сфера деятельности:

Москва,

Разработка и производство установок обеззараживания воздуха, применяемых в медицине, пищевой промышленности, транспорте, космосе, общественных помещениях и домашнем использовании.
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ооо нпф Поток Интер. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

В компании каждый год-два происходит масштабные перестановки,на одну из которых я и попал.Про предыдущие встряски коллектива мне рассказывали старожилы,которых уже из компании турнули.Если хотите пересидеть пол года-год в тихом болотце,то велком,это оно,то самое,что не тонет. Инвестор вливает кучу денег на переходных периодах о которых я писал выше.Итак,уволили всех менеджеров по продажам в т.ч. меня,набрали новых.Продукция компании продается с трудом по ряду причин: не доработки в концепции,плохая сборка на заводе,так как своего завода нет,используют аутсорс не контролируя его деятельность.Технический директор Павел в технической части полный ноль,выезжает на сотрудниках,которых потихоньку увольняет после получения необходимое инфы.Негласным руководителем и следящим глазом за людьми является специалист HR Ирина,она же с лёгкостью увольняет любого даже профессионала,она же имеет на каждого "тетрадь косяков" в случае отказа увольняться,прибегает к угрозам.Фиктивным директором подписантом является Ольга,бывшая сотрудница отдела маркетинга,в работе компании понимает не больше,чем в работе сверхзвуковой турбины истребителя.По факту организации труда тоже всё плохо.Командировки бывают,за них не доплачивают,как положено по закону.Организация командировок нулевая.Примечателен случай,когда ребята из сервиса на своё ДР просидели в командировке по причине не согласованности заранее,то есть несколько дней сидели в холостую в отеле,ждали манной небесной.Многие менеджеры ушли к конкурентам и я тоже.Обучения по продукции здесь нет,как хочешь сам понимай,а если не понял,то досвидос.Руководитель продажников друг владельца.С него всё как с гуся вода,все косяки переводит на нас.Итог: болото с шайкой не профессионалов держащихся за свои места и готовых уволить любого.На пару месяцев набраться опыта и подобрать постоянное место работы у конкурентов. Показать полностью
нет
Видимо деньги вкладываются в PR, а не в разработку и улучшение оборудования. Про Ирину всё верно, увольняет любого и с угрозами, сам знаю и знаю людей, которые рассказывали, что им угрожали перед увольнением. Павел в мое время был ответственным за производство.Стал тех.директором-это ошибка руководства. Оборудование при нем собирали плохо. Жаль, что эти люди уволили профессионалов. Сами они не выглядят так.
не-а
Зарплата действительно выплачивается с задержками. При устройстве на работу врут, что все вовремя. Начальство в лице Директора- распорядителя относится к сотрудникам по-хамски. Предыдущий отзыв правдивый(касательно задержек зарплаты, только на данный момент задержки чуть меньше). Если кому все равно- добро пожаловать в данную организацию.
Неплохой коллектив
ужасное, хамское отношение руководства. как я поняла люди приходят и уходят. денег в компании нет. руководитель продаж устраивает истерики
ничего
ОБМАНЩИКИ И ВРУНЫ!!! НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ!!! ВАМИ ПОИГРАЮТ И ВЫКИНУТ!!!
нет
Начнет с того, что отзыв, который я писала раньше, удалили. А теперь еще раз о происходящем. Проработала почти 2 года. Сказать, что адская была атмосфера, это ничего считай не сказать. Руководство неадекватное. Директор давал поручения не соответствующие должностным инструкциям, когда я отказалась их выполнять- перестал здороваться, и орал что уволит и что только он решает, кто и что делать будет в компании, касалось это не только меня. Коммерческий директор - лицемер - улыбается в глаза, а за спиной - говорит всякую ерунду. Что касается бонусов отдела продаж, это отдельная песня - кидали, кидают и будут кидать и да их выдают в конверте, и нужно еще «3 года» ждать чтобы их выплатили. И в целом меня и моих коллег лишали их. В целом обстановка негативная. На Яндексе отзывы пишут их сотрудники. Взяли видно не очень умного маркетолога, которая написала отзыв и если зайти в ее профиль, можно увидеть предыдущие отзывы, которые она пишет, как подняла другие компании в рейтинге. Отзывы на Яндексе пишут левые, хорошие, дабы рейтинг поднять
Проработала почти 2 года. Сказать, что адская была атмосфера, это ничего считай не сказать. Руководство неадекватное. Директор давал поручения не соответствующие должностным инструкциям, когда я отказалась их выполнять- перестал здороваться, и орал что уволит и что только он решает, кто и что делать будет в компании, касалось это не только меня. Если ты не выполняешь его поручения, перестает здороваться и просто ходит с высоко задранным носом. Коммерческий директор - лицемер - улыбается в глаза, а за спиной - говорит всякую ерунду. Что касается бонусов отдела продаж, это отдельная песня - кидали, кидают и будут кидать и да их выдают в конверте, и нужно еще «3 года» ждать чтобы их выплатили. И в целом меня и моих коллег лишили их. Обстановка негативная, сотрудники как змеи, обычно женщины сплетничают, но там же мужики себя так ведут. На Яндексе отзывы пишут их сотрудники. Взяли видно не очень умного маркетолога, которая написала отзыв и если зайти в ее профиль, можно увидеть предыдущие отзывы, которые она пишет, как подняла другие компании в рейтинге
их нет
Начнет с того, что отзыв, который я писала раньше, удалили. А теперь еще раз о происходящем. Проработала почти 2 года. Сказать, что адская была атмосфера, это ничего считай не сказать. Руководство неадекватное. Директор давал поручения не соответствующие должностным инструкциям, когда я отказалась их выполнять- перестал здороваться, и орал что уволит и что только он решает, кто и что делать будет в компании, касалось это не только меня. Коммерческий директор - лицемер - улыбается в глаза, а за спиной - говорит всякую ерунду. Что касается бонусов отдела продаж, это отдельная песня - кидали, кидают и будут кидать и да их выдают в конверте, и нужно еще «3 года» ждать чтобы их выплатили. И в целом меня и моих коллег лишали их. В целом обстановка негативная. На Яндексе отзывы пишут их сотрудники. Взяли видно не очень умного маркетолога, которая написала отзыв и если зайти в ее профиль, можно увидеть предыдущие отзывы, которые она пишет, как подняла другие компании в рейтинге. Отзывы на Яндексе пишут левые, хорошие, дабы рейтинг поднять
Проработала почти 2 года. Сказать, что адская была атмосфера, это ничего считай не сказать. Руководство неадекватное. Директор давал поручения не соответствующие должностным инструкциям, когда я отказалась их выполнять- перестал здороваться, и орал что уволит и что только он решает, кто и что делать будет в компании, касалось это не только меня. Если ты не выполняешь его поручения, перестает здороваться и просто ходит с высоко задранным носом. Коммерческий директор - лицемер - улыбается в глаза, а за спиной - говорит всякую ерунду. Что касается бонусов отдела продаж, это отдельная песня - кидали, кидают и будут кидать и да их выдают в конверте, и нужно еще «3 года» ждать чтобы их выплатили. И в целом меня и моих коллег лишили их. Обстановка негативная, сотрудники как змеи, обычно женщины сплетничают, но там же мужики себя так ведут. На Яндексе отзывы пишут их сотрудники. Взяли видно не очень умного маркетолога, которая написала отзыв и если зайти в ее профиль, можно увидеть предыдущие отзывы, которые она пишет, как подняла другие компании в рейтинге
их нет
Всем хорошего дня! Поток – Интер. Владелец и акционер компании М.Ф. Загидуллов, генеральный директор О.В. Ощепков, исполнительный директор Д.И. Диков, главный бухгалтер А.Б. Медведева (отдельный персонаж, отзывами на эту даму просто пестрит интернет по работе в других компаниях), директор по производству Д.В. Чернышов. Так вот, такой концентрации мало адекватных сотрудников, я еще не встречал нигде. Полгода просил дополнить штат еще сотрудником, поскольку объем работ увеличился и физически не выполним. Это все хорошо видно по постоянной текучке в компании. За редким исключением найдете сотрудника работающего больше года. Так же все обещания про премии при приеме на работу – полная чушь! Даже же не надейтесь. Наконец спустя кучу бесплатных переработок по вечерам, когда приходилось уходить в пятницу в 21 часу и моих просьб добавить сотрудника, приняли нового сотрудника. Но не в помощь, а на замену. Меня стали выживать разными способами. А именно привычным в этой компании подлым, подковерным способом (подтверждение этого можно без труда найти в других отзывах). Д.И. Диков кулуарно дал прямое указание Чернышову Д.В. меня уволить, а точнее довести до увольнения! Чернышов, по обыкновению, принял поручение под козырек. Не смотря на прошлые дружеские отношения, стал с остервенением следить за мной в камеры, сколько я обедаю, когда прихожу, сколько меня нет за рабочем столом, туалет, телефон и т.д. А все вроде как некогда было, работы много… Каждый раз, когда не может меня увидеть за столом, просит писать объяснительную за отсутствие. Нормальный мужик так бы не стал делать, как только не стремно этим заниматься. При этом спрашивает, почему не мог дозвониться в законный обед, вечером после работы и т.д. Ну так что за двойные стандарты…, Или не считай мелочные минуты, или не спрашивай работу в обед и после работы… Не последовательно – мягко говоря. А вчера выбрав трех самых без вольных, без хребетных сотрудников, которые дрожа, не могут ему ничего возразить, а именно, конечно, нового сотрудника на мое место, еще одного новичка, которого я не знаю, не он меня и маленькую девушку кладовщика – так сказать комиссию). Пришли зачитать постановление, акт и т.д. Полное театральное шоу), по каким-то очередным получасовым, если вычесть часовой обед, отсутствиям на рабочем месте – УЖАС кромешный! Судя по развивающимся событиям, этот отзыв не последний, думаю в следующий раз записывать на видео. Так же, следующее обращение будет в государственную инспекцию труда, комиссию по рассмотрению трудовых споров, прокуратуру и конечно суд по компании и должностным персоналиям, в частности.
Всем хорошего дня! Поток – Интер. Владелец и акционер компании М.Ф. Загидуллов, генеральный директор О.В. Ощепков, исполнительный директор Д.И. Диков, главный бухгалтер А.Б. Медведева (отдельный персонаж, отзывами на эту даму просто пестрит интернет по работе в других компаниях), директор по производству Д.В. Чернышов. Так вот, такой концентрации мало адекватных сотрудников, я еще не встречал нигде. Полгода просил дополнить штат еще сотрудником, поскольку объем работ увеличился и физически не выполним. Это все хорошо видно по постоянной текучке в компании. За редким исключением найдете сотрудника работающего больше года. Так же все обещания про премии при приеме на работу – полная чушь! Даже же не надейтесь. Наконец спустя кучу бесплатных переработок по вечерам, когда приходилось уходить в пятницу в 21 часу и моих просьб добавить сотрудника, приняли нового сотрудника. Но не в помощь, а на замену. Меня стали выживать разными способами. А именно привычным в этой компании подлым, подковерным способом (подтверждение этого можно без труда найти в других отзывах). Д.И. Диков кулуарно дал прямое указание Чернышову Д.В. меня уволить, а точнее довести до увольнения! Чернышов, по обыкновению, принял поручение под козырек. Не смотря на прошлые дружеские отношения, стал с остервенением следить за мной в камеры, сколько я обедаю, когда прихожу, сколько меня нет за рабочем столом, туалет, телефон и т.д. А все вроде как некогда было, работы много… Каждый раз, когда не может меня увидеть за столом, просит писать объяснительную за отсутствие. Нормальный мужик так бы не стал делать, как только не стремно этим заниматься. При этом спрашивает, почему не мог дозвониться в законный обед, вечером после работы и т.д. Ну так что за двойные стандарты…, Или не считай мелочные минуты, или не спрашивай работу в обед и после работы… Не последовательно – мягко говоря. А вчера выбрав трех самых без вольных, без хребетных сотрудников, которые дрожа, не могут ему ничего возразить, а именно, конечно, нового сотрудника на мое место, еще одного новичка, которого я не знаю, не он меня и маленькую девушку кладовщика – так сказать комиссию). Пришли зачитать постановление, акт и т.д. Полное театральное шоу), по каким-то очередным получасовым, если вычесть часовой обед, отсутствиям на рабочем месте – УЖАС кромешный! Судя по развивающимся событиям, этот отзыв не последний, думаю в следующий раз записывать на видео. Так же, следующее обращение будет в государственную инспекцию труда, комиссию по рассмотрению трудовых споров, прокуратуру и конечно суд по компании и должностным персоналиям, в частности.
Всем хорошего дня! Поток – Интер. Владелец и акционер компании М.Ф. Загидуллов, генеральный директор О.В. Ощепков, исполнительный директор Д.И. Диков, главный бухгалтер А.Б. Медведева (отдельный персонаж, отзывами на эту даму просто пестрит интернет по работе в других компаниях), директор по производству Д.В. Чернышов. Так вот, такой концентрации мало адекватных сотрудников, я еще не встречал нигде. Полгода просил дополнить штат еще сотрудником, поскольку объем работ увеличился и физически не выполним. Это все хорошо видно по постоянной текучке в компании. За редким исключением найдете сотрудника работающего больше года. Так же все обещания про премии при приеме на работу – полная чушь! Даже же не надейтесь. Наконец спустя кучу бесплатных переработок по вечерам, когда приходилось уходить в пятницу в 21 часу и моих просьб добавить сотрудника, приняли нового сотрудника. Но не в помощь, а на замену. Меня стали выживать разными способами. А именно привычным в этой компании подлым, подковерным способом (подтверждение этого можно без труда найти в других отзывах). Д.И. Диков кулуарно дал прямое указание Чернышову Д.В. меня уволить, а точнее довести до увольнения! Чернышов, по обыкновению, принял поручение под козырек. Не смотря на прошлые дружеские отношения, стал с остервенением следить за мной в камеры, сколько я обедаю, когда прихожу, сколько меня нет за рабочем столом, туалет, телефон и т.д. А все вроде как некогда было, работы много… Каждый раз, когда не может меня увидеть за столом, просит писать объяснительную за отсутствие. Нормальный мужик так бы не стал делать, как только не стремно этим заниматься. При этом спрашивает, почему не мог дозвониться в законный обед, вечером после работы и т.д. Ну так что за двойные стандарты…, Или не считай мелочные минуты, или не спрашивай работу в обед и после работы… Не последовательно – мягко говоря. А вчера выбрав трех самых без вольных, без хребетных сотрудников, которые дрожа, не могут ему ничего возразить, а именно, конечно, нового сотрудника на мое место, еще одного новичка, которого я не знаю, не он меня и маленькую девушку кладовщика – так сказать комиссию). Пришли зачитать постановление, акт и т.д. Полное театральное шоу), по каким-то очередным получасовым, если вычесть часовой обед, отсутствиям на рабочем месте – УЖАС кромешный! Судя по развивающимся событиям, этот отзыв не последний, думаю в следующий раз записывать на видео. Так же, следующее обращение будет в государственную инспекцию труда, комиссию по рассмотрению трудовых споров, прокуратуру и конечно суд по компании и должностным персоналиям, в частности.
Всем хорошего дня! Поток – Интер. Владелец и акционер компании М.Ф. Загидуллов, генеральный директор О.В. Ощепков, исполнительный директор Д.И. Диков, главный бухгалтер А.Б. Медведева (отдельный персонаж, отзывами на эту даму просто пестрит интернет по работе в других компаниях), директор по производству Д.В. Чернышов. Так вот, такой концентрации мало адекватных сотрудников, я еще не встречал нигде. Полгода просил дополнить штат еще сотрудником, поскольку объем работ увеличился и физически не выполним. Это все хорошо видно по постоянной текучке в компании. За редким исключением найдете сотрудника работающего больше года. Так же все обещания про премии при приеме на работу – полная чушь! Даже же не надейтесь. Наконец спустя кучу бесплатных переработок по вечерам, когда приходилось уходить в пятницу в 21 часу и моих просьб добавить сотрудника, приняли нового сотрудника. Но не в помощь, а на замену. Меня стали выживать разными способами. А именно привычным в этой компании подлым, подковерным способом (подтверждение этого можно без труда найти в других отзывах). Д.И. Диков кулуарно дал прямое указание Чернышову Д.В. меня уволить, а точнее довести до увольнения! Чернышов, по обыкновению, принял поручение под козырек. Не смотря на прошлые дружеские отношения, стал с остервенением следить за мной в камеры, сколько я обедаю, когда прихожу, сколько меня нет за рабочем столом, туалет, телефон и т.д. А все вроде как некогда было, работы много… Каждый раз, когда не может меня увидеть за столом, просит писать объяснительную за отсутствие. Нормальный мужик так бы не стал делать, как только не стремно этим заниматься. При этом спрашивает, почему не мог дозвониться в законный обед, вечером после работы и т.д. Ну так что за двойные стандарты…, Или не считай мелочные минуты, или не спрашивай работу в обед и после работы… Не последовательно – мягко говоря. А вчера выбрав трех самых без вольных, без хребетных сотрудников, которые дрожа, не могут ему ничего возразить, а именно, конечно, нового сотрудника на мое место, еще одного новичка, которого я не знаю, не он меня и маленькую девушку кладовщика – так сказать комиссию). Пришли зачитать постановление, акт и т.д. Полное театральное шоу), по каким-то очередным получасовым, если вычесть часовой обед, отсутствиям на рабочем месте – УЖАС кромешный! Судя по развивающимся событиям, этот отзыв не последний, думаю в следующий раз записывать на видео. Так же, следующее обращение будет в государственную инспекцию труда, комиссию по рассмотрению трудовых споров, прокуратуру и конечно суд по компании и должностным персоналиям, в частности.
Приходится постоянно работать в режиме многозадачности. Появляется то одно, то другое, а не как в западных компаниях - есть список обязанностей и KPI - и выполняй их спокойно
В последнее время собрался неплохой коллектив, руководство дает много поблажек особенно в предпраздничные дни. Пришлось уволиться из-за переезда в другой город. Жаль у Потока нет филиала в Питере, как у Газпрома))))
Задоженность по выплате зарплаты постоянная от месяца-до трех!!!
Хороший коллектив,правда есть один очень гадкий и подлый человек-менеджер по кадрам Большунов Николай Анатольевич!!!
Задоженность по выплате зарплаты постоянная от месяца-до трех!!!
Хороший коллектив,правда есть один очень гадкий и подлый человек-менеджер по кадрам Большунов Николай Анатольевич!!!
То, что компания не в Питере
В последнее время собрался неплохой коллектив, руководство дает много поблажек особенно в предпраздничные дни. Новая бонусная схема позволяет зарабатывать. Пришлось уволиться из-за переезда в другой город. Жаль у Потока нет филиала в Питере, как Газпрома))))
Не заметила
Дружный коллектив, компания активно развивается, местоположение офиса удобное Удивлена, откуда столько негативных отзывов, проработала 3 года в компании. Конечно, не все идеально, но компания постоянно совершенствуется. Ситуация с зп уже давно другая. Приятно было работать с большей частью людей, интересные проекты. Ушла по семейным обстоятельствам.
Не заметила.
Дружный коллектив, компания активно развивается, местоположение офиса удобное Удивлена, откуда столько негативных отзывов, проработала 3 года в компании. Конечно, не все идеально, но компания постоянно совершенствуется. Ситуация с зп уже давно другая. Приятно было работать с большей частью людей, интересные проекты. Ушла по семейным обстоятельствам.
Не заметила.
Дружный коллектив, компания активно развивается, местоположение офиса удобное Удивлена, откуда столько негативных отзывов, проработала 3 года в компании. Конечно, не все идеально, но компания постоянно совершенствуется. Ситуация с зп уже давно другая. Приятно было работать с большей частью людей, интересные проекты. Ушла по семейным обстоятельствам.
Проработала в компании 1,5 года, что могу сказать, не тратьте своё время на данную, не идите даже на собеседование и выбирайте что-то другое! Во-первых, за все это время сменилось и ушло порядка 50 человек, при учете, что компания маленькая, во-вторых, менеджеров по продажам кидают на деньги, бонусы выдаются в конверте, из них вычитают 13%, да и в принципе чтобы получить их нужно пройти огонь, воду и медные трубы! Моих коллег лишали отзывов, меня лишили бонусов Исполнительный директор заставляет делать работу, которая не входит в ваши должностные обязанности и потом за это ещё спрашивает, а если ты это не делаешь, будет орать, что я тебя уволю, вдобавок перестанет здороваться, да и просто ведёт себя неподобающим образом!!!! В целом обстановка в офисе угнетающая, приходя на работу каждый день, в этот коллектив, хочется сбежать!!!! Коммерческий директор один из самых лицемерных людей, которых я в жизни встречала!!!! В общем, пожалуйста не тратьте своё время на данную компанию!!!! Идите в другую!!!! Впервые за свой огромный опыт работ, это компания настолько оставила негативный след, что я решила написать отзыв, чтобы других людей предостеречь
Выше написала все подробно!!!
Их нет
29 мар | Пятница
Аноним
Не очень комфортный офис( небольшой), потому что компания быстро растет. Кухня очень маленькая для 2х человек за раз поесть.
В пешей доступности от метро, гибкий график работы, большая часть может работать на удалёнке. Хорошая белая ЗП с ДМС и чай, кофе, печенье, фрукты. Выплата без задержек.