CompuWay, IT-компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Впечатления и мнение о работе в компании «КомпьюВэй»: Хамское отношение к сотрудникам. Две директрисы – генеральша и коммерческий общаются с подчинёнными и между собой истеричным криком. Крик составляет 80% общения, нормально и улыбчиво общаются только при приёме на работу. Особенно отличается генеральша, она общается с подчинёнными, как Салтычиха с дворовыми девками. Обучение и адаптация сотрудников отсутствуют. Официально оформляют на минимальную ставку, остальное чёрным налом, сообщают об этом постфактум. Также постфактум при увольнении для получения чёрной части зарплаты требуют подписать «запрет на профессию» - отказ работать со всеми клиентами, когда-либо попавших в их базу за всю историю компании, в течение 20 лет после увольнения с автоматическим штрафом в 20 тысяч долларов США.

Работа в компании-это сплошная нервотрепка. На собеседовании, которое проводит генеральный директор, все кажется шикарным. Причем на первом же собеседовании приглашаю на работу. Но в итоге они минусы-заработная плата серая, оформляют не всех, повышения заработной платы вообще ждать не стоит! А вот руководство-это отдельный разговор! Истеричная Наталья Васильевна (ген.директор) позволяет себе не просто повышать голос,а орать целыми днями, атмосфера ужасная. А если у вас нет опыта работы-вас возьмут, но получать вы будете 15-20000 рублей.

Ужасные условия, денег не платят часто, зп серая и штрафы - одни минусы!!! А истерики закатывают - эта просто песня!!! не ходите туда!!!

Работа в компании-это сплошная нервотрепка. На собеседовании, которое проводит генеральный директор, все кажется шикарным. Причем на первом же собеседовании приглашаю на работу. Но в итоге они минусы-заработная плата серая, оформляют не всех, повышения заработной платы вообще ждать не стоит! А вот руководство-это отдельный разговор! Истеричная Наталья Васильевна (ген.директор) позволяет себе не просто повышать голос,а орать целыми днями, атмосфера ужасная. А если у вас нет опыта работы-вас возьмут, но получать вы будете 15-20000 рублей.

Итак, побежали... 1) Ничему никто не обучает, хотя на собеседовании госпожа Константинова клялась, что мы всему научим и так далее. 2) Что же начинается после обеда в этой чудной компании, приезжает так называемое руководство, состоящее из двух тетушек, генеральный и финансовый директор, если финансовый еще как-то адекватная, то генеральный это базарная баба, которая со своим языком не следит совершенно, считая себя царицей. 3) Создаются в WhatsAppе группы именно руководством и начинают долбить с 8 утра различными вопросами касаемо работы на любые темы, делается это для того чтобы тебя запутать а потом ткнуть рожей и дать понять что ты тупой как пробка. 4) Накладывают штрафы за что угодно и как угодно. 5) Занимаются все сотрудники всем подряд и даже личными делами госпожи Константиновой, так как госпожа считает что она тебя приютила и может тобой распоряжаться как хочет.

Итак, побежали... 1) Ничему никто не обучает, хотя на собеседовании госпожа Константинова клялась, что мы всему научим и так далее. 2) Что же начинается после обеда в этой чудной компании, приезжает так называемое руководство, состоящее из двух тетушек, генеральный и финансовый директор, если финансовый еще как-то адекватная, то генеральный это базарная баба, которая со своим языком не следит совершенно, считая себя царицей. 3) Создаются в WhatsAppе группы именно руководством и начинают долбить с 8 утра различными вопросами касаемо работы на любые темы, делается это для того чтобы тебя запутать а потом ткнуть рожей и дать понять что ты тупой как пробка. 4) Накладывают штрафы за что угодно и как угодно. 5) Занимаются все сотрудники всем подряд и даже личными делами госпожи Константиновой, так как госпожа считает что она тебя приютила и может тобой распоряжаться как хочет.

Мне хватило одной недели. Постоянные истерики со стороны руководства, атмосфера жуткая, работать не возможно. Условий ни каких.

Ужасные условия, денег не платят часто, зп серая и штрафы - одни минусы!!! А истерики закатывают - эта просто песня!!! не ходите туда!!!

Лояльное отношение к бестолковым и тунеядцам. Руководство слишком занято бизнесом и слишком много отдало на откуп менеджеру по персоналу. В итоге в компании иногда появляются не совсем адекватные люди, которым просто не за что платить зарплату.

В коллективе есть не совсем интеллигентные молодые люди, руководство закрывает на это глаза, хотя в целом коллектив очень культурный.

Лояльное отношение к бестолковым и тунеядцам. Руководство слишком занято бизнесом и слишком много отдало на откуп менеджеру по персоналу. В итоге в компании иногда появляются не совсем адекватные люди, которым просто не за что платить зарплату.

много клиентов, высокая интенсивность труда

В коллективе есть не совсем интеллигентные молодые люди, руководство закрывает на это глаза, хотя в целом коллектив очень культурный.

Большой поток запросов. Интенсивность труда высока. Иногда нет возможности сосредоточиться.

Большой поток запросов. Интенсивность труда высока. Иногда нет возможности сосредоточиться.

Хотелось бы большей интеграции финансистов и отдела логистики

много клиентов, высокая интенсивность труда

Руководство очень быстрое. можно сказать стремительное. Ждут таких же скоростей в делах от всех сотрудников.

Хотелось бы большей интеграции финансистов и отдела логистики

Высокая скорость работы, ответов на запросы.

Очень разнообразные запросы от клиентов