Кадфем Си-Ай-Эс, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Продажа программного обеспечения
(495) 644-06-08 (многоканальный)
Москва, Суздальская, 46 - 2 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Кадфем Си-Ай-Эс, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
все показуха.
никакой реальной расчетной работы не ведется
все заняты продаже программ любой ценой
Локтев - ЖУЛИК-торгаш с многолетним стажем
-
Имел счастье работать на дому через инет на г.Морозова. В конце октября выслал отчет о проделанной работе, который понравился заказчику. Илья Морозов обещал расплатиться. Первый месяц кормил обещаниями. С середины декабря игнорирует все мои письма. Денег я так и не увидел, а уже прошло три месяца. Никогда не сотрудничайте с ним. Вот его должность и координаты: "Директор по продажам и развитию бизнеса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в ПФО
E-mail: ilya.morozov@cadfem-cis.ru"
Стал умее.
директор очень любит не выполнять свои обещания. В офисе он и его помощник постоянно следят за сотрудниками. После увольнения группы специалистов по собственному желанию, многим заказчикам говорит и пишет письма, чтобы не работали с нами и всем говорит что мы мошенники и он нас уволил
Не указаны
Морозов Илья Игоревич на собеседовании рассказывал мне о компании только хорошее, и обещал вполне приличные оклад и премиальные вознаграждения по итогам моей работы и качества обслуживания клиентов. Господин Морозов рассказывал о том, что компания зарабатывает деньги не только продажей ПО, но и путем выполнения расчетных работ на заказ, и производил впечатление вполне приличного молодого человека.
Уже после того, как я устроился на работу в данную организацию, я узнал, что премиальные вознаграждения выплачиваются раз в год, а не по факту выполненной работы, как говорилось на собеседовании (соответственно, если вы уволняетесь, то про премиальные забудте). После пройденного испытательного срока в два месяца, узнал, что мой оклад "...еще нужно согласовать с московским офисом..." (это цитата). Выяснилось что у компании "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС" нет ни одной лицензии на выполнение проектных работ, поэтому законно зарабатывать деньги с помощью инженерного консалтинга компания не может. В итоге - ни одно обещание Морозов И.И не выполнил. Всё это было в моем случае.
Может быть, сейчас Морозов Илья Игоревич исправился, и ситуация в компании поменялась в лучшую сторону, и, вполне возможно, у вас всё будет по другому, я не могу этого точно сказать, я просто рассказал о своем опыте работы в данной организации.
ЗАО "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС" регулярно публикует вакансии в офисы компании в Москве, в Самаре и в других городах России. Я вполне допускаю, что вы не поверили ни одному слову написанному выше, и вполне возможно вы захотите устроиться на работу в данную организацию, и проверить всё на своей шкуре. Поэтому оставлю здесь контакты руководителя офиса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в Приволжском федеральном округе. Напишите ему письмо, отправьте факс, а лучше позвоните, и у вас будет возможность получить информацию из первых рук, и вы сможете уличить меня во лжи, или наоборот подтвердить мои слова.
Вот контакты:
Ф.И.О.: Морозов Илья Игоревич;
Должность: директор по продажам и развитию бизнеса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в ПФО;
E-mail: ilya.morozov@cadfem-cis.ru
Телефон.: /846/ 279-49-71
Факс: /846/ 279-49-71
Телефоны мобильные: /917/ 106-07-14, /903/ 301-01-95
Skype: i_i_morozov
Показать полностью
Ничего хорошего о компании "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС", и о Морозове Илье Игоревиче сказать не могу.
Морозов Илья Игоревич на собеседовании рассказывал мне о компании только хорошее, и обещал вполне приличные оклад и премиальные вознаграждения по итогам моей работы и качества обслуживания клиентов. Господин Морозов рассказывал о том, что компания зарабатывает деньги не только продажей ПО, но и путем выполнения расчетных работ на заказ, и производил впечатление вполне приличного молодого человека.
Уже после того, как я устроился на работу в данную организацию, я узнал, что премиальные вознаграждения выплачиваются раз в год, а не по факту выполненной работы, как говорилось на собеседовании (соответственно, если вы уволняетесь, то про премиальные забудте). После пройденного испытательного срока в два месяца, узнал, что мой оклад "...еще нужно согласовать с московским офисом..." (это цитата). Выяснилось что у компании "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС" нет ни одной лицензии на выполнение проектных работ, поэтому законно зарабатывать деньги с помощью инженерного консалтинга компания не может. В итоге - ни одно обещание Морозов И.И не выполнил. Всё это было в моем случае.
Может быть, сейчас Морозов Илья Игоревич исправился, и ситуация в компании поменялась в лучшую сторону, и, вполне возможно, у вас всё будет по другому, я не могу этого точно сказать, я просто рассказал о своем опыте работы в данной организации.
ЗАО "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС" регулярно публикует вакансии в офисы компании в Москве, в Самаре и в других городах России. Я вполне допускаю, что вы не поверили ни одному слову написанному выше, и вполне возможно вы захотите устроиться на работу в данную организацию, и проверить всё на своей шкуре. Поэтому оставлю здесь контакты руководителя офиса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в Приволжском федеральном округе. Напишите ему письмо, отправьте факс, а лучше позвоните, и у вас будет возможность получить информацию из первых рук, и вы сможете уличить меня во лжи, или наоборот подтвердить мои слова.
Вот контакты:
Ф.И.О.: Морозов Илья Игоревич;
Должность: директор по продажам и развитию бизнеса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в ПФО;
E-mail: ilya.morozov@cadfem-cis.ru
Телефон.: /846/ 279-49-71
Факс: /846/ 279-49-71
Телефоны мобильные: /917/ 106-07-14, /903/ 301-01-95
Skype: i_i_morozov
Ничего хорошего о компании "КАДФЕМ СИ-АЙ-ЭС", и о Морозове Илье Игоревиче сказать не могу.
Имел счастье работать на дому через инет на г.Морозова. В конце октября выслал отчет о проделанной работе, который понравился заказчику. Илья Морозов обещал расплатиться. Первый месяц кормил обещаниями. С середины декабря игнорирует все мои письма. Денег я так и не увидел, а уже прошло три месяца. Никогда не сотрудничайте с ним. Вот его должность и координаты: "Директор по продажам и развитию бизнеса ЗАО "КАДФЕМ Си-Ай-Эс" в ПФО
E-mail: ilya.morozov@cadfem-cis.ru"
Стал умее.
директор очень любит не выполнять свои обещания. В офисе он и его помощник постоянно следят за сотрудниками. После увольнения группы специалистов по собственному желанию, многим заказчикам говорит и пишет письма, чтобы не работали с нами и всем говорит что мы мошенники и он нас уволил
1) Руководитель филиала в СПб довольно мерзкий тип. 2) Офис далеко от метро.
Зарплата более менее в рынке. Есть положительные люди в коллективе.
Если вы в душе конструктор, то это не ваше. Ближе теоретикам, фанатам продвинутых решений.
Стабильные условия труда, всё чётко по КЗОТу, интересная тематика - современное ПО для выполнения инженерных расчётов.
Фиксированный график работы. Местоположение офиса не близко от метро, в плохую погоду добираться пешком, особенно в гололёд, затруднительно. Нет кухни, холодильника и микроволновки, для тех кто на правильном питании это важно.
Вся зарплата официальная и "в рынке", адекватное руководство. Это, на мой взгляд, главное. Хочется отметить дружный и доброжелательный коллектив, приятную корпоративную культуру. Взаимодействую со всеми подразделениями, всегда можно рассчитывать на профессиональную поддержку от коллег. Специфика задач заставляет постоянно быть в курсе новых технологий, что не даёт расслабляться.
Компания была создана в 2008 году и конечно по количеству сотрудников она небольшая. Карьерный рост в ней ограничен.
Командировки. Да, их много, очень много. Но есть и преимущества - есть возможность посмотреть города России, страну, в которой мы живем. Ты привыкаешь к отелям, поездам, самолетам, автобусам, как к бесконечной череде событий и начинаешь это воспринимать положительно.
Компания работает в направлении продаж программного обеспечения и расчетного наукоемкого консалтинга. В КАДФЕМ с простыми задачами клиенты не приходят. Все задачи обычно сложные. Мы их решаем с использованием самых современных расчетных систем, которые востребованы на рынке. Приходя в КАДФЕМ получаешь уникальный опыт работы, который будет всегда востребован на рынке.
Постоянное общение с клиентами, которые верят в те технологии, которые ты демонстрируешь и рассказывать. КАДФЕМ - это компания, куда идут за знаниями в области CAE, новыми, настоящими, теми не которых работают тысячи российских и миллионы мировых клиентов.
Плюсом является белая зарплата и премии по результатам выполнения расчетных работ. Чтобы проверить компанию можно открыть СБИС и посмотреть ее результаты.
Слишком много командировок, что меня неустраивает.
Много работы в части инженерного консалтинга, обучения. Постоянно расширяющийся коллектив. На счет лицензий и сертификатов, то предыдущие авторы видимо не в курсе что у компании есть разрешение корпорации ANSYS на инженерный консалтинг.
Удалось получить премию по результатам года - около 200 тыс. рублей.
Просто так и за плохо доделанную работу деньги вообще не платят.
Московский операционный офис находится в жопе мира. А вам туда ездить.
У руководства бзик на трудовой дисциплине.
- Если вы хотите работать в семейной лавочке с "горбушки" а-ля 2000-х, то вам сюда;
- Если у вас в глазах бабло голимое и вы готвы впаривать, впендирювать, втюхивать, то вам сюда;
- Если вы готовы, что вас будут обманывать и подставлять перед заказчиками, то вам сюда;
- Если вам начхать на персональное, профессиональное развитие, то вам сюда;
- Если вам начхать на собственную рыночную репутацию и вы готовы быть звездуном безотвественным, то вам сюда;
- Если вас больше нигде не берут, то вам сюда;
- Если вы готовы быть юнитом бессловестным, то вам сюда.
Добро пожаловать в КАДФЕМ!
Лично мне неудобно добираться до офиса из-за его расположения относительно места жительства.
Сплоченный коллектив, мощная инженерная команда, что немаловажно в таком сегменте бизнеса. Компания предоставляет возможности для карьерного роста и реализации себя в том, в чем Вы сильны. Полностью соблюдается трудовой кодекс, вовремя выплачивается белая ЗП. Компания крепко стоит на ногах, признана в экспертном и деловом сообществе. Статус элитного партнера ANSYS, которым обладает компания просто так никому не дают. При выполнении поставленных руководством задач выплачиваются бонусы.
Отсутствие доп. соц. пакета
Прекрасный коллектив, интересные задачи, устойчивый рост компании несмотря на кризис, уверенное руководство, выплата премий при выполнении поставленных задач.
Слишком много командировок, что меня неустраивает.
Много работы в части инженерного консалтинга, обучения. Постоянно расширяющийся коллектив. На счет лицензий и сертификатов, то предыдущие авторы видимо не в курсе что у компании есть разрешение корпорации ANSYS на инженерный консалтинг.
Удалось получить премию по результатам года - около 200 тыс. рублей.
Просто так и за плохо доделанную работу деньги вообще не платят.
11 мая | Суббота
Ксения
кофемашина стоит не на кухне а в отдельной переговорной
Все пожелания сотрудников учитываются, можно отпроситься в больницу, приятный офис, хорошее расположение, но как же бесит что постоянно каждый день надо отмечаться пропуском. В остальном нареканий нет. ЗП приличная, белая, компания стабильная.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.