КЛМ групп, ООО, оптовая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

На самом деле КЛМ групп это бывшая ВСК – Электро, где Генеральным был (удалено). На базе ВСК-Электро было создано две компании - КЛМ групп (Учредитель: (удалено)) и КЛМ инжиниринг (Учредитель: (удалено)). КЛМ групп является соучредителем (98%) с (удалено) (2%, она же Гл.Бухгалтер КЛМ групп ) ООО «Тендерный заем», в котором Ген. Директор та же (удалено) Ген. Директором КЛМ групп номинально является(удалено) (до замужества (удалено)), в КЛМ инжиниринг также номинальный Ген.директор (удалено). Реально всеми компаниями руководит все тот же (удалено) (Он же –Художник). (удалено) –бывшая секретарша (по образованию фельдшер), (удалено) - бывший вояка на пенсии, от обоих ничего не зависит, все решения принимаются (удалено), но если что, то сидеть (удалено) и (удалено). (удалено) - зицпредседатель Фунт от которого реально ничего не зависит – подписывает то, что скажут. (удалено) – обычный офис-менеджер, столы, стулья, платежки, реальной комерцией не занимается. Оба думают (наверное от недостатка ума) что они –Генеральные директора, которые руководят серьезным бизнесом. (удалено) - первый зам. генерального директора КЛМ групп ((удалено)), бывший вояка на пенсии. Чем реально занимается и что от него зависит никто не знает. Зарплата из двух частей – левая и правая. На карту минимум, остальное налом. Недавно были сотрудники из МВД (по «заяве» бывшей сотрудницы, которой не заплатили правую часть при увольнении) – как обычно вопрос закрыли за деньги (со слов Фирсовой –за очень большие). Пользуются сотрудниками, потом увольняют. Текучка страшная. Приходя на работу можешь узнать о том, что ты с сегодняшнего дня уволен. Регулярно принимают новых сотрудников, также регулярно увольняют ранее принятых. (удалено) любит лизоблюдство и подхалимов, сотрудникам которые не имеют прямого выхода на (удалено), приходится лизать жопу (удалено) и ей это нравится судя по всему. Но даже те кто лижет знает кто принимает решение и кто Фунт. Лизать приходится, иначе могут уволить. (удалено) периодически заказывает распечатку – кто во сколько пришел и кто во сколько ушел – высчитывает минуты (охота на ведьм). Фирма позиционирует себя как крупного производителя, на самом деле по большинству позиций работает как перекупщик. На каждом углу говорят о том что имеют свое производство, но это не так. Сотрудники на за заводах - числятся на заводах, как и раньше, и знать не знают что они работаю в КЛМ групп. Показать полностью

Добрый день, хотела откликнутся на вакансию , но не стала , только из-за ответа компании какому то Алексею. Ваш ответ не профессионален. Вы бы еще матом написали и на разборку позвали бы.

Неадекватное руководство в лице анарексичной дериктрисы Едуновой АБ, которая в добавок занимается сетевым маркетингом ( порошочки Амвей). Ее прихвостен Величко Иван (менеджер по продажам). Сотрудники не задерживаются и больше года, при увольнении уходят без зп. Качество оборудования, которое поставляется и изготавливается ... Не отвечает всем нормам.

При увольнении мне зарплату не выплатили, хорошо если придет на карту официальная часть, остальным деньгам можете сказать давай до свиданья. Поэтому в понедельник у меня у же назначена встреча в инспекции труда. Согласно статьи 55 Гражданского Процессуального Кодекса РФ (далее «ГПК РФ») доказательствами черной зарплаты - являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значения для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов. У меня 2 свидетеля со мной. Плюс подписанные ген.директором справка в Банк, и справка по форме Банка, и видеозаписи получения денежных средств. Ну хоть что то чем совсем ничего )) Брала меня на работу бывший ГД компании Едунова А.Б. НО!!! В компании уже как почти год новый директор - Фирсова Алла Александровна (бывшая фамилия Лапова Алла Александровна). Женщина весьма не одаренная по образованию - фельдшер, до вступления в должность ГД была ВИП секретарём. Помешана на Armani, Baldinini, уколах ботокса и т.п. Отношение к своим сотрудникам - вы все быдло и рабы, а я королева. Выдавая зарплату в конверте - может деньги вам кинуть на стол, как будто сделала вам одолжение. Отношение к сотрудникам всегда предвзятое - ну конечно с секретаря на ген.директора это да. Судите сами: недавно взяла сотрудника "манагера" назвав его хорошие ботинки надо брать, почти без опыта, только потому что он недавно вернулся из Европы (учил English). Тот же в свою очередь уже как месяц пинает балду читая новости, просматривая видеоролики, картинки из ряда В МИРЕ ЖИВОТНЫХ и т.п. :-))) Что такое Exl и 1C и с чем их едят - Фирсовой А.А. пришлось узнать только сейчас, поэтому делать лучше отчеты подробно простейшими формулами (типа R1+T2), иначе будете бегать и объяснять каждую формулу... Очень часто выдавала зп меньше чем должно быть, так она видите ли ошиблась в расчетах. Выдавая мне 18.10.2013 масенький кусочек от серой части - просто МОЛЧА ПОСЛАЛИ МЕНЯ НА Х... (это и понятно - в договоре то другая сумма). Симакова Любовь - зам.ген.дир. Вечно больной сотрудник. Очень любит поговорить. Беседа о сумках Michael Kors у неё и директора может затянуться на пол дня, так что не ждите, что на рабочие вопросы быстро ответят... Величко Иван руководитель отдела продаж. Будьте с ним осторожны - так как при каждой возможности пытается "впарить" продукцию Amway. Не раз за год работы в компании при мне были случаи, когда звонили клиенты и просили "ПОСТАВИТЬ ЛЮБОГО ПРОДАЖНИКА, ТОЛЬКО НЕ ВЕЛИЧКО ИВАНА". Продажников своих всегда пытается подставить. Сливает их базу себе. Очень часто лезет не на свои проекты... Аржанова Светлана - в своем отделе бухгалтеров меняет как перчатки. Не угодил ей - давай до свиданья! Боярская Юлия - кадровичка. Из тех людей, которые будут вам улыбаться на собеседовании, как только вы выйдите будет "охать и ахать", причитая "ну как можно так выглядеть ужасно с своем возрасте". Итог: За опоздания с вас будут вычитать! Будут удаленным доступом подключаться к вашему компьютеру и смотреть, что ЭТО вы там делаете! Зарплату при увольнении не выплатят. Если вы манагер - посадят на штрафы. Так что судите сами - стоит ли вам тратить свое бесценное время в данной конторе... Мой совет - нет... Показать полностью

Огого их море, начиная с руководства и заканчивая оборудованием которое постоянно горит. На моем веку сменилось много сотрудников, работать сложно нужно постоянно лизать жопу Лысому и Горбатой. Величко вообще %удалено% который стучит горбатой на всех с кем работает. Руководство работает не честно пытаясь кинуть сотрудников и заказщиков.

У компании даже нет вывески. Сразу сотрудница отдела кадров дает безумную анкету на трех листах, в которой предлагается переписать свое резюме, так еще и перечислить своих родственников. Заполнять анкету приходится к коридоре, на проходе, стол качается ... в общем ужас! Обычная шарашка на мой взгляд, которая выдает себя за крупный холдинг!

Руководство, оборудование!

Руководство часто "чудит", задерживают премии продавцам, все направления, кроме шинопровода, находятся на этапе стартапа, из-за этого много косяков, недавно сменился состав бухгалтерии (пока никто не понял, к лучшему ли это...)

Нет таких.