Добавить отзыв Найти отзыв

ЗАО "Веда" — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки

(495) 935-86-80
Москва,

: Производство и реализация крепкого Алкоголя (бренды: Веда, Хлебная Дорога, Вальс Бостон, Матрица, Кузьмич и др.)
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ЗАО "Веда". Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Количество боеспособных единиц в компании стремительно уменьшается. Коммерческий блок образца 2003 года развалили и эффективных пацанов заменили активно жрущими, но нулевыми персонажами из Балтимора, СоюзВиктана, которые в свою очередь развалили всю дистрибуцию. Из-за быстрой смены целей, не проработанных стратегий продвижения, выводов заведомо непродаваемых продуктов, хаотичного управления от верха до низу расшатали все остальное. Господа руководители методично ломали и взрывали мозг остальным депам частой сменой задач, дерганием, чем приводили нас, рядовых менеджеров и исполнителей в состояние ступора. Маркетинг и новые продукты - государство в государстве , как и почему они до сих пор работают, как их оценивают - категорически непонятно. Из тех с кем можно работать остались производство,айти, остатки работающих НА ПРОДАЖИ коммерсов - остальной народ превратился в мутный кисель, не понимает где он и для чего. Очнитесь господа владельцы !
Не указаны
з.п. задерживаю. Веда осталась мне должна 30000 руб.а я уже не работаю в компании 6 месяцев. Народ там делать нечего... только жопааализы и %удалено% там смогут продвинуться
их нет
Количество боеспособных единиц в компании стремительно уменьшается. Коммерческий блок образца 2003 года развалили и эффективных пацанов заменили активно жрущими, но нулевыми персонажами из Балтимора, СоюзВиктана, которые в свою очередь развалили всю дистрибуцию. Из-за быстрой смены целей, не проработанных стратегий продвижения, выводов заведомо непродаваемых продуктов, хаотичного управления от верха до низу расшатали все остальное. Господа руководители методично ломали и взрывали мозг остальным депам частой сменой задач, дерганием, чем приводили нас, рядовых менеджеров и исполнителей в состояние ступора. Маркетинг и новые продукты - государство в государстве , как и почему они до сих пор работают, как их оценивают - категорически непонятно. Из тех с кем можно работать остались производство,айти, остатки работающих НА ПРОДАЖИ коммерсов - остальной народ превратился в мутный кисель, не понимает где он и для чего. Очнитесь господа владельцы !
Полный бардак, организованный владельцем компании. Массовое увольнение вменяемых сотрудников без замены их адекватными людьми. Бренд "Веда" давно продан, остальные - в состоянии исчезновения. Компания в состоянии банкротства, но время от времени ищет новых сотрудников. При этом название "Веда. Объединенные компании" звучит смешно - людей-то почти не осталось... При увольнении сообщают за 1-2 дня, если начинаешь требовать уволить по закону, то угрожают либо не выплатить вообще никаких денег (при белых зарплатах), либо уволить по статье. Причем при массовых увольнениях всем объявляли все массово и понаглому открыто. В лучшем случае можно договориться о соглашении сторон и окладе вперед. Реально оставшиеся в компании ничего не делают, как следствие компания почти ничего не производит и не продает...
Когда-то крупная и сильная компания, было чему поучиться. И зарплаты были очень неплохие.
Отчасти согласен с предыдущим оппонентом, в компании не всё так хоро
Не указаны
Полный бардак, организованный владельцем компании. Массовое увольнение вменяемых сотрудников без замены их адекватными людьми. Бренд "Веда" давно продан, остальные - в состоянии исчезновения. Компания в состоянии банкротства, но время от времени ищет новых сотрудников. При этом название "Веда. Объединенные компании" звучит смешно - людей-то почти не осталось... При увольнении сообщают за 1-2 дня, если начинаешь требовать уволить по закону, то угрожают либо не выплатить вообще никаких денег (при белых зарплатах), либо уволить по статье. Причем при массовых увольнениях всем объявляли все массово и понаглому открыто. В лучшем случае можно договориться о соглашении сторон и окладе вперед. Реально оставшиеся в компании ничего не делают, как следствие компания почти ничего не производит и не продает...
Когда-то крупная и сильная компания, было чему поучиться. И зарплаты были очень неплохие.
В настоящее время в данной компании делать нечего. Глупая девушка , правда красивой внешности- сейчас регионал, до этого бывший ГАИШНИК- наверное сразу все понятно. Он то и развалил в Пензе все. А девушка размела пыль которая осталась. Жополизство -процветает, регионалы все воруют, причем с согласия своих территориалов. Вообщем бартак, но можно нажиться. Спасибки конечно Александру Черному - сильный топ-иенеджер.Просто умничка. Когда он работал ВЕДА в Пензе просто процветала.
только одно... и то оно уже давно закончилось... есчее до кризиса.. это нормальная зп.- за реальный труд
з.п. задерживаю. Веда осталась мне должна 30000 руб.а я уже не работаю в компании 6 месяцев. Народ там делать нечего... только жопааализы и пидорасы там смогут продвинуться
их нет
В настоящее время в данной компании делать нечего. Глупая девушка , правда красивой внешности- сейчас регионал, до этого бывший ГАИШНИК- наверное сразу все понятно. Он то и развалил в Пензе все. А девушка размела пыль которая осталась. Жополизство -процветает, регионалы все воруют, причем с согласия своих территориалов. Вообщем бартак, но можно нажиться. Спасибки конечно Александру Черному - сильный топ-иенеджер.Просто умничка. Когда он работал ВЕДА в Пензе просто процветала.
только одно... и то оно уже давно закончилось... есчее до кризиса.. это нормальная зп.- за реальный труд
Отчасти согласен с предыдущим оппонентом, в компании не всё так хоро
В принципе, в компании всё было неплохо. Были и свои трудности, свои внутренние проблемы, но все они благополучно разре
-конкурентоспособная зарплата -возможности для карьерного роста
В принципе, в компании всё было неплохо. Были и свои трудности, свои внутренние проблемы, но все они благополучно разре
-конкурентоспособная зарплата -возможности для карьерного роста
Надежда умирает последней...........с зарплатой все-таки кинули, у
После перехода на работу через ООО"Еврасервис" положительные стороны постепенно исчезли: транспорт продали, З/П очернили и урезали, с последней зарплатой опрокинули...........................
Надежда умирает последней...........с зарплатой все-таки кинули, у
После перехода на работу через ООО"Еврасервис" положительные стороны постепенно исчезли: транспорт продали, З/П очернили и урезали, с последней зарплатой опрокинули...........................
9 мая | Четверг
Аноним
Руководство, зарплата средняя, условиях труда сомнительные
Доброжелательный коллектив, хороший офис, хорошая транспортная доступность обоих офисов

9 мая | Четверг
Кристи
хотелось бы корпоративные курсы от дизайнеров интерьеров, чтобы лучше разбираться именно в стилях и подсказывать клиентам

9 мая | Четверг
Аноним
Пригласили на пробный день потому что некому было поклеить честный знак на бирки. Стажировочные дни вам никто не оплатит. Устраиваясь в эту говноконторку нужно понимать - зарплата будет серая, договора нет, по факту зарплата ниже заявленной в описани...
Центр Москвы