Добавить отзыв Найти отзыв

Арстар+, торгово-производственная компания — отзыв работника «Аноним» о работе в компании

(Рейтинг: 3.02) (Количество проголосовавших: 2)
Сфера деятельности: Автоматические ворота / двери

(495) 505-50-64, (499) 369-18-72
Москва, Большая Семёновская, 49 - 419 офис, 4 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Отвратительная компания GAMESDEALER даже не вздумайте устраиваться туда на работу потратите впустую и силы и нервы =) начальство самодуры из ближнего снг, ни один сотрудник включая начальника розничного отдела и начальника склада не устроен официально! Увольняют одним днем просто так, при мне 4 уволили просто не за что , даже причину не объяснили, без выплаты зп соответственно. Полное нарушение тк , честно даже не знаю как их еще налоговая не прикрыла и не посадила. Задержки зп на пол месяца - месяц это в порядке нормы, при учете того что ты и так получаешь свои копейки всего лишь раз в месяц =) если хотите острых ощущений как при игре в рулетку, уволят не уволят, заплатят не заплатят , в каких числах заплатят и сколько тогда можете идти работать в эту помойку =)
Отвратительная компания GAMESDEALER даже не вздумайте устраиваться туда на работу потратите впустую и силы и нервы =) начальство самодуры из ближнего снг, ни один сотрудник включая начальника розничного отдела и начальника склада не устроен официально! Увольняют одним днем просто так, при мне 4 уволили просто не за что , даже причину не объяснили, без выплаты зп соответственно. Полное нарушение тк , честно даже не знаю как их еще налоговая не прикрыла и не посадила. Задержки зп на пол месяца - месяц это в порядке нормы, при учете того что ты и так получаешь свои копейки всего лишь раз в месяц =) если хотите острых ощущений как при игре в рулетку, уволят не уволят, заплатят не заплатят , в каких числах заплатят и сколько тогда можете идти работать в эту помойку =)


Прокомментируйте отзыв о компании "Арстар+, торгово-производственная компания"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
19 мая | Воскресенье
Ольга
Можно было бы обозначить более гибкие и расширенные варианты премий. Или просто повысить зарплату, она средняя, не высокая.

19 мая | Воскресенье
Григорий
Не заметил. Открытое доброжелательное отношение коллектива, взаимопомощь, поддержка, помощь в освоении процессов. И, как следствие, высокий заработок со старта.
Возможность стабильного высокого заработка. Адекватное руководство, здесь слышат и прислушиваются. Экологичный продукт. Возможность развиваться Возможность участвовать в построении процессов, что приносит удовлетворение. Дружный коллектив.