Добавить отзыв Найти отзыв

Мир Красок, сеть магазинов отделочных материалов — отзыв работника «Anonimus» о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Герметики / Клеи

(495) 600-40-50 (единая справочная - пн-пт 9:00-19:00)
Москва, Сигнальный проезд, 16 ст1
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Был на собеседовании в этой компании. Для начала дали огромную анкету на 3-х листах в которой нужно было написать о себе, своих родственниках, количестве квартир, машин и т.д... Потом пришлось ждать специалиста по кадрам, которая особо не торопилась пообщаться с кандидатом. Как ни странно, разговор получился, рассказали все по вакансии и сказали, что могут принять человека даже если у него небольшой опыт и есть желание совершенствоваться. Но дальше пошел неадекват. Подошли руководитель отдела маркетинга и типа главный менеджер по кадрам. Первая дама, лет сорока практически ничего не спрашивала, только сидела с угрюмым видом, открыто жевала жевачку и всячески показывала отсутствие интереса к происходящему. Вторая была разговорчивее - сделала какие-то умозаключения на основании просмотренного резюме и изобразила их в виде хамского выпада в мою сторону. Уж не буду говорить о чем шла речь, но я ни на одном собеседовании такого не встречал. На хамство отвечать не стал. Зачем нужна была такая "встреча"? Мне не понятно. Но закончилось все вполне мирно. Сказали, что перезвонят по итогам собеседования, но естественно никто никому перезванивать не собирался, финал понятен обеим сторонам. Показать полностью
Хамство со стороны работодателя


Прокомментируйте отзыв о компании "Мир Красок, сеть магазинов отделочных материалов"
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
19 мая | Воскресенье
Ольга
Можно было бы обозначить более гибкие и расширенные варианты премий. Или просто повысить зарплату, она средняя, не высокая.

19 мая | Воскресенье
Григорий
Не заметил. Открытое доброжелательное отношение коллектива, взаимопомощь, поддержка, помощь в освоении процессов. И, как следствие, высокий заработок со старта.
Возможность стабильного высокого заработка. Адекватное руководство, здесь слышат и прислушиваются. Экологичный продукт. Возможность развиваться Возможность участвовать в построении процессов, что приносит удовлетворение. Дружный коллектив.