Компасс Групп Рус, ООО, компания по обеспечению бизнес-обедов — отзыв работника «Мария (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кейтеринг
(495) 988-46-06 (многоканальный)
(495) 988-46-44
Москва, Кулакова, 20 - 1 этаж, 1 подъезд, БЦ Технопарк Орбита
я владелец!
Проработала в Компассе 4 месяца и сбежала из этого дурдома. Весь бэк-офис на Кулакова - это сборище самых неадекватов, которых можно было только найти! Начиная с дико вопящей операционки, в лице Лукашевой, у которой явные проблемы и озабоченным сельским парнем Ткачевым, который орет свои пошлые шутки на весь офис. Бухгалтерия представляет собой отдельный "волшебный мир", постоянно чем-то недовольные лица (Гурьянова чего стоит), тырящие молоко у всего офиса и бегающие на ресепшен с жалобами об отсутствии воды. В кадрах/подборе есть парочка нормальных людей, которые офигевают иногда от происходящего в офисе, за исключением Начальницы, которой скучно на работе и ей надо добить остальных нормальных сотрудников своими тупыми ненужными "идеями". В общем, если попадете в эту клоаку бегите, роняя тапки. Вас за человека считать никто не будет, рабский труд не только для офиса, но и на объектах от руководителей до поваров. Совмещение нескольких должностей за копейки! И это представитель Международной компании! Думайте и решайте сами нужно вам такой опыт или нет! Показать полностью
Разве что бесплатные обеды для сотрудников
Прокомментируйте отзыв о компании "Компасс Групп Рус, ООО, компания по обеспечению бизнес-обедов"
19 мая | Воскресенье
Женя
Работа в офисе мне, конечно, очень нравится: комфортное рабочее место, светлый офис, уютная кухня и близость к метро. Отдельно отмечу наличие ДМС (пару раз были сложности, но коллега из HR помогла разобраться), и главное, что есть взаимопонимание вну...
19 мая | Воскресенье
Ольга
Можно было бы обозначить более гибкие и расширенные варианты премий. Или просто повысить зарплату, она средняя, не высокая.
19 мая | Воскресенье
Григорий
Не заметил. Открытое доброжелательное отношение коллектива, взаимопомощь, поддержка, помощь в освоении процессов. И, как следствие, высокий заработок со старта.
Возможность стабильного высокого заработка. Адекватное руководство, здесь слышат и прислушиваются. Экологичный продукт. Возможность развиваться Возможность участвовать в построении процессов, что приносит удовлетворение. Дружный коллектив.