Интертрейд — отзыв работника «Аноним» о работе в компании
(Рейтинг: 4.19) (Количество проголосовавших: 151)
Сфера деятельности:
Call-центры
Москва,
Мы — команда крупного call-центра. Наша деятельность — производство и продажа ТОПовых товаров для красоты и здоровья. Вся наша продукция проходит сертификацию и имеет много положительных отзывов от клиентов. На сегодняшний день в штате более 200-х сотрудников, и мы растем! У нас большой штат специалистов интернет-рекламы, +внешние партнеры по рекламе. Заявки на товары поступают 24/7 беспрерывно. Сейчас мы обрабатываем от 700 до 1000 заявок в сутки. Это количество увеличивается каждый месяц и для этого нам требуется больше сотрудников.
Пришла работать сюда после продажи КЦ другим владельцам.
Небо и земля, я даже не знала что есть такая прозрачная работа. Продукция сразу внушает доверие, не в "черную" продаётся. Мотивация отличная, в прошлой компании за месяц еле еле получала столько сколько тут за неделю. Выплаты не задерживают. Никаких штрафов нет, обучение самое классное что где либо проходила. Отношение руководителя хорошее да и в целом очень приятная обстановка. Работать одно удовольствие. Нормы не высокие и есть трафик.
Не обнаружила
Качественное обучение.
Мотивация.
Еженедельные выплаты.
Плавающий график по 8ч а не по 12!
Нет штрафов.
Прокомментируйте отзыв о компании "Интертрейд"
9 мая | Четверг
Аноним
Руководство, зарплата средняя, условиях труда сомнительные
Доброжелательный коллектив, хороший офис, хорошая транспортная доступность обоих офисов
9 мая | Четверг
Кристи
хотелось бы корпоративные курсы от дизайнеров интерьеров, чтобы лучше разбираться именно в стилях и подсказывать клиентам
9 мая | Четверг
Аноним
Пригласили на пробный день потому что некому было поклеить честный знак на бирки. Стажировочные дни вам никто не оплатит. Устраиваясь в эту говноконторку нужно понимать - зарплата будет серая, договора нет, по факту зарплата ниже заявленной в описани...
Центр Москвы
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.