Альфа-Банк, ОАО — отзывы сотрудников о работе в компании

Собеседование вела девушка вечно хихикающая,потом подошли 2 управляющие альфа-банка и тоже сидели шутили и смеялись. ОТВРАТИТЕЛЬНО. В банке обнулятор премий есть,т.е не выполнил план -сиди на окладе . Банк становится менее стабильным,чем был раньше

Я нашла вакансию и меня устроили все условия. Я отправила отклик и только через НЕДЕЛЮ, со мной связалась девушка и пригласила на собеседование. И уже первым звонком, девушка испортила мое первое впечатление о компании. Она была грубоватой, то ли с плохим настроением, то ли такая манера общения. Не дослушав мои вопросы по поводу работы, она положила трубку. Девушку зовут Баженова Инна. Она является главным специалистом управления по подбору персонала. Подумав "ну, у всех бывает плохое настроение" я поехала в назначенный день в главный офис. Кто там был, знает, что там есть главный вход с пропускным пунктом. Туда то мне и сказали подойти. Я пришла и начала звонить Инне. Подняв трубку с третьего раза, она сказала, что бы я шла к другому входу. Пытаясь добиться от нее, к какому входу мне надо, она начинала злиться и грубить. После моих двух вопросов в какую сторону идти и в какую дверь мне нужно, она начинала на повышенных тонах мне отрывисто отвечать. Ничего внятного не добившись от девушки, я нашла этот вход, который находится сбоку здания. Я стояла в коридоре и через пять минут подошла Инна. Она спросила "вы на собеседование ко мне?" Я ответила "да" Она сказала, что бы я ее ждала здесь, а сама с подружкой пошла курить на улицу. В этот момент я была уже в полном шоке. Еще через 15 минут собеседование наконец состоялось. Даже в момент собеседования, она еще больше отталкивала от работы в Альфа банке. Никогда не думала, что один человек, может так испортить впечатление о компании. Что же тогда творится в офисах? Если такой человек лицо компании??? Если честно, после таких событий, мне уже не хотелось работать здесь, хотя меня все устраивало и условия и работа и я была приступить в ближайшее время. После собеседования, мне обещали написать на след. день о результатах. Меня уже не интересовали результаты, потому что впечатление полностью было испорчено. Причем настолько, что я не просто там не хочу работать, а даже банк обходить стороной хочется. А письма о решении, до сих пор никто не прислал. Я никогда в жизни не писала отзывов о работодателе, но в этом случае, меня так и тянет отзыв оставить. Причем прошло уже два месяца с момента собеседования, а впечатления до сих пор неприятные. Показать полностью

Хоть я и не работал в этом банке. Но можно сказать какое отношение людей здесь. Во-первых, основной владелец этого банка олигарх Михаил Фридман, это его детище. Что можно сказать о нем. Вообщем вор, как и все олигархи. Во-время залоговых аукционов меньше всех прихватизировал. Считается на хорошем счету у правительства.(его друг и соратник Петр Авель). Также владелец сети (Перекресток,пятерочка, карусель) На его долю приходится более 50% акций этих трех магазинов. В 2008 году призошло слияние этих магазинов и появилось название икстрейл груп. У всех сотрудников зарплатные карточки Альфа-банка. Вот уж деньги крутятся во всей этой организации. Его состояние насчитывается больше, чем у Михаила Прохорова. Вопрос, что сделано для людей? Отношение в перекрестке,пятерочке плохое, особенно к кассирам. Потому что, зарплаты низкие из-за этого текучесть приходиться работать за двоих, а доплачивают в одинарном размере. если выходишь в выходной. СБ напальцовано. Почему, при таких больших оборотах не могут поднять зарплату? В Альфа -банке с зарплатами тоже проблемы. Единственно хорошо, что платят во - время. Зарплата основной рычаг манипуляции. Отсюда многие мудаки. которые выбиваются в начальники отделов думают, что наведут свою справедливость, и начинают заниматься произволом.Они находятся в мире грез, думают, что будут властелинам. Лучше из таких компаний увольняться. Пусть Михаил Фридман сам работает в своем детище. Такие люди, видимо получают удовольствие от власти, как Фридман. Показать полностью

со всеми другими отзывами согласна.... переработка идет колоссальная, одного увольняют… и вот у тебя график не 2/2, а работаешь и неделю без выходных и больше. График работы оглашался сразу при приеме на работу с 8:30 до 20:30, но тут понимаете ли руководителю взбрело в голову что нужно приходить в 8:00, типа собрание…и так каждый день, только вот в свой рабочий день она на обед может уйти на 1,5 и 2 часа, а у работников всего20 минут, и с работы она может уйти раньше, ну типа она ведь к 8:00 пришла. Между кассой и специалистами вообще не разбериха, так как нет определенного обеда у кассы, то провести какую либо операцию надо сначала найти того человека кто может помочь. СЭБ вообще что творит не понятно, сначала угрозы какие-то, потом просят уволится типа начальник мой попросил, а если отказываешься и объясняешь все буквами закона, то увольняют по статье. Да и кстати, Сэбовец тот типа уволился и нашел себе тут же новую работу, чего ему безмерно желаю успеха. Супер, да??!! Так что не удивлен , что руки поднимают некоторые люди. Вот бы их взять за «жопу»…. И кстати перспектив там нет... они руководствуются тем типа: "возьмем лучше с улицы - он меньше попросит" Показать полностью

Пишу девочкам,которые рассматривают вакансию старшего кассира. Даже не думайте.Руководитель УРПОК Карасева Светлана откровенно обвиняет людей в воровстве,служба безопасности очень хорошо с ней сотрудничает.Вам даже не предоставят "улик",на вас просто накричат и заставят написать заявление.А потом вы не устроитесь никуда,потомучто эта руководитель будет вам давать жесть какие рекомендации. Хотя самой не помешало бы этику поучить.Разговаривает как девица с 8-мью классами образования. Обратите внимание на текучку в этом Банке.Каждый день они набирают кассиров. Если не хотите седых волос,головных болей и бессоных ночей-забейте на это гиблое дело.

На собеседовании было сказано, что оформление происходит с момента начала стажировки, по факту оформили через 2 нед. срок стажировки не учли. С отпуском на сессию также были проблемы. Если уходишь на сессию, потом отрабатываешь без выходных норму смен. Собственные пароли от программы для оформления кредитов не выдали. Все это время оформляешь кредиты на другого человека, соответственно премии нет. "Кормят" сказками о карьерном росте, по факту ничего сказать не могу,т.к. проработал около 1 мес. Обманули один раз, нет гарантии,что не обманут еще.

Мне 23, Образование неоконченое высшее по психологии, средне-профессиональное-медицинская сестра, и курсы по менеджеру по персоналу. Была приглашена к ним на собеседование по вакансии "оператор call-центра", приехала в 12.15, моё собеседование назначили на 13.30, заполнив анкету, меня вызвали только в 13.35. Собеседование проводили молодая девушка и молодой парень, в кабинете который даже кабинетом смешно назвать, Была дверь и четыре стены, которые даже до потолка не доходили, т.е. беседуя с другими людьми по вакансиям было всё отлично слышно. Народу было когда я пришла человек 7, потом всё приходили и приходили. На самом собеседовании меня УНИЖАЛИ В ПРЯМОМ СМЫСЛЕ ЭТОГО СЛОВА, говоря что зачем мне психологическое образование если я пришла в банк (этот воспрос задавался раза 3), зачем я пришла вообще в банк если у меня психологическое образование, спросив что мне нравилось на прошлой работе (работала лаборантом КДЛ), не дав мне сказать ни слова, девушка сразу с острила, сказав :"Вам что нравилось как там мебель расставлена"?, после чего они посмеялись. Им зачем то нужно было лезть в мою личную жизнь, спрашивая о том, что а муж то вас отпускает работать в МОскву??? ВООБЩЕМ КАРТИНА ТАКАЯ, ЧТО ПРИГЛАСИВ ОНИ МЕНЯ НА СОБЕСЕДОВАНИЕ, ЗАДАЛИ МНЕ ВОПРОС, А ЧТО ВЫ ЗДЕСЬ ДЕЛАЕТЕ???!!! До моего собеседования там была женщина уже в годах, слышали бы вы как она умоляла их взять её на работу. А у меня вывод только такой, что оператор call-центра ОБЯЗАН иметь вышку по банкоскому делу, вообщем я обалдела от такого радушного приёма....... Показать полностью

После собеседования и выполнения тестового задания для сосискателя на должность Event-менеджера, ни сотрудник HR, ни должностное лицо, приславшее задание не соизволили ответить, даже после неоднократных напоминаний. Данное отношение к соискателю считаю низким и не уважительным, что подрывает доверие не только к бренду работодателя, но и к банку в целом. Как постоянный клиент банка, этим поведением сотрудников крайне возмущён и не намерен впредь пользоваться услугами этой организации.

Набирают стажеров на разные вакансии(в моем случае на менеджера) через групповые собеседования и приглашают всех по очереди якобы на стажировку, где абсолютно ничему не обучают, а ставят на администратора зала на несколько дней, и этот якобы стажёр должен приводить людей менеджерам и обслуживать клиентов у банкомата. По количеству людей с одного группового собеседования хватает им примерно на месяц. Таким образом пользуются бесплатным трудом «стажёров». На групповом собеседовании подобное конечно не обговаривалось.

Я закончила курсы по тестированию, практического рабочего опыта у меня еще не было, выполнила проверочное задание, прошла два собеседования, относилась к работе серьезно, НО человек(Дмитрий Жезлов) который занимал место и должен был ввести меня в работу, игнорировал меня несколько недель и мне пришлось дергать человека, который оказался рядом, но в его обязанности это не входило.После.мне начали давать читать инструкции, как-будто я уже обладаю опытом и знаю куда и на что смотреть и обращать внимание.Я пыталась задать вопросы и рассказывать о том, что мне нужна помощь, чтобы въехать в работу. Ребята из команды оправдывали Диму, но сидеть, не имея опыта, а в резюме все отражено было и на собеседовании я озвучила про опыте, самой мне было тяжелено я честно пыталась разобраться.Когда появился Дима, я пыталась с ним как-то организовать процесс обучения работе в банке, но он сначала говорил, что работы много, потом начал смеяться на до мной и спрашивать меня: "А зачем тебе куратор, что ты от него ждешь?)))" Я пыталась пояснить и даже "выбила" себе куратора, но когда мне представили ее(Аня Звонцова) , на лице у нее все было написано - она совсем не хотела быть моим куратором. Не знаю, я не считаю себя дурой,но у меня перед глазами был пример: другой стажер ходил каждый день к своему куратору -Жене Троценко - он по часу с ним сидел и вводил стажера в работу; я же, когда спрашивала Аню, могу ли я подойди, получала ответ, что сегодня она не может, и хорошо, если мы встретимся раз в неделю. Еще примерно через пару недель выяснилось, что есть план по которому куратор должен вводит человека в работу, опять же я человек без опыта, а меня по этому документу за мин 15 провели, типо это так , это сяк, ну вот и конец документа, вопросы? Может я не понимаю, но я думаю, должно было быть по другому: Разбирать по пункту,задавать,что почитать,на что обратить внимание и встречать и обсуждать каждый день какие вопросы и что дальше. Дальше навали разбирать самостоятельно интеграционные тесты, я бы и сама разбиралась, но не знаю структуру системы и не имея практического опыта написания интеграционных тестов -я не смогла. Вообщем ушла я из банка, когда еще не прошел испытательный срок и значит у следующего работодателя вопрос: Не справилась?? Показать полностью

После посещения собеседования в городе Нижний Новгород на ул.Белинского на вакансию сервис-администратор, складывается стойкое ощущение, что не особо то они заинтересованы в новых сотрудниках. Рекрутер еще более менее адекватна, но вот руководитель... На протяжении всего собеседования залипала в своем айфоне, изредка вклиниваясь в разговор, всем своим видом показывая "как вы меня все задрали, когда вы уже уйдете".Так себе впечатление. Инфа по вакансии на ХХ отличается от действительности. Вопросы задают, как будто я на вакансию директора претендую. Странные ребята. Дезинформируют по телефону по поводу графика и не только. После собеседования сделали скан паспорта, сказали перезвонят по поводу ответа. Прошло несколько дней, ответа нет. Делаю вывод, собеседования устраивают потехи ради. Спасибо, больше я не питаю уважения к Альфа банку.

Брал у них кредит, когда брал заплатил страхованьку около 10 касарей, девочка операционистка мило улыбнувшись сказала что возвращается страховка, ну думаю ладно, спросил каким образом сказала что заяву нужно накатать когда кредит погасишь, оказалось, что схема возврата страховки которую они выдают за якобы рабочую настолько тупорылая, что мне захотелось дать ей в еб...ло прям там, чего я конечно не сделал, но по моему взгляду она это поняла стопудов, потом поговорил по душам с начальником офиса ихнего сказал ему кого я знаю и с кем знаком в своем городе и что ему и офису ихнему будет если они мне эту страховку ср...ную не вернут, он ушел в загруз отлучился в своем кабинетишке и через пол часа выполз из него мне лично из своего кошелечка наскреб эту страховку, еще извинялся за срам этого еб...ного (он сам так сказал, по поцански, типо свой из братвы и пацанчиков реальных тоже знает) банка, я ему на это посоветовал не пиз...еть и еб...ом своим поменьше щелкать и слеганца у них на крыльце прям ему по щеке ладошкой закатил, так не созла чисто для себя поржать, там охранник выбежал, дрищь это пи...дец просто, начал чето там за кабуру хвататься, типо огнестрел свой выхватывать, да резкозть в мою сторону наводить, но чето у него там заклинило немного, так он минуты полторы себя подергал (со стороны смешно пздц просто), я ентому охраннику в догонку совет дал за х...й себя дернуть, докурил и по своим делам двинул, потом пацанам на районе накидал как Альфа банк под лохов почти пояснил, поржали мы тогад с ними... Показать полностью

Положительного ничего нет, всем звонят на собеседование, приглашают, также следом тестирование и стажировка, девочки надеются, а потом работодатель идет в отказ, а послушаешь сотрудников, сами пришли без опыта и с кулинарных училищ. Набрали и набирают детский сад. А те 18-20-летние сотрудники - тренеры так называемые, вообще шокирована, из себя возомнили как-будто начальники всего банка, а сами ничего из себя не представляют, в интернете написано что еще смотрят на внешность, не только на умственные способности, но глядя на сотрудников банка - внешность там отдыхает и никакой корпоративной этики, также меня смущает, что полностью отсутствует дресс код (сотрудники ходят на работу в драных джинсах), ни одно себя уважающее предприятие такое не позволит. В общем я так поняла, почему они всем звонят на собеседование, потому что хотят "втюхать" свои продукты и кредитные карты, в которых бешеные проценты. Зарплаты начисляются с нарушением ТК РФ, нет строго поставленных окладов, сотрудники даже не видят свои расчетные листы (это я во время стажировки пообщалась с сотрудниками). Ну правильно, они на 18-20 летних лохах и выезжают, потому что им надо куда-нибудь приткнуться для первого опыта и все равно сколько им платят. Типичная крупная частная лавка (шарага).

При приглашении на собеседование уровень зп был заявлен один. Специально уточнила на руки это или за вычетом налогов. Сказали что на руки. А на собеседовании оказалось что за вычетом налога. Зачем было тратить свое и мое время зря?....

мне позвонили, пригласили на собеседование. я прошла собеседование, как потом сказали, что это было пред интервью в 3 этапа. Потом, обучение 2 дня, дали кучу материла на руки и конечный пункт: Тест. минимально надо было набрать 80 из 100 баллов. я написала на 89. всё отлично. это было в пн, мне позвонили в ср и вызвали на стажировку. Так, идем дальше стажировали меня 2 дня. Всё. потом сказали , тебя проверяет СБ. жду неделю, сижу дома, отказалась от других выгодных предложений. сижу жду. прошла неделя со дня стажировки, я позвонила старшему группы, спрашиваю что, да как. на что она мне говорит: сама жду, когда тебя проверят, мне бы по быстрее поставить тебя работать, людей не хватает, а письма от СБ всё нет и нет. Ладно,ждем еще. через 3 дня она мне перезванивает и говорит: Всё вакансии закрыты. только не расстраивайся , как вакансии будут свободны я тебе позвоню. ..........у меня возникает вопрос: Что это? у нее буквально 3 дня назад не хватало людей, а теперь все вакансии закрыты. если я не прошла СБ так и скажите , зачем давать ложную надежду. я вызубрила все эти БК и эти цифры зачем? или это учебный корпус или отдел кадров выполняет свой план по подбору персонала, типа работа кипит и всё такое? Показать полностью

Работа в ОКВ это расшатанные стулья; постоянно исчезающие с рабочего стола мышки или клавиатуры; пластиковые стаканчики, которые заканчиваются; подвисающая система; идиотские ситуации, когда попадаешь на одного и того же клиента раз по 5 за день; зомби-сотрудники, работающие 30 дней в месяц по 12 часов; постоянные якобы "недоработки" по времени; депремирования ни за что; ударный кулак из трёх руководителей, которые, видимо, устраивают между собой конкурс на самое абсурдное и идиотское распоряжение по организации и порядку работы. И всё это за мизерную зарплату.

Да..С Карасевой беседовала,показалась очень положительной личностью,но не буду сомневаться в комментарии ,что написан выше(просто так не напишут)...Сейчас прохожу обучение на Земляном Валу,экзамен скоро,но за такую зарплату 26 000 на руки,без премий и ещё с такими требованиями!Надо стелиться перед клиентами,ну и ещё куча жестких требований!!!Учебный материал выдают на руки,в Таком объеме,что выучить-зазубрить (как они требуют-чтоб пройти экзамен)просто не возможно даже кассиру(как я -у меня большой разрыв)а простым девочкам не имеющим опыта работы в банках вообще не по силам должно быть!Все говорят ,что там большая текучка)да я уже и не сомневаюсь.....

прочитав отрицат. отзывы неповерила, пока не убедилась на собственном опыте, что сотрудники данного офиса относяться несерьезно к работе! договорившись на собеседование , прождала мин 40 менеджера по персоналу.звонила 3 раза ей, она скидывала трубку! у админ-ра офиса спосила что за ...., она говорит : вышла. нормально, так и должно быть!" удачи "вам Арина

Всем привет! Работала я в Альфа Банке в 2014-15 году и вот, наконец решила написать отзыв. Должность была «Оператор колл-центра» в г.Ульяновск. Итак: 1.Слабый уровень обучения. На обучении в основном теория. А как пользоваться программами толком не объясняют. 2.Я попала в группу к самому неадекватному руководителю- Юлии Фомичёвой(если, не дай Бог, к ней попадёте- бегите без оглядки сразу!!:) Она на меня орала с самого первого дня(причём не по делу) или когда я консультировала клиентов банка, она мне подходила и орала: «Аня, продавай!» , клиенты это всё слышали

Пришел в этот банк (кажется, на м.Бауманская) оформить кредитную карточку. Отстоял очередь, тетенька помогла оформить документы, велела звонить через 2 недели. Звоню. Ах, мы не успели, звоните через неделю. Звоню. Опять нету, тогда иду сам. При мне рылись-рылись в своих бумажках, вывод печальный - документы оказались потеряны. Так же как и мои три недели-впустую. Причем, как-то у них было это все так буднично, видать привыкли к бардаку, даже и не извинялись.Ну что тут сказать? Это просто гавно какое-то а не банк, других слов у меня нет.

Здравствуйте, Я уволилась пол года назад, но идут письма с налоговой по поводу того, что не был удержан налог на доходы физических лиц. Позвонив в налоговую я узнала, что мне надо подать декларацию и заплатить 365 рублей. Стесняюсь спросить, что это такое? Если бухгалтерия работает халатно, мои какие проблемы? Прошу разобраться.