АО Максимателеком — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Маркетинг, реклама
+7 (499) 704-27-77
info@maximatelecom.ru
Москва,
maximatelecom.ru
: МаксимаТелеком – высокотехнологичная компания, специализирующаяся на создании и коммерциализации беспроводных сетей в местах массового обслуживания населения.
Многие "на пафосе", к чему, в общем-то, обязывает сфера рекламного бизнеса. Если ты без айфона 6, над тобой будут прикалываться.))
Но и заработать на него тут очень легко.
Руководство следит за корпоративной культурой. Иногда устраивают всякие тестирования, опросы и оценки коллектива. Отношу это к негативной стороне, т.к. не желаю критиковать кого-либо, не будучи экспертом.
Очень продвинутая, современная, человечная компания. Быстро развивается, постоянно внедряется и разрабатывается что-то новое.
В офисах (их 3) постоянно движуха.
Коллектив молодой, красивый и ухоженный.
Руководители супер-профи из топовых компаний России и зарубежья. Была в приятном шоке, почитав откуда они пришли и что променяли на создание и развитие Максимателеком.
Очень щедро платят.
За выполнение показателей, помимо премии, устроили вечеринку в Нур-баре.
Главный офис на Тверской.
Оплата связи, соц.пакет, личный ноут. крутые корпоративы.
В целом, приятный молодой и душевный коллектив.
Для 90% менеджеров работа здесь будет работой мечты.
21 сен | Понедельник
Валерия
21 сен | Понедельник
Светлана
Кандидаты часто не приходят, записываешь на собеседование, а человек просто не является, и ты сидишь ждешь. Отказов много. В команде есть странные личности, но я стараюсь с ними особо не пересекаться
21 сен | Понедельник
Julija
Нехватка ассистентов. В пиковые периоды загрузки ощущается нехватка ассистентов: дополнительная поддержка позволила бы справляться с потоком задач быстрее
При трудоустройстве мне максимально подробно описали функционал и этапы прохождения испытательного срока. С первого дня прислали программу адаптации, где были прописаны все темы изучения и сроки, и на всём этом этапе Генеральный директор лично вводи...
