Аптека, ООО Форум — отзывы сотрудников о работе в компании

Работаю в компании продолжительное время. В целом работа интересная, коллектив отзывчивый, руководство адекватное, зарплата выплачивается вовремя. Устраивает и путь до места работы. Ходит рейсовый автобус, на котором можно добраться до ближайшей остановки, а кому то повезло больше и едет до дома.

Соглашусь с "просто сотрудником", у нас отличный коллектив, но иногда ему прикручивают дурную голову, сейчас это уже дела минувших дней. Хотя опыт был не бесполезный. Добавило это адреналина и опыта. Сейчас все хорошо. И есть надежда что, выводы сделают. Кстати сейчас пошла какая-то движуха в развитии. Работать мне здесь нравится.

Хорошо там, где нас нет! Есть разногласия, что-то не устраивает, любой может найти вариант работы, удовлетворяющий свои желания. Многие продолжают работать в компании, значит не так всё плохо, как пишут в отзывах.

Форум - сильная, процветающая компания. Слаженный коллектив, устойчивое финансовое состояние. В последнее время в компанию пришли очень сильные руководители, так что работать тут одно удовольствие. Да, в данный момент нас заставляют учиться работать по Хаббарду, но обещают, что в декабре это всё закончится.

Компания достаточно интересная и занимает лидирующее положение в своем сегменте в масштабах России - а это не мало для региональной структуры . Компания развивается, собственник находится в постоянном поиске способов более эффективного управления, по этому наверное временами и появляются веяния вроде хаббардизма и приглашения ТОП менеджеров из других отраслей. Где то это и полезно, где - то создает конфликтные ситуации. Работаю в данный момент в компании (с марта 2010 года) - что по факту Хаббардисткие штучки уже только в воспоминаниях ( должны же быть какие-то адепты движения - таких в компании нет, и никто особо не навязывал, познакомились потянули бюджет из компании и до свиданья. Как память остались какие-то схемы - немые памятники. С Топами, наверное есть вопрос, собственник делегирует достаточно много полномочий и если человек не на воем месте может нарулить. Кредит доверия на старте как правило не ограничен. Но это балансируется коллективом - реально очень хорошие люди на всех позициях. По этому некоторые сотрудники поискав "более зеленой травы на другом берегу" возвращаются в компанию. Резюме такое - работать здесь можно главное - ваши личные профессионализм и умение раскрыть и обосновать свою точку зрения. На обычных позициях - похоже на Сбербанк - надежно и ровно.

Товарищи и что вы тут пишите все было просто. Когда собственники столкнулись с необходимостью обучаться и обучать коллектив, первые кто им попались это эти консультанты, да и иначе быть не могло, базу то ведь у Землян снимали. Ну и они и начали консультировать. Ни кому это не понравилось. И от этого пусть не сразу, но открестились. Это то и делает им честь и то что искали пути развития и то что ошибки исправлять умеют. Да и с кредитом доверия новым руководителям у нас так и есть. Доверия отсыпают целый контейнер. Иногда бы можно и по присматриваться.