АРВ, группа компаний — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Напольные покрытия / Комплектующие
(495) 617-11-66
Москва, Саларьево д (Саларьево), вл7
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе АРВ, группа компаний. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Черная зп.
Неадекватное руководство.
"Сомнительная" продукция. Как следствие, отсутствие покупателей на эту "продукцию". Отсутствие премий.
Руководство бесится от невыполнения плана, обвиняя всех и каждого.
Текучка персонала.
Неудобное расположение офиса. Отсутствие транспортного сообщения.
Отсутствие инфраструктуры - нет магазинов, магазинчиков, разнообразных кафешек, столовых и пр., куда можно выйти в обеденный перерыв. с 9 до 18 - как в тюрьме.
Вокруг офиса - четыре кладбища, две огромные мусорки, мусоросжигательный завод, цементный завод и крематорий. Запах и экология соответствующие.
Отсутствие перспектив - как в карьере, так и в зп.
Стойкое ощущение бардака - в делах, документации, общем настрое, решениях руководства.
Если хотите потерять свое время, вам сюда.
Смело заношу в черный список.
Рядовые сотрудники в общем и целом вполне адекватные. Всё зависит от вас - вы адекватный и адекватно общаетесь - к вам будет такое же отношение. Не адекватный - пеняйте на себя.
ГенДир - полный неадекват.
Если Вы с ним пересекаетесь по работе - то очень Вам сочувствую.
Решение меняются по нескольку раз на день в диаметрально противоположную сторону.
Полнейший бардак! Сотрудники нужны не для работы а для того чтобы отвечать за неудачные решения руководства....
Крайне не советую!
Соц пакета нет.
Страховки нет.
З/п серая (белая 10 т.р.)
Перспектив нет.
За людей там никого не считают.
Честно пытался написать хоть что нибудь, но увы...
(А! Очень хороший коллектив, кроме некоторых личностей)
Черная зп.
Неадекватное руководство.
"Сомнительная" продукция. Как следствие, отсутствие покупателей на эту "продукцию". Отсутствие премий.
Руководство бесится от невыполнения плана, обвиняя всех и каждого.
Текучка персонала.
Неудобное расположение офиса. Отсутствие транспортного сообщения.
Отсутствие инфраструктуры - нет магазинов, магазинчиков, разнообразных кафешек, столовых и пр., куда можно выйти в обеденный перерыв. с 9 до 18 - как в тюрьме.
Вокруг офиса - четыре кладбища, две огромные мусорки, мусоросжигательный завод, цементный завод и крематорий. Запах и экология соответствующие.
Отсутствие перспектив - как в карьере, так и в зп.
Стойкое ощущение бардака - в делах, документации, общем настрое, решениях руководства.
Если хотите потерять свое время, вам сюда.
Смело заношу в черный список.
Рядовые сотрудники в общем и целом вполне адекватные. Всё зависит от вас - вы адекватный и адекватно общаетесь - к вам будет такое же отношение. Не адекватный - пеняйте на себя.
Ген.дир. Селезнев Д.А. неадекватен! Все что связанно с продажами и закупками пересечение частое. Не внятные ставит задачи! Сам пытается их контролировать, при этом всё забывает. Зарплата черная, белая всего 15тыс. Ни каких льгот. Премию нужно выбивать! Скорее всего с сотрудника вычтут, из зарплаты.
Адекватный, дружный коллектив. Зарплата выплачивается вовремя, 2-а раза в мес.
Гендиректор не принимает решений, не несет ответственности по результатам работы, относиться к сотрудникам компании как низшему сорту людей. Все это видят и понимают и ничего поделать не возможно, так как эта форма поведения принята Акционерами компании. Которые могут позволить мат в сторону гендиректора, в присутствии др сотрудников.
они малозначительны по сравнению с отрицательными
Сам Тронский на собеседовании сказал что я их устраиваю, обещал позвонить о дате выхода на работу, так и не позвонил и не отвечал на телефонные звонки
нет
Генеральный директор- полный м....к, когда в компании во главе стояло 3 учредителя, было все супер, с приходом этой отбивной груши началась текучка сотрудников. СМЕНИТЕ ГЕНЕРАЛЬНОГО!!!! ГОНИТЕ ЕГО В ШЕЮ!
Молодой коллектив, дружелюбный
ГенДир - полный неадекват.
Если Вы с ним пересекаетесь по работе - то очень Вам сочувствую.
Решение меняются по нескольку раз на день в диаметрально противоположную сторону.
Полнейший бардак! Сотрудники нужны не для работы а для того чтобы отвечать за неудачные решения руководства....
Крайне не советую!
Соц пакета нет.
Страховки нет.
З/п серая (белая 10 т.р.)
Перспектив нет.
За людей там никого не считают.
Честно пытался написать хоть что нибудь, но увы...
(А! Очень хороший коллектив, кроме некоторых личностей)
вакансия на сайте показывала высокую з/п, на собеседование пригласили, з/п оказалась гораздо ниже заявленной, зря потраченное время. Впечатление осталось отвратительное
не успела поработать
Компания загибается, продажи падают.
Отдел кадров в лице Тронского начинает врать уже на собеседование про заоблачные зарплаты.
отсутствуют
Ген.дир. Селезнев Д.А. неадекватен! Все что связанно с продажами и закупками пересечение частое. Не внятные ставит задачи! Сам пытается их контролировать, при этом всё забывает. Зарплата черная, белая всего 15тыс. Ни каких льгот. Премию нужно выбивать! Скорее всего с сотрудника вычтут, из зарплаты.
Адекватный, дружный коллектив. Зарплата выплачивается вовремя, 2-а раза в мес.
Необходимость самостоятельно искать клиентов
Разъездной характер работы (необходимо выезжать на встречи с клиентами
Отсутствие индивидуального плана продаж
Заработная плата выплачивается в срок
Уважительное и лояльное отношение к сотрудникам (иногда – чрезмерно лояльное)
Стабильная, устойчивая компания
Удобный график (согласовывается индивидуально)
хотелось бы более четкой структуры и должностной иерархии в организации работы некоторых отделов, но возможно это характерно для всех быстро растущик компаний
неплохая зарплата, хорошие перспективы (компания достаточно быстро растет и развивается), уважительное отношение к сотрудникам (была свидетелем оказанной сотрудникам (в трудной ситуации) помощи)
Необходимость самостоятельно искать клиентов
Разъездной характер работы (необходимо выезжать на встречи с клиентами
Отсутствие индивидуального плана продаж
Заработная плата выплачивается в срок
Уважительное и лояльное отношение к сотрудникам (иногда – чрезмерно лояльное)
Стабильная, устойчивая компания
Удобный график (согласовывается индивидуально)
Необходимость самостоятельно искать клиентов
Разъездной характер работы (необходимо выезжать на встречи с клиентами
Отсутствие индивидуального плана продаж
Заработная плата выплачивается в срок
Уважительное и лояльное отношение к сотрудникам (иногда – чрезмерно лояльное)
Стабильная, устойчивая компания
Удобный график (согласовывается индивидуально)
Дебил начальник транспортного отдела Шибилкин Д.
"Полные Антоны " Начальник склада Егоров и Кочетков. и их прехлебатели.(банда таджикских грузчиков).
Работал в этой компании - водителем экспедитором. Всё устраивало , нормальная зарплата ( всегда вовремя аванс и зарплата , часть на карту часть в конверте ) На новый год подарочки. ( Шампанское + конфеты). В целом всё устраивало - даже не смотря на две рабочие субботы.
Дебил начальник транспортного отдела Шибилкин Д.
"Полные Антоны " Начальник склада Егоров и Кочетков. и их прехлебатели.(банда таджикских грузчиков).
Работал в этой компании - водителем экспедитором. Всё устраивало , нормальная зарплата ( всегда вовремя аванс и зарплата , часть на карту часть в конверте ) На новый год подарочки. ( Шампанское + конфеты). В целом всё устраивало - даже не смотря на две рабочие субботы.
Генеральный директор с акционерами конечно "без царя в голове"
Хороший коллектив, правильная стратегия развития, в последнее время 100% компания вышла на 1 место в России по объемам продаж "деревящек" на пол.
Путаный документооборот
Недешевая продукция
Магазин, в котором я работал, был расположен далеко от метро.
Обучение. Обучают постоянно и всех сотрудников. Это очень помогает в работе.
ЗП выплачивается в полном объеме, ни разу не обманули.
Решение о приеме на работу принимается быстро.
Официальное трудоустройство.
Адекватное руководство.
Сотрудники офиса достаточно оперативно реагируют на запросы. По опыту работы в других компаниях знаю, что бывает и по-другому.
• Путаный документооборот
• Недешевая продукция
• Магазин, в котором я работал, был расположен далеко от метро.
• Обучение. Обучают постоянно и всех сотрудников. Это очень помогает в работе.
• ЗП выплачивается в полном объеме, ни разу не обманули.
• Решение о приеме на работу принимается быстро.
• Официальное трудоустройство.
• Адекватное руководство.
• Сотрудники офиса достаточно оперативно реагируют на запросы. По опыту работы в других компаниях знаю, что бывает и по-другому.
Путаный документооборот
Недешевая продукция
Магазин, в котором я работал, был расположен далеко от метро.
Работал полтора года в магазине менеджером по продажам. Компания – как компания. Есть свои плюсы и минусы.
Обучение. Обучают постоянно и всех сотрудников. Это очень помогает в работе.
ЗП выплачивается в полном объеме, ни разу не обманули.
Решение о приеме на работу принимается быстро.
Официальное трудоустройство.
Адекватное руководство.
Сотрудники офиса достаточно оперативно реагируют на запросы. По опыту работы в других компаниях знаю, что бывает и по-другому.
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
24 ноя | Воскресенье
Ксения С.
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...
24 ноя | Воскресенье
Сергей Заименко
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.