Добавить отзыв Найти отзыв
Askona, торговый дом

Askona, торговый дом — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.7) (Количество проголосовавших: 164)
Сфера деятельности: Мебель корпусная
8-800-200-40-90 (горячая линия - пн-вс 10:00-20:00), (495) 785-32-54
client@askona.ru
Москва, Алтуфьевское шоссе, 24 ст1 - 2 этаж, ТЦ Улей
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании
Устроилась на должность менеджера в октябре прошлого года и ни разу еще не пожалела, что выбрала именно этого работодателя. Честно, с таким адекватным отношением к сотрудникам в сетевом сегменте сталкиваюсь впервые, а руководство мотивирует тебя не кнутом, а пряником- премии за успешное прохождение тайного покупателя, возможность вычисления бонусов хоть ежедневно (все прозрачно), заработная плата выплачивается стабильно без задержек. Не могу не отметить развитый командный дух в Компании, взаимовыручку и взаимоуважение (в торговле это редкость). Мне работать здесь нравится, к тому же есть реальные возможности для саморазвития и карьерного роста.
Работаю тут совсем ничего, только пятый месяц пошел. Работаю швеёй, пока что всем довольна, хоть и есть немного своих минусов. Хороший коллектив, с которым быстро нашла общий язык. Помогают новеньким, объяснят все "нюансы" в работе. Зарплаты тут средние, для такого графика вполне хорошие (у меня в среднем выходит где-то 50-60 тысяч в месяц с графиком 5/2), платят всегда вовремя. Иногда бывают небольшие премии за высокое качество работы.Помимо зп и премий также есть разные бонусы и льготы по типу выплат при рождении ребенка, оказание материальной помощи при сильных заболеваниях, компенсация стоимости питания и т.д В целом довольна, продолжаю работать и развиваться) Минусы: Но зато достаточно строгое начальство, с ними не особо поладила, но на качество зарплат или же моей работы это не влияет, просто не сошлись характерами и всё.
Перед устройством в Аскону читала в интернете отзывы, были и хорошие, и плохие, а кому верить то было непонятно. Для себя решила сходить на собеседование и посмотреть как пойдет дальше, а не верить всему что пишут в интернете. По первому впечатлению все понравилось, после получения приглашения на работу с радостью его приняла. Теперь понимаю, что правдивие все же оказались позитивные комментарии))
Я работаю швеей уже более трех лет. Прошла адаптацию быстро, в этом мне очень хорошо помог коллектив, да я и сама хотела работать в этой сфере, поэтому прилогала максимум усилий. График работы может показаться неудобным, но для меня так даже лучше, до 2ух дня я дома, потом на смену в 15,30 заступаю и до половины 11 ночи, потом поменялись, я выхожу с утра и до половины чевертого, уже привыкла. У нас есть премии, есть доставка до места работы, компенация части аренды сьемного жилья, вполне хорошие условия и вполне можно работать при желании.
Менеджером по продажам работала в другой компании на протяжении 5 лет, но карьерного роста не было, зарплата не поднималась и я решила уйти, заранее подыскав место. Выбрала Аскону, понравились условия, зарплата. Подала заявку на вакансию, ответили положительно, в самом начале была стажером, много учила новой информации, потом уже перешла на должность менеджера по продажам. Работать классно, нравится)
Работал комплектовщиком на Асконе 9 лет, затем друг попросил помочь ему, он открыл ИП, отказать я не смог. Об уходе я не жалею, но и с тем,что говорят про Аскону здесь, я вообще не согласен. 9 лет не маленький промежуток времени и если бы мне было так плохо, я бы просто не проработал столько. Работа комплектовщика подразумевает физический труд и организованность. Бывали дни, когда не было времени даже сходить перекусить, но за это всегда нормально платили. Зарплата в районе 60 тыс выходила ежемесячно. График работы 2/2, по сменам, что удобно, если согласен работать больше, пожалуйста, бери доп смены, за это всегда доплачивали. Естественно за ошибки в комплектации лишали премии, это грубое нарушение, не хвалить же за такое. Коллектив вообще был нормальный, много с кем поддерживаем связь до сих пор.
После университета поставил себе цель, попасть в Аскону, потому что был у них на практике перед написанием дипломной работы. Я видел, как специалисты коммуницируют с клиентами, как строится работа, как постоянно повышают скилы, чётко понимал, что хочу здесь работать. Моя стажировка через неделю подходит к концу и за эти 2 месяца я узнал больше, чем в университете. Регулярные вебинары и тренинги, наставник не жадный, делится опытом от души, кстати, есть зачётный учебный портал. Что могу сказать, это только начало, дальше - больше))
У меня большой опыт в грузоперевозках, но на фуре я работать не хотел и жена моя была против. Решил пойти поработать в компанию экспедитором. Подкупило что товар не бьющийся и не портится, как продукты. Главное его пересчитать и проверить внимательно по документам и доставить в целостности, а это в принципе не сложно, только нужно быть внимательным, чтоб ничего не забыть. Оплата труда хорошая, сдельная за количество отработанных часов - 2р. в месяц на карту. Очень большой плюс что официальное трудоустройство с полным оформлением (у меня раньше с этим были проблемы в других компаниях). В целом место хорошее, главное не опаздывать и не косячить.
Рейтинг работодателей г.Москва
Новые отзывы
8 мая | Пятница
Аноним
Ventra Go!
один раз смену отменили за час, было неприятно конечно, зато компенсацию за отмену сразу начислили. за два часа работы. норм
Зарплата, удобная работа

Читать отзыв и комментарии
8 мая | Пятница
Инна
Все свои!, сеть стоматологических клиник
Работаю здесь стоматологом около года и уже могу сделать некоторые выводы. Местом работы довольна. Нравится, что здесь современное оборудование, новый ремонт, чисто и всегда порядок. Для меня важно, что коллектив дружелюбный, руководство вежливое и а...

Читать отзыв и комментарии
8 мая | Пятница
Аноним_П
БВТ, ООО, производственная компания
Иногда решения принимаются не так быстро, как хотелось бы. Но это обычная ситуация для компаний такого масштаба.

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.

Мы используем файлы cookie, продолжая просмотр страниц нашего сайта, вы принимаете условия его использования. Соглашение об использовании.
OK