ATLAS Group, архитектурно-строительная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Жилищное строительство
(495) 775-24-86, (495) 775-24-88
info@groupatlas.com
Москва, Покровский бульвар, 4/17 ст1 - 46 офис, 7 этаж, 3 подъезд
www.groupatlas.com
я владелец!
Первые два месяца дают заработать , потом поднимают планы и как бы ты не хер...л и не подтягивал новых клиентов, план не сделать. Руководитель, (ФИО), лечит своими байками про то , как он работал в Химике и как все рвал там, лечит мол , ты МОЖЕШЬ, давай, я верю в тебя и т.д. не ценит сотрудников короче. Средняя з.п. в районе 45 000. Куча отчётов, товар местами заканчивается, а планы не уменьшают, Если цените себя , своё здоровье НЕ ИДИТЕ СЮДА РАБОТАТЬ!!!!!
Нет
Владелец больной на голову шовинист.
увольняют одним днем без предупреждения и без выплат. Требование соблюдения ТК воспринимается как личное оскорбление.
Постоянные штрафы и запредельные планы.
К сотрудникам царь относится как к мусору.
нет
Ужасная компания, сотрудников не ценят постоянная текучка. Неадекватный руководитель (ФИО). Летает в своём выдуманном мире и рассказывает свои байки о том как можно зарабатывать огромные деньги а по факту нет. Завышенные планы. Не советую туда идти от вас возьмут по максимум и уволят. Возможности роста нет
Интересный продукт motul
1. Шизанутый руководитель продаж.(ФИО).
2. Завышенные планы.
3. Наличие всех видов отчётности, все подряд, жесть.
4. На месте хозяина бизнеса давно бы уволил ДАВа и Евге.., два неадеквата.
Сам продукт Motul
Не вздумайте наниматься на работу к АС ГРУПП РИТЭЙЛ ИЗ ХАБАРОВСКА.
Вас кинут на деньги как описано выше в постах.
Нет никаких!
1. Больничный оплачивают по минимуму если больше 2 дн. (если до 2дн, то прощают, даже оклад не трогают)
2. Надо Хера...ть, халявы нет(((
3. Шаг влево, шаг в право - п...ц! Первые 1-2 раза предупредят потом штраф впаяют.
Хорошая возможность зарабатывать, реально можно в среднем от 80тыс максимум 124тыс. Больше не удавалось.
Интересный опыт, интересный продукт MOTUL
Сильное руководство и очень адекватное когда не споришь )))
Отпуск оплачиваемый как надо. Бывают дополнительно интересные плюшки (дом мотивации и прочее)
Они есть всегда в любой компании, но мы над ними работаем.
Данный отзыв Это ответ бывшему сотруднику Елизавете.
Елизавета, с вашим отзывом не согласен! А именно, вы забыли указать, что регулярно приходили на работу с перегаром (жалобы от клиентов), Отвечали на звонки не подобающим образом (например говорили клиенту - "Перезвоните позже, я сейчас занята"). Не следовали принятым внутри инструкциям по отработке клиентам. А по итогу еще была выявлена серьезная недостача товара и денег в кассе. А при попытке связаться с вами по телефону вы перестали выходить на связь и присвоили почему-то себе ключи от розничной точки. В итоге попасть туда было не возможно, пришлось менять замки. Естественно эмоции нашего руководителя зашкаливали. Чего вы ждали-то при таком подходе? И после всего этого вы еще отзыв написали). Для большей правдоподобности вышесказанного любому потенциальному сотруднику рекомендую зайти на сайт motul78.ru, там указаны сотрудники с контактами, можно поговорить и узнать обратную связь о компании ...
8 окт | Четверг
Анна
8 окт | Четверг
Алена
8 окт | Четверг
Алексей
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.