Авангард, ООО, профессиональная дезинфекционная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

кучка якобы честных профи от Вымпела и ФСБ. На самом деле кучка идиотов и маразматиков у которых рыло в пуху.

Всё, начиная от руководства до обязанностей и оплаты. Если мне нужно было бы охарактеризовать эту компанию двумя словами, то это просто "шарашкина конторка", более ужасного работодателя я ещё не встречал.

Те кто пишет хорошие отзовы Так это скорее всего само же руководство сидит над бедной секретаршей и диктует , а для тех кто рассматривает данную контору Не РЕКОМЕНДУЮ! Идите лучше в армию по контракту и там вам покажется служба раем по сравнению с этой конторой тут дрочат абсолютно за все , будут рыться в ваших шкавчиках и вещах это нормальное дел у той конторы много "прелестей" которые Вас удивят если надумаете, но вскоре сбежите если вы нормальный адекватный человек который себя уважает! Сам жалею что связывался с данной конторой! Работал в Москве.

Расскажу как было, а там Вам, читатели, считать - негатив или позитив в этой "конторе". Итак... 1. 6 июня увидел вакансию на НН. Интересная техническая должность с достойной зарплатой и обычным соцпакетом. Зашёл в инет, почитал отзывы, для себя решил, что плохо отзываются лентяи и бездельники и отправил им резюме. 2. 7 июня приходит приглашение на собеседование. 3. к 10-00 8 июня приезжаю в офис, прохожу нормальное, строгое КПП и присоединяюсь к восьми другим соискателям (должности разные). 4. в 17-00 выхожу из офиса пройдя три собеседования, ответив на два теста по несколько сот вопросов и пройдя ДЕТЕКТОР ЛЖИ ! Ко всему этому отнёсся нормально, с пониманием - людей много, каждому нужно уделить больше времени, меня даже порадовало такое внимательное и неспешное отношение. Немного позабавило обязательное прохождение полиграфа (считаю это бесполезной затеей, ничего он не выявляет). Перед уходом сказали, что точно позвонят через 2 недели. 5) Ровно через две недели звонок: Вы успешно прошли все наши этапы, приезжайте, будем готовить Вас к мандатной комиссии. 6) На следующий день приезжаю в офис. Просят заново переписать красивым почерком автобиографию, с кем-то поговорил ещё пару раз и всё! Езжайте домой Мы Вам позвоним. Спрашиваю: меня берёте на работу, отвечает: всё нормально, мы позвоним. Сегодня 15 августа, сам им звонил пару раз, говорили, что всё нормально, ждите звонка....Перестал звонить и забыл про них, но осадок остался, что я такой лох и в свои года не распознал в этих червяках обычных подлецов, коих в Москве становиться всё больше и больше. Выводы делать не буду, сами догадаетесь, что это за принципы набора персонала в эту шарагу. Показать полностью

Никаких вам соц.пакетов, зарплата сарая, в конверте, офис полный кошмар, говорят, что будут, возможно, когда-нибудь переезжать. В своих вакансиях всё чудесно описывают, на деле нет у них таких вакансий и тупо нужны лошки на холодные звонки и привлечение новых клиентов и в первый месяц, будете именно этим заниматься. Судя по всему, собеседования у них проходит очень часто, оно и понятно. Странная конторка с серыми зарплатами, без каких-либо гарантий.

Управление полно как недостатков так и дураков у руля. Не по наслышки столкнулся с бес пределом, зарплата там 18 000 т. без подработок, за тебя могут решить когда ты пойдешь в отпуск. Но и это не всё, а ещё не давно нам объявили что кто пойдёт на больничный может забыть о 13ой. , а так же многие кто работал ЛУКОМ-А Волгоград ВНПЗ уже не понаслышки знаком с Савельевым, Катевой,и Жирновниковым. эту троицу из карата знает весь ЛУКОМ-А. Одним словом это яма, куда смотрит начальство в Москве или им всем там по одному месту...

Низкая зарплата, высокие требования, уставщина армейская, условия труда не соответствует действующему законодательству. Некомпетентное руководство, начальник управления Косолапов никак от армии не отойдет, самодур, из-за которого происходит отток кадров и падает рейтинг Агентства. Заместитель нач. управления Нихельман, ничего из себя не представляющий человек с короной на голове, который каждые 10 минут бегает курить на крыльцо, бесполезная должность, которая тратит фонд заработной платы Агентства. Постоянный некомплект, который ведёт к нарушению договорных обязательств с заказчиком, люди приходят, посмотрят на этот идиотизм за 23-25 тыс. руб. и увольняются... В Усинске вроде бы адекватное руководство, почему они этого не замечают? Нач отделов все бывшие менты, но довольно адекватные и грамотные, помогали решать бытовые проблемы, но бывшие военные напрочь отбитые, что и доказывает товарищ Косолапов, хоть и паркетный вояка из Генштаба, а ведёт себя так, как будто снаряд в голове застрял... Показать полностью

Контора гнилая, руководство лживое, охранников за людей не считают, подборщики персонала очень хитрые предлагают одно а на деле совсем другое.

коллектив- большинство бывшие вояки с уставом в башке и это главный минус, а уже отсюда все вытекающие отрицательные моменты описанные выше. Народ в большинстве своём подловатые лизоблюды, в почёте стукачество. Полиграф- это ШОУ. Тётенька с напряжённо умным лицом и глупенькими (часто ещё и некорректными) как она сама, вопросами повеселила меня очень. В последний момент практически уже её послал, но внезапно шоу окончилось (кстати был удивлен, что после моих достаточно резких ответов тётенька одобрила мою кандидатуру). Отговаривать от работы здесь не стану, каждый может прийти-попробовать, сам посмотреть. Кстати работа на разных обьектах разная, где то дрочат сильно, где то меньше, опять же всё на уровне армейского маразма, и, если получится от него отгородиться, работать можно. А директору агенства стоит пересмотреть политику отбора кадров, лучше упор на бывших правохранителей делать, они мыслят более стереотипно, а не на уровне устава и строевого шага. Тогда коллектив будет состоять не из случайных пришедших-ушедших людей, а из постоянных и проверенных работников, что для любой компании достаточно важно. Показать полностью

Высылают , на заполнение анкеты, и все , обратной связи нет .

Сначала о зарплате...25-45 тысяч в зависимости от количества смен,от наличия полярок Хоть начальство и говорит что среди ЧОПов самая высокая,это неправда За норму смен получишь 20 - 35 тысяч,опять же в зависимости от количества северных надбавок и занимаемой должности Это так же как в остальных охранах региона Последние лет 5 зарплата вроде пару -тройку раз повышалась,но это как то на сумме не отражается Там прибавили,за сверхурочные убрали,чё то урезали и довольны Мы подняли охранникам зарплату) Молодцы чё...К тому же раньше постоянно были премии по итогам четырёх,восьми месяцев,премия ко Дню Нефтянников ,смешные конечно деньги но приятно..С приходом к рулю на должность гендиректора ЛУКОМ-А Западная Сибирь господина Дорогавцева эти приятные премии чудесным образом исчезли И уж совсем позорно было не дать хоть какую то премию на 20-летие ЛУКОМ-А Хотя бы людям проработавшим там достаточно долго Это уж вовсе жлобсто. По поводу начальства Ну всем мил не будешь,есть нормальные ,адекватные люди,ну и есть как было выше сказано,жополизы и тупые уставники-отставники Но это не самое плохое Есть такие кто относится к охранникам и младшему руководящему составу как к быдлу В частности г-н Шаримов А Б Зато сам г-н Шаримов личность высококультурная ,хоть и с постоянным амбрэ спиртных паров Ну это понятно,работа нервная) Правда есть охранники к которым г-н Шаримов относится с пониманием Это его протеже устроенные им на работу,всевозможные родственники,земляки,бывшие соседи и ещё Бог знает кто Они даже переодическую проверку не сдают..Насчёт коллектива..Как и было сказано выше Стукачество прописано в инструкции,чё уж говорить Коллектив не дружный,это люди которые никогда не сидели за одним столом) Корпоративов в этой организации не бывало)Здесь всё печально Показать полностью

Крайне не рекомендую данную организацию. После 2х недельных собеседований и кучу потраченного времени на тесты и прочую ерунду, сказали ожидать следующего этапа. Неделю не было никакой связи, после звонка ответили, что я в кадровом резерве. Вообщем под видом собеседований принимают своих людей. Компания бывших ненастоящих офицеров.

Задолбает руководство ,понимаю когда оно бывшее военное, но когда тебе мучает мозг выходец из простых смертных, да еще из бывших охранников этой же конторы, мало приятного. Менялось много людей, кто увольнялся сам, кого и просили, коллектив оставался стабильным пока не сменилась голова, начинаются массовые увольнения старого костяка, на котором держалась дисциплина и правильная работа агентства, если раньше увидеть нового работника доводилось раз в пол года, то сейчас не успеваешь за ходом событий, приходят новые работники, понимая в какую сраку они устроились, увольняются через пару вахт. Многих обманывали при устройстве, мол сдесь бесплатное питание, высокая зп и тому подобное, не ведитесь, это все ложь! Было бы куда сливать уродов которые у руля( Купера касается) ,сделал бы с превеликим!!!

Шарашкина контора. Отношение к рядовым охранникам плохое. Свои внутренние положения нарушают вдоль и поперёк,так же нарушают ТК и др. нормы. Мизерная з.п, траты не оплачивают. При деньгах только нач.отделов,нач.управления и др. Ген.директору нет никакого дела,что твориться в организации.

Гнилая контора... ты не кто в этой организации!!!! Ебучие вахты в Г.Покачи график сутки через сутки третий месяц. Питаешься за свой счет, готовишь сам, стираешь сам в ручную. В общаге элементарной микроволновки нет. Начальство пизданутое. За всю %удалено% мозг выносят, за порядок на посту и т.д. Бегите от этого чопа

Доброго времени суток! Работал в этой компании год с небольшим, ушел по собственному желание. У кого есть хоть немного самоуважении, там дольше проработать не сможет. Условия труда отвратительное, руководство постоянно лезет в личную жизнь сотрудников. В частности Д.В. Скакалин, делает все лишь бы выслужить и прикрыть свою задницу подчиненными. Постоянные подработки, и не кого не волнует можешь или не можешь выйти в свой выходной, персонала просто не хватает, текучка ужасная. Армейские нравы, где начальство проверяет содержимое тумбочек и личных вещей. Постоянно обещания несуществующего карьерного роста. Начальство меняется и растет как на дрожжах, принцип такой все кто в костюме те начальники. Мой совет проходить мимо этого ЧОПа.

Менеджер по подбору персонала (Кварая Хатия) очень неприятная девушка . На просьбу объяснить как пройти в здание попыталась грубо сострить мол "у нас один вход", оно сразу и понятно в огромном дворе. Хамское отношение к соискателям прослеживается при первом разговоре по телефону. Человек сидит не на своем месте. Абсолютно не может расположить людей к себе и не компетентна в своей профессии. Это первые качества, которыми должен обладать менеджер по подбору персонала. Не перевариваешь людей, иди в другую сферу. Твои обязанности объяснять маршрут к зданию и отвечать на все вопросы соискателя. А проведение собеседования сразу с тремя людьми на отвали это вообще мрак. Все эти факты создают впечатление об организации как шарашкиной конторе. И слава богу что не было обратной связи после первого собеседования.

Уволился более месяца назад , до сих пор не могу забрать некоторые справки , не советую начальство двинутое , работать нормально не получится , проверки ежедневные , за такую з.п могут их засунуть куда подальше , приятных воспоминаний нет

Делают, что хотят! При увольнении невыплатили премиальную часть. Программа сырая вечно зависает, наостатки ставят товар, которого ещё нет, онвозможно впути, как мне однажды сказали, это нормально вообще?! Постоянная текучка кадров, как среди продавцов так ивофисе, вмагазинах бешеные недостачи (при том, что инвентаризация каждые три месяца!) суммы огромные по20тысяч ивыше, дадут возможность типа поискать, нопомощи при этом отруководства неждите! Стажер вы, который работает вкомпании неделю или продавец, неважно, иззпвычтут увсех, аона кслову копейки (20 тыс, ато именьше!) иэто зато, что выцелый день наногах, разбираете товар, печатаете ценники, вместе спостоянными переоценками, которые наследующий день компания решит изменить ивсё покругу, каждый день, лишьбы вам было чем заняться, ведь 100 рублей вчас надо отрабатывать! При этом успевайте торговать, тянуть планы, аони будут немаленькие! Иокаких подарках надень рождения идёт речь? Это отой открытке, что приходит напочту?! Ах, данаверное надо отработать вкомпании как минимум лет 5, чтобы его получить, ввиде сертификата на500 рублей, который нужно потратить втомже профессионале) ажсмешно)) Вобщем, если вынеуважаете нисебя нисвой труд, товелком впрофессионал!

Отдел 31 Нарьян-Мара, всех начальноков смен и старших смен надо срочно менять.... Засиделась на объектах.... Закрывают глаза на нарушения. Большинство охранников бывшие менты которых выгнали за мерзкие пакости и ментовке..... И сейчас они так же ведут себя и здесь, сплетники, пакостники, интриганты.... Надо срочно менять что то в этой организации... Руководство закрывает на это глаза....

Конченная шарага. Не трате время на эту фирму.