Добавить отзыв Найти отзыв

Автоимперия, автосервис — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

8-985-768-85-93
Москва, Варшавское шоссе, 132 ст15
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Автоимперия, автосервис. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Дорогие соискатели не вздумайте там работать!!!! 1. Грубое нарушение ТК РФ! А именно не оформление сотрудников,никак! Ни договоров,ни трудовых книжек! Все на птичьих правах никому ничего не докажешь при спорных ситуациях, можно остаться с голым задом! 2. График не 5 через 2 с 10 до 19:00,а 6 через 2 а то и 7 через 1 с 10 до 21:00 и до 22:00. 3. ЗП у всех разная,сколько продашь столько и получишь. НО!!!:)) есть пара нюансов.Во первых если клиент не хочет покупать то никак ты его не уговоришь на покупку! Во вторых существуют возвраты!( одна девочка вообще за месяц в минус ушла еще осталась должна). В третьих не продаешь 2-3 дня идешь на х..! И не важно сколько ты до этого продал! Никто ни за кого не держится. 4. Группы новых сотрудников по 10 -20 человек приходят каждый понедельник. Потом начинается обучение 4 дня на котором вам будут лить в уши как здесь все прекрасно и что люди получают по 150 тыс,полный бред. Да,100 можно получить если очень повезет это 1 человек из 1000 но также следующий месяц можно получить и все 20 а то и в минус уйти. Из 20 человек,остается как правило 1-2. Все уходят!!! Текучка бешеная! Из нашей группы в 14 человек остался через месяц только 1 и то он думает уходить, остальные все уволились кто через 2 дня, кто через неделю и т д. 5. Дебильные утренние собрания в 10 утра. На которых делают тупую зарядку под оглушительную музыку, объявляют по фамильно людей которые продали. Выглядит это так... Становятся человек пять в линейку и каждый рассказывает как он вчера впарил годовые абонементы несчастным людям ,при чем перед тем как рассказать надо станцевать!!!!:))) а? Как вам??!:))) 6. Косметика называется de aura по сути тоже самое что и desheli это одна контора. Развод людей на кредиты-годовые абонементы которые стоят порядка 100000.. 7. Директор по продажам Эльмира.. Эмммм...:))Ну что сказать девушка развязанного поведения, хабалка,на людей ей плевать, штрафует людей на 5 тыс рублей,любит она это дело:))) Люди если вы еще в своем уме не ходите туда на собеседование!!! Будите потом жалеть выкинутый месяц из жизни как все мы!!! И денег можете толком не получить и нервы потрепите!
Коллектив
Хочется написать отзыв о этой компании но к сожалению не положительный. Муж проработал в этой компании водителем 4 месяца, зарплату задерживают, выдают частями, об авансе и речи быть не может. Обманывают во сем . Руководство ХАМЛО особенно Гливенко ВВ ГливенкоВВ малограмотный, одним словом деревня (с гор спустился)
Просто НЕТ
Ложь, обман, пускание пыли в глаза, а конкретно: обещали оклад + %, а в процессе обучения оказались только %. Итог: я потерял время, понес расходы на дорогу, и возможно, упустил достойный вариант.
Не испытал.
Ложь, обман, пускание пыли в глаза, а конкретно: обещали оклад + %, а в процессе обучения оказались только %. Итог: я потерял время, понес расходы на дорогу, и возможно, упустил достойный вариант.
Не испытал.
20 апр | Суббота
Дарья
Особых недостатков для себя не обнаружил, но как бы банально не прозвучало, з/п всегда хочется больше работодателя рекомендую.
Очень дружный коллектив! Прекрасный и понимающий руководитель. Не могу не отметить удобный график, который можно составлять самостоятельно...кто не боится сложностей, у того все получается! Работать можно как из офиса, так и удаленно, и нет бюрокра...

20 апр | Суббота
Владимир
Нужно стремиться к идеалу, поэтому в любом процессе можно найти, что улучшить. Главное, что компания открыта к любым предложениям и готова к изменениям.
Возможность обучаться внутри организации и таким образом, повышать не только теоретические, а еще и практические навыки; коллектив единомышленников, сплоченных одной целью и крутая корпоративная культура.