БКС, ООО, инвестиционно-финансовая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Эта компания находиться на проспекте мира д 69, у 1 подъезда вывеска БКС Премьер, а сами они сидят во 2 подъезде. Была там только на собеседование, общалась я с Глебовой Евгенией, она очень тороторит и складывалось впечатление, что ей прям бежать надо куда-то было, такая говорит ну вы мне расскажите о своей личной жизни, с кем живете и все что еще хотите рассказывайте. Потом начала хамить, и говорить, что все тут у них сидят на попе и никуда уходить не собираются и что тем более перед новым годом. Эта Евгения просто хамло и не воспитанная дура, предполагаю, что раз тут пишут что там шарашкина контора из вот таких уморных дур, так и есть. Не советую вообще кому-то ехать туда даже на собеседование!

C BKC-ih всё ясно - обычный ЛОХОТРОН, а что дальше? Как и многие, я тоже однажды вляпалась в этот лохотрон BKC. Затем мне повезло и я нашла правильную школу в Москве: BTC English и теперь бегло говорю на английском. Like most of you, I once put foot into this BKC scam. Later, I was fortunate to find the right school. That's the BTC English School in Moscow, and I now enjoy fluent English. P.S. Just feel free to attend their site. The URL is, breakthrough.ru

Ужасная компания Не тратьте своё время!!! Долгое трудоустройство, дадут кучу заданий и даже потом не перезвонят! Даже не тратьте время, берут своих только, вы - это формальная отчётность! Стажировка, испытательный срок - если уж повезёт пройти, денег вы не увидите. Там все схвачено, отзывы положительные пишут за деньги. Отсудить не получится, у них связи. Хоть на телевидение иди. Короче, крайне не рекомендую это дно. Хуже компании не видел.

при поступлении на работу обещают хорошую оплату в дальнейшем, обещаний не выполняют - проще уволить. Разработана бонусная система, но до выплаты работник обычно не доживает в компании. Руководитель филиала в Оренбурге абсолютно не дорожит специалистами, т.к. для собственного выживания постоянно нужна "свежая кровь". Привлеченных Вами клиентов закрепляет за собой - ну а Вас проще уволить, придут другие....

Надо бы улучшить компетентность менеджеров. Пишут и названивают на протяжении двух недель. Вроде бы уже и отказался, но все равно со мной хотят пообщаться и обсудить почему я отказался. Если образованные люди готовы так легко тратить время, чтобы просто поговорить по телефону и узнать что и как - то это как минимум странно. Получается такой диалог: - Хочу предложить вам нашу вакансию -Нет, спасибо, мне это не подходит через неделю... - Я хочу с вами созвониться и еще раз узнать, почему вам это не подходит как анекдот прям...

Руководитель Самарского филиала БКС делает работу коллектива просто невыносимой. Слаженный коллектив, где сотрудники с ответственностью выполняли свои обязанности, полностью деморализован. У В.В. с сотрудниками агрессивная тактика общения, повышение голоса с переходом на личности. Нет желания изначально найти подход к сотрудникам, есть только требования и претензии. Много амбиций, излишней агрессии, нет чувство такта, самоконтроля, отзывчивости и доброжелательности. Неухоженный вид еще больше отталкивает, это заметили даже клиенты… На данный момент атмосфера в коллективе напряженная, у всех опускаются руки, не знаешь, чего ждать сегодня, работать приходится без настроения. По итогам разговора с ней, делаешь для себя вывод - ты не состоявшееся существо.. В итоге сидишь, как будь-то облитый грязью. Это не может больше так продолжаться. Сейчас идет череда увольнений «по собственному желанию» благодаря самодурству начальника. Какие-то критические дни, или климакс наступил для БКС!

Приглашали поработать в этой конторе, прошел все собеседования, но в итоге передумал. Почитал многочисленные отзывы, именно потому, что уж очень руководство из департамента маркетинга меня неприятно удивило. А дальше интересней, мне прислали из отдела кадров анкету для заполнения, и вы знаете много я видел разных анкет в своей жизни, но вопрос, "а есть ли у вас родственники, которые работают в каких-л. правоохранительных органах, с подробным описанием имен, мест и званий", меня просто убил, короче послал я их, ЗАТОШНИЛО......

Уважаемый работодатель, по какому праву твои менеджеры звонят с предложением вакансии и днем и ночью?! Единожды побывав в лапах этой компании ты навсегда становишься клиентом для спам звонков и писем по поводу работы. Неужели трудно понять что позвонив на следующий день после того как я отказался, я не передумал?! А почитав отзывы о компании никогда к вам не приду.

Проходила собеседование поадресу пл.Конституции д.7 (БЦЛидер) оф.439 Спервого взгляда все это очень смутно похоже накрупную иуспешную финансовую организацию, авот натипичную конторку очень даже. Ничего общего сФинансовой группой БКС она неимеет, очень жаль, что тем самым портят репутацию хорошему работодателю идействительно надежному брокеру. Собеседование длилось мин 7, овежливости итактичности здесь явно никогда неслышали. Опыт работы иобразование тоже никого неволнует. Вообщем рекомендую держаться подальше!

Компания поступает с сотрудниками по скотски, (о думал не буду так писать никогда ;))) но что то очень хочется , итак: Если ты умный(я), сообразительная личность, Если ты знаешь толк в работе, Если ты выполняешь планы, и хочешь ждать премии полгода, или вообще не дождаться ?! То ТеБе К Нам, в Нашь Мышиный отряд. С Уважением ,ООО"БКС"(пизят). - ну как то так я бы написал;)))

Пришел на собеседование на вакансию финансовый советник. Встретил меня РОП Владимир Борисов, я вполне грамотно и доходчиво ответил на вопрос "расскажите немного о себе". И тут началось хамское давление, думал ничего страшного проверка на стрессоустойчивость. Но вопросы были скажем так не совсем профессионально поставлены и выглядел РОП не респектабельно(хотя в презентации для будущих сотрудников написано, что компания строго следит за внешним видом). Я в продажах "собаку съел", достижения были отличные и Владимир это понимал. Поэтому не совсем понятно такое вызывающее поведение. Не берусь давать оценку всей компании, я уверен что в большинстве работают настоящие профессионалы. Но знакомство было не из приятных. С уважением, Михаил.

Постоянное составление отчетов по своей работе, несмотря на ведение ввсей деятельности в системе учета. Некомпетентность начальства, решающих вопросы прикрытия своей *опы, не умеющих и нежелающих решать проблемы взаимодействия подразделений, предлагающих делать это рядовым сотрудникам. Отсутствие кондиционеров в помещениях (они есть, но включать нельзя даже в жару) Принцип "да мы вместо тебя еще толпу наберем - свободен" Отсутствие премий или выдача премии за квартал с квартальной же задержкой, сумма премии будет примерно 10% от ЗП и то еслт повезет сильно (премия в черную). Постоянный надзор за обой сотрудниками службы безопасности: камеры в кабинетах, могут составить подробный отчет по записям что ты и сколько делал и претензии предъявить почему ты был на беде не 30 мин, а все 35. Обед 30 мин, но раб.день начинается в 9-30 Сл.безоп недовольна, что ты задерживаешься, начальство, что не задерживаешься (ребята, вы встретьтесь уже) Соц пакета нет - столовая есть платная (типа льготные цены, но везде такие) Для начинающего специалиста можно пойти (бренд) или для того, что уже после 40 и будет сидеть и терпеть ли ж бы не выгнали (много кто там сидит так) принцип компании - "Обо**али — обтекай, не умеешь обтекать — впитывай"

Хочу отметить отдел персонала этой компании. Люди там не задерживаются более 3 месяцев. Их выживает И**а ******** . Женщина очень двуличная. На собеседовании рассказывает как все прекрасно у компании, а после начинает устраивать истерики и строить козни твоей работе. Любит выдавать чужие идеи за свои. Перед вышестоящим руководством в первую очередь выгораживает себя, а уж потом заступается за коллектив. Не рекомендую идти в этот отдел работать если есть другие варианты.

Одна сплошная отрицательная сторона. Соц.пакета никакого. Условия труда ужасные - сотрудники сидят на головах друг у друга, зимой холод собачий, летом духота. Говорят, что скоро вода в куллерах будет платной. Отношение к персоналу - отдельная песня. Для хозяина все мусор. Выжимает все соки, а потом выбрасывает как отработанный материал. Текучка сумасшедшая.

Практически все. Премии не платят, а если и дадут что то то в конверте. Планы не соответствуют возможностям даже сильных и опытных сотрудников, поэтому все они поувольнялись или собираются уходить. Соц. пакета нет никакого. В компании последнее время практикуется привлечение молодых сотрудников с базами данных которые потом компания забирает и оставляет себе.

В компании проблемы с системой мотивации, бонусы компания не выплачивает, если и отдаст заработанное то через пол года и с большой комиссией. Пока ждешь своих денег поменяют задним числом мотивацию и оказывается тебе должны не 100 тысяч, а 15 !! Вкалываешь только за оклад. Соц пакета нет, отношение хамское, сотрудники бегут целыми отделами. Набирают всех кто соглашается работать на их условиях.

Отношение к кандидату как к быдлу. Отдел персонала предоставляет ложную информацию о доходе, условиях. Меня принимала странная женщина инна гаврилюк. Ни слова о работе, только самопрезентация. Кто у вас там работает ?? Украинские шлюхи ??

работали мы с директором Коноплин Сергей, имели честь работать., очень напряженная обстановка на работе, всегда сотрудники плохие, на сколько бы планы не выполнялись. я могу гордиться что я работала и выполняла планы на 100%, но почему то всегда была изгоем. постоянно повышал голос. переходил на личности, позволял себе оскорблять сотрудников, не умеет ставить задачи, когда дело доходило до хороших премий, человек просто не выплачивал. забирал их себе, а что касается семейки Коноплиных. работали его супруга его помошником, зять. теща, сестра жены, в общем весь филиал был в его родственниках, причем некоторые из них практически не работали, в общем компания очень нравится, отличная перспективная и высокооплачиваемая. но всю картину испортил руководитель. которого слава богу уволили!

Ужасный климат в коллективе, общая кухня с кучей народа, как в такой обстановке можно отвлечься даже на перерыв? В столовой все разговоры тоже только о работе и куча народа. Общая комната с кучей людей, которые работают по разным направлениям деятельности. В общем климат еще тот! Руководство дает кучу поручений, причем ставит сжатые сроки и выполненную работу преподносит высшему менеджменту как свою. Берут людей по блату и на них в отчетах записывают твою же работу! Кошмар! Приход-уход строго по времени. Навстречу не идут, в плане отпроситься. Не знаю, но осталось впечатление, что очень много мажоров в коллективе. Понты-понты.... неприятно. Ах да, забыла об уборщицах, у которых рабочее место в туалете. Нормальное отношение к людям! Разве что деньги и спасали ситуацию.... Но разве мы живем, чтобы работать???? Мы работаем, чтобы жить!

Бардак и хаос; не выполняют обещание в части оплаты труда; не дорожат сотрудниками; увольняют незаконно; постоянные трудовые споры; частая смена направлений развития; полное отсутствие системы мотивации

Манипуляционный тип менеджмента. Обещания не выполняются. Бонусы систематически не платятся. Отвратительная культура, отсутствие сплоченной команды. Управление построено на вранье как сотрудникам так и клиентам. Доходность в рекламе рисуется и не соответствует действительности. Организация документооборота представляет серьезные финансовые риски для клиентов. Постоянные корпоративные склоки. Активно используется метод вброса "дерьма в вентилятор". Политика компании при увольнении - не платить компенсации. Если дорожите своей репутацией - не связывайтесь. После БКС найти работу в приличном месте трудно, репутация бежит впереди конторы.