Дирос Вуд — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Лесная промышленность (древесина, мебель и пр.)
304-65-21/22/23/24
Москва,
: Фирма позиционирует себя как крупная организация, солидная, но шарага та еще! Неполучение заработной платы, задержка на месяц - норма. Есть еще фишка, Ген. дир. может просто не захотеть давать именно Вам ЗП. Все по выбору. ЗП получается послужебным запискам, в магазинах фирмы. Выдается по выходным, частями, т.е. Вы можете приехать в воскресенье за зарплатой, а Вам дадут 1000 руб. Или выяснится, что перед Вами заехал директор выгреб всю выручку из кассы, а Вам просил передать, что у него "производственная необходимость". Вы будите работать столько, сколько Вам будет указано, и делать все, что директор захочет. А хочет он многое, включая подделку документов. Кстати, уволиться тоже проблема. 2 недели вы будете работать бесплатно, и в конце концов не получите трудовую (тоже нормальная практика, только через Прокуратуру). Прибавьте ко всему этому совсем не отапливаемые помещения, запрет пользования чайниками, постоянное отключение света. Если мой отзыв поможет хоть кому-то, это хорошо. Не думайте, что это все сказки, просто накопилось. Четкое подтверждение моих слов - огромная текучка кадров.
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Дирос Вуд. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Счастье наступило, когда уволилась. С радостью простила невыплаченную за 2 мес.зарплату. Фирма-ужас. Директор-Гризан А.А. (бывший мент, в прошлом нищий, обманувший своего друга), его правая рука-жена Татьяна (провинциальная хохлушка), наглая, скандальная. Про зарплату-всё верно. Не захочет выплачивать-не выплатит. Каждый месяц сидишь как на иголках. Выплатит или кинет? При начале работы тебе мило улыбаются, жена директора приветлива. Проходит пару месяцев- и ты вдруг превращаешься в "козла отпущения" и на тебя вешают все смертные грехи. Не устраивайтесь работать к ним, если, конечно, не любите работать без денег.
Положительная сторона одна-это школа жизни, пройдя через которую научишься не доверять другим.
"Что бы вы ни писали о Дирос Вуде, он всегда будет развиваться и процветать вам на зло"
Полагаю, это не относится к сотрудникам, а исключительно к руководству.
Сколько мне не приходилось работать в компаниях, с таким сталкиваюсь в первые! ЗП по каким-то служебкам с просьбой выплатить заработанные деньги: подайте на пропитание и проезд. При увольнении ни трудовой не получишь, ни денег за последние 2 мес.! Сколько они плохого сделали людям, которым пришлось поработать у них. На чужом несчастье свое счастье не построишь.
Их нет! Потому что все, как казалось бы положительное, затмевает отношение со стороны руководства.
Хочу обратиться к конкурентам. Что бы вы ни писали о Дирос Вуде, он всегда будет развиваться и процветать вам на зло.
Ну чего скрывать, есть неболь
Работа в "Дирос Вуде" привнесла в мою жизнь много полезных качеств. Помимо подделки документов, указанных в предыдущем отзыве, приобретены такие основополагающие навыки, как:
1) "съездить туда, не знаю куда, НО принести то, на что я и моя семья будет жить ближай
Работая в компании с 2004 года. Заработная плата выплачивается регулярно, в установленные ТК РФ сроки. Размер заработной платы полностью соответствует заявленной в вакансии. Отно
23 апр | Вторник
Дима
Все отлично , чуть более слаженность коллектива
23 апр | Вторник
Евгений Владимирович
1) Регулярные задержки части ЗП.
2) Хамоватое и быдловатое руководство, которое не стесняется ругаться матом при подчинённых.
3) В трудовом договоре в виде оклада прописана меньшая часть твоей зарплаты, всё остальное это "премия", которую...
1) Офис в центре, но далеко от метро.
2) Большая часть коллектива, на рядовых позициях, вполне адекватные люди.
3) ДМС есть, но только через полгода.
4) Как ни странно ЗП всё ещё белая, но всё идёт к тому чтобы часть её начали выдавать в конверте...
23 апр | Вторник
Аноним
1) Регулярные задержки части ЗП.
2) Хамоватое и быдловатое руководство, которое не стесняется ругаться матом при подчинённых.
3) В трудовом договоре в виде оклада прописана меньшая часть твоей зарплаты, всё остальное это "премия", которую...
1) Офис в центре, но далеко от метро.
2) Большая часть коллектива, на рядовых позициях, вполне адекватные люди.
3) ДМС есть, но только через полгода.
4) Как ни странно ЗП всё ещё белая, но всё идёт к тому чтобы часть её начали выдавать в конверте...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.