Энсертико, центр сертификации — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Сертификация
(495) 363-63-94
os@ensertiko.com
Москва, Хлебозаводский проезд, 7 ст9 - 101 офис, 1 этаж, комплекс Калейдоскоп
www.ensertiko.com
я владелец!
Вакансия которая в ЗАО Энсертико вечная это секретарь, в общей сложности там работает до 50 человек сотрудников, по моим наблюдениям у них работает 3 кадровика. Для чего проводятся собеседования пустые на грошовую зарплату не понятно совершенно.
Хотя наверное для того чтобы оправдать работу 3-х кадровиков....
Не указаны
Просто приходите на собеседование , и пообщайтесь с "геной" , Харько В.В , поделите его обещания на 3 , прикиньте его психическое состояние , и если вы примите положительное ре
Никаких.
Вакансия которая в ЗАО Энсертико вечная это секретарь, в общей сложности там работает до 50 человек сотрудников, по моим наблюдениям у них работает 3 кадровика. Для чего проводятся собеседования пустые на грошовую зарплату не понятно совершенно.
Хотя наверное для того чтобы оправдать работу 3-х кадровиков....
Просто приходите на собеседование , и пообщайтесь с "геной" , Харько В.В , поделите его обещания на 3 , прикиньте его психическое состояние , и если вы примите положительное ре
Никаких.
Ну просто оо-о-о-очень маленькие з/п на фоне болезненно гигантских амбиций ГенДира
Осенние и весенние обострения, как классика диагноза, тоже присутсвуют ;-)
А так, гадости писать не хочу, сечас все вспоминается только с юмором ;-)
Несомненный плюс, это успешная карьера в других компаниях всех без исключения "выпускников" 2008-2009 г.г.
Сильная была школа ;-)
Только заслуга тут не "сенсея" aka ГенДир, а именно команды фирмы - вместе росли профессионально, вместе тянулись... вместе ушли, когда стало "тесновато" ;-)
В 2006 году был отличный просто коллектив. Сильных специалистов, отзывчивых коллег, вдобавок, единомышленников. То, что принято называть командой.
К 2008-2009 г.г. 90% сотрудников ушли, собственно остались Генеральный с замом, да главбух...а на позиции спецов набрали сереньких, невнятных никчемушек…Так что даже как “школу жизни” рекомендовать более не могу…
Ну просто оо-о-о-очень маленькие з/п на фоне болезненно гигантских амбиций ГенДира
Осенние и весенние обострения, как классика диагноза, тоже присутсвуют ;-)
А так, гадости писать не хочу, сечас все вспоминается только с юмором ;-)
Несомненный плюс, это успешная карьера в других компаниях всех без исключения "выпускников" 2008-2009 г.г.
Сильная была школа ;-)
Только заслуга тут не "сенсея" aka ГенДир, а именно команды фирмы - вместе росли профессионально, вместе тянулись... вместе ушли, когда стало "тесновато" ;-)
В 2006 году был отличный просто коллектив. Сильных специалистов, отзывчивых коллег, вдобавок, единомышленников. То, что принято называть командой.
К 2008-2009 г.г. 90% сотрудников ушли, собственно остались Генеральный с замом, да главбух...а на позиции спецов набрали сереньких, невнятных никчемушек…Так что даже как “школу жизни” рекомендовать более не могу…
вот-вот! и нам, 3(!!!) кадровикам не понятно совершенно, детка бедная, зачем же ты ходила на "...собеседования пустые на грошовую зарплату..."
Интересная работа, ОТЛИЧНЫЙ коллектив! А по поводу отзыва "Торопыжки" - знали мы таких и наш ему ответ: "Не умеешь работать, нечего пинать на других! Желаем тебе подрасти, поумнеть и "пригодиться"! "
Не указаны
вот-вот! и нам, 3(!!!) кадровикам не понятно совершенно, детка бедная, зачем же ты ходила на "...собеседования пустые на грошовую зарплату..."
Не указаны
Интересная работа, ОТЛИЧНЫЙ коллектив! А по поводу отзыва "Торопыжки" - знали мы таких и наш ему ответ: "Не умеешь работать, нечего пинать на других! Желаем тебе подрасти, поумнеть и "пригодиться"! "
8 окт | Четверг
Анна
8 окт | Четверг
Алена
8 окт | Четверг
Алексей
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.