Фан Холдинг, ООО, IT-компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Продажа программного обеспечения
(495) 234-32-04 (многоканальный)
Москва, Графский пер, 14 к1 - 5 этаж
www.fun.ru
я владелец!
Манагеры там расходный материал, с начало неделя непонятного обучения для холодных звонков с Дрыковым Андрей Александровичем считающим себя единственным топ-манагером мира( по его словам 12 лет он уже успешен, но за 12 лет люди имеют свой бизнес), потом начинается самое интересное "Холодные звонки" тебя посылают везде нахуй так как расходники HP дорогие и в основном все пользуются не оригиналом или заправляют, но тебе их нужно продать каким образом при такой конкуренции таких компаний (их примерно 200, Фан где то на 60 месте, хотя говорят он у них чуть не в топ10) когда зарплата хер его знает, с нами были парни который уже месяц занимались такой хуйнёй и нечего ещё не получали даже ответа подходят они им или нет, так что народ если вам нехуй делать и вам не нужны деньги и вы не достаточно научились в ВУЗАХ тогда звоните Дрыкову-суперпуперменеджеру и этот аболдуй направит вашу энергию в нужное русло!
Хороший офис, всё современно
Манагеры там расходный материал, с начало неделя непонятного обучения для холодных звонков с Дрыковым Андрей Александровичем считающим себя единственным топ-манагером мира( по его словам 12 лет он уже успешен, но за 12 лет люди имеют свой бизнес), потом начинается самое интересное "Холодные звонки" тебя посылают везде нахуй так как расходники HP дорогие и в основном все пользуются не оригиналом или заправляют, но тебе их нужно продать каким образом при такой конкуренции таких компаний (их примерно 200, Фан где то на 60 месте, хотя говорят он у них чуть не в топ10) когда зарплата хер его знает, с нами были парни который уже месяц занимались такой хуйнёй и нечего ещё не получали даже ответа подходят они им или нет, так что народ если вам нехуй делать и вам не нужны деньги и вы не достаточно научились в ВУЗАХ тогда звоните Дрыкову-суперпуперменеджеру и этот аболдуй направит вашу энергию в нужное русло!
Хороший офис, всё современно
Технический центр ФАН Холдинг-ЧЕРКИЗОН, одноразовые люди. "Руководит" им Кашина Людмила, в пристежку к ней -непонятная тетка Кабанова Татьяна. Обе -будто только что из-за прилавка Черкизона... Тупые,грубые, не владеющие предметом бизнес-процесса. Процветает лизоблюдство, стукачество,поставленное Кашиной на поток. В диспетчерской стучат начальству все!!! (контролирует процесс Кабанова Татьяна).С облегчением покинула сей гадюшник. Б-е-е... Гадость...
Хорошо оформленный офис; всегда чисто (работают уборщицы весь день). Вежливые охранники. Обслуживающий персонал-на высоте.
Технический центр ФАН Холдинг-ЧЕРКИЗОН, одноразовые люди. "Руководит" им Кашина Людмила, в пристежку к ней -непонятная тетка Кабанова Татьяна. Обе -будто только что из-за прилавка Черкизона... Тупые,грубые, не владеющие предметом бизнес-процесса. Процветает лизоблюдство, стукачество,поставленное Кашиной на поток. В диспетчерской стучат начальству все!!! (контролирует процесс Кабанова Татьяна).С облегчением покинула сей гадюшник. Б-е-е... Гадость...
Хорошо оформленный офис; всегда чисто (работают уборщицы весь день). Вежливые охранники. Обслуживающий персонал-на высоте.
Отсутствие оплаты учебного отпуска (приходится учиться за счет очередного отпуска или за собственный счет).
Карьерный рост ограничен.
Холдинг ФАН имеет 4 направления работы. Ранее описанные отзывы касаются только двух. То, что не устраивает в ФАНе, дело личное каждого.
В каждом подразделении холдинга ФАН свои правила работы и коллектив.
Рекомендую Департамент продажи печатных услуг.
Генеральный директор просто душка! :) Мы его обожаем!
Своих подчиненных в обиду не даст. Всегда защищает.
То же касается и руководителя департамента.
В данном департаменте в качестве менеджеров работают в основном молодые девушки. У всех характер разный и все-таки коллектив дружный.
Офис ФАНа в действительности очень уютный и чистый. Обслуживающий персонал ФАНа вежливый и добродушный.
Зарплату платят исправно и в срок (график отлаженный и стабильный). Расчеты зарплаты прозрачные (всегда помогут разобраться сколько и за что). Удержаний из зарплаты в последний год не наблюдалось.
Отсутствие оплаты учебного отпуска (приходится учиться за счет очередного отпуска или за собственный счет).
Карьерный рост ограничен.
Холдинг ФАН имеет 4 направления работы. Ранее описанные отзывы касаются только двух. То, что не устраивает в ФАНе, дело личное каждого.
В каждом подразделении холдинга ФАН свои правила работы и коллектив.
Рекомендую Департамент продажи печатных услуг.
Генеральный директор просто душка! :) Мы его обожаем!
Своих подчиненных в обиду не даст. Всегда защищает.
То же касается и руководителя департамента.
В данном департаменте в качестве менеджеров работают в основном молодые девушки. У всех характер разный и все-таки коллектив дружный.
Офис ФАНа в действительности очень уютный и чистый. Обслуживающий персонал ФАНа вежливый и добродушный.
Зарплату платят исправно и в срок (график отлаженный и стабильный). Расчеты зарплаты прозрачные (всегда помогут разобраться сколько и за что). Удержаний из зарплаты в последний год не наблюдалось.
9 окт | Пятница
Любовь
8 окт | Четверг
Анна
8 окт | Четверг
Алена
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.