Fix Price, сеть универсамов — отзывы сотрудников о работе в компании

Оставляла отклик на вакансию, позвонили пригласили на собеседование, на следующий день пришла на собеседование и тут мне говорят, а нам уже не требуется, уже взяли человек, я была очень удивлена, что так вот быстро, ладно подумала может такое бывает. Спустя пару месяцев оставила опять отклик, позвонили пригласили на собеседование, на следующий день приехала на собеседование при чём в другой уже магазин и опять тоже самое говорят, что уже приняли, на что я не сдержалась и спросила, т.е. говорю вчера только позвонили требовалось, а сегодня уже приняли. Быстро не реально быстро, бред какой-то, при всём этом вакансии висят постоянно. Мутная компания какая-то. Полный беспорядок творится, я простр два раза прокаталась зря, потратив время и деньги. Как-то может руководству стоит обратить внимание на это? Но желание работать у меня отпало в данной организации, ромашка какая-то, то требуется, то нет.

По каким критериям выбирают заведующих? Все как один - идиоты, работать не умеют, а потому если вы им не нравитесь, то вас выпрут под зад. В компании нет перспективы развития, все всё делают методом тыка и с помощью слухов. Да, если кто-то сказал вас не брать с соседнего магазина - вас не возьмут, но бесплатную стажировку всё равно наивно отработаете. Зав уволила меня, чтобы вся премия за инвент досталась ей, второго админа не было. Я думала я видела дерьмo, но нет, это место хуже к &б

Ходил на собеседование в начале декабря, на вакансию мерчендайзера. Пригласили два дня поработать бесплатно, типа стажировка. Во время рабочего дня шёл постоянный поток соискателей на ту же должность, заполняли анкеты. За день около 20 человек. К концу администратор сказал, что для принятия решения о трудоустройстве нужет ЕЩЁ один день! Других соискателей тоже пригласили поработать в другие дни, бесплатно. Это такая карусель бесплатных работников! Эксплуататоры! Два дня отпахал - пшёл вон! "Вы нам не подходите". НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ. Это пустая трата времени и сил.

зовут меня Наталья мой тел 8-926-850-65-51 Работала больше года я администратором, в графике 3-1 практически весь период работы,( иначе говоря дети СССР только так их можно назвать, работала за себя и за того парня)... после инвентаризации оказалось что недостача большая...моя вина в чем? в том , что нет охраны, уходила вместе со всеми...сумка всегда открыта, нужно смотрите..., уволилась после инвентаризации...., потому что пришла управляющая...такая звезда... с короной на голове...у таких все написано на лице... ЖИЗНЬ ПРОДОЛЖАЕТСЯ..прошла два собеседование...вроде бы все ...ан нет...звонят ...говорят не прошла...У ВАС БЭСТ ПРАЙСЕ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ БЫЛИ ПРОБЛЕМЫ..... я им говорю ни каких проблем не было по собственному желанию....а мне в ответ, нет...проблемы были...ВОТ СЕЙЧАС ХОЧУ ВЫЯСНИТЬ КАКИЕ ПРОБЛЕМЫ У МЕНЯ БЫЛИ ...

Люди работают на "износ". В магазине нет Сплит-системы, помещения непроветриваются никак!!! Жара в помещении под 40!!!!! Какие могут быть условия???? Ужас просто, тут не то что работать, находится нельзя!!!!

Город Томск, проспект Ленина 217. Торговый центр Мегаполис. На место якобы уволившегося грузчика-мерчендайзера берут двух стажёров. Причем в объявлении от компании "Ваш персонал" написано, что работа для студентов без опыта работы. Так вот после двух дней стажировок обоих вызывают и говорят, что студенты не нужны, так как им некогда будет работать во время учебного года. Конечно речи о моральном неудовлетворении и затраченных силах и финансах на дорогу никто не говорит. Вот скажите, сколько таким работодателям это будет сходить с рук подобное поведение?

Слышал отмногих знакомых, которые проходили собеседование, адальше, пока стажируются вакансии резко закрываются. Испытал насвоём опыте! Прошел собеседование снеким. Назначил мнезначит стажировку напонедельник, приехал намагазин, вдругой конец города, мне говорят приезжайте вовторник, ткбудет заведующий именно вэтот день. Приезжаю также к9.00 вмагазин итут заведующий говорит: авам незвонил? Неговорил, что вакансия закрыта? Извините, ноувы! Вот такой! Тебе повезло, что нетымне это сказал сутра, ато! Контора вообщем...! Обэтом знают уже многие!

Шла на собеседование на hr менеджера. Собеседование первое провела Скулкина Александра. Что удивило вопросов было примерно 5, где живу, замужем ли, почему уволилась.. Далее пришел руководитель и побеседовал ещё 15 минут с учётом моих многочисленных вопросов.. Отговаривали как могли.. Далее предложили пройти тесты, я согласилась. Начальница ушла, пришла Александра и сказала, что теста не будет... Я считаю, что такие вещи должен говорить сразу Начальник. Что объясняться не захотела. Я ехала час, могли бы уделить внимание, я тоже время тратила на общение. Зачем было тест предлагать, если сразу решили,что не подхожу..вопросов больше , чем ответов.

Убрать заведующую магазина ! Не как не может определиться кто в ее магазине будет администратором...Персонал бежит!!! Нет определенности в работе! Нет обеденного перерыва...Не оправданно лишает заработной платы всех! Не адекватно себя ведет, персонал боится что им в случае увольнения не выплатят заработную плату! Люди отработав меньше месяца остаются еще и должны в этом магазине! Задержки на работе на 2-3 часа. График 15/1 и постоянные обещания ,что вот вот наберут персонал и будем работать в нормальном графике...Люди стажируются и бегут. Очень маленький город не хватает рабочих мест, зарплаты маленькие так еще и издеваются над людьми которые работают на износ! Прошу принять меры, жалобу в колл центре так же оставила!

Я лиш сходил на собеседование и поговорил с управляющей понял что это . После её заявления что все сотрудники моют пол в торговом зале и торговое оборудование , мне уже стало неинтересно а после того как она озвучила з/п в 15000- 16000т я извинился и ушел . Магазин находится в Екатеринбурге на ул вокзальная 22 в здании жд вокзала. А на собеседование они меня сами пригласили я им резюме не отправлял . Сами нашли на сайте. По телефону приглашавшая пела соловьём о з/п 20000-25000т . Короче рабов они ищут а не сотрудников!!!

Странная компашка,пригласили на собеседование,было несколько этапов,сказали,что подхожу им,но уточнили,что сотрудник работает,но им не подходит,т.к. не принял коллектив и т.д.!!Просили параллельно искать работу,перезвонили через 2 месяца на финальное собеседование,сказали,что позвонят,когда выходить на работу.Я нашла другую работу.Но от этой компашки звонка так и не было.Зачем держать открытой позицию 3 месяца,учитывая,что предыдущий сотрудник еще работает!Вывод:Пустая трата времени и денег на дорогу;видимо в компании все нестабильно,сегодня работаешь,завтра могут попросить оттуда,причина всегда найдется!!

Работала как то в магазине фикс прайс г.Екатеринбург ул. Сулимова. Обещанную зарплату я не увидела хоть и выходила не в свои смены. Обед раз в день работать с 9 до 21ч. Заведующую я можно сказать не видела она постоянно сидела в своем кабинете с подругой или мужем. Когда пришла зарплата она потребовала скинуться на пробитие украденного товара. Да и в общем с персоналом разговаривала она грубо и с матом. Недавно была в этом магазине спросила а заведующая здесь еще работает мне сказали что ее повысили и я была в шоке. Значит в фикспрайсе ценят сотрудников которые обманывают и хамят.

Это ужас не ходите даже на собеседование. Не тратьте своё драгоценное время. Ужасные условия вернее их вообще нет. Нет времени и места для приёма пищи. Не имеешь права в принципе отдохнуть. Сумки валяются на коробках. Переодеваешься тоже там же. Нет ни вешалок. Хорошо хоть присутствует туалет. Начальство молодой персонал. Которым в принципе нужно обучиться правилам общения с персоналом. Абсолютно не в компетентные. Рабочий день заканчивается и начинается с того какие вы плохие. Что нужно стараться ещё лучше. Вообщем рабсила . Я ещё такой компании не встречала. Трудовая инспекция им нужна для проверки. Пусть по смотрят в каких условиях работают люди просто ужас.

Пришла работать кассиром,но по факту ещё выполняю обязанности уборщицы,грузчика,охранника,мерчендайзера... И всё это за 16 тыс.руб. в месяц и не в какой-то деревне, а в столице Кубани! Зарплата не индексируется вообще, а жить на эти деньги в наше время можно максимум пару недель. Плюс ко всему ещё и заставляют оплачивать всю просрочку из своего кармана! Также хочу обратить внимание руководства компании на менеджера по продажам в г. Краснодаре - , т.к. частенько любит подставлять сотрудников, неправильно считая кассу или деньги в сейфе, особенно если имеет личную неприязнь к человеку.

Сменить сособственников, запретить использование кассовых аппаратов с дистанционным управлением. Вымыть магазин специалистами клининговых компаний. Выделить сотредникам стулья для работы и управляющим магазина стул необходим в обязательном порядке . Оборудовать территорию склада по требования саннорм: стелажами, стремянками, табличками с кодом товара по группам. Запретить складывать продукты на грязный пол. Ввести платную стажеровку, т.к работа стажорами ведеться более грамотно, чем штатными сотрудниками магазина. Ввести белую зп.

Улучшить можно только если управляющих нормальных взять а, не людей с улицы мне сказали вот приходите на стажировку мы посмотрим как вы работаете и возьмём вас и перед этим парень был он тоже проходил стажировку и начал проходить раньше чем я на 1 день прихожу я такой отработал с 9 до 4 и тут мне говорит ну мы вот того парня возьмём а тебе спасибо что бесплатно отработал. Просто прикол в том что парень работал хуже чем я на много меня просто не взяли и за того что тот парень на день больше отработал чем я (стажировался). Я спросил причина что вы меня не взяли он ответил ( типо этот парень на день больше работает он опытней!!!) можно было сказать что бы я просто так не работал что тип отстажировал на день больше и мы тебя вряд ли возьмем так что такие дела моё и кстати так не в знача пруф что магази там сроки годности перебивают своими глазами виде верить вам я то с товаром работал.

просто по человечески не советую там работать, отвратительное руководство, нищенская зп за огромный обем работы, просят всегда задержаться и это не оплачивается. просто не теряйте свое время на этих.....

Нужно улучшить руководство, чтобы оно работало, не только во время проверок, а всегда. Отношение к персоналу нулевое, рабовладельческий строй был отменён в 1888 году. Зарплату получают заведующий и менеджер, а работают администраторы и кассиры. График работы с 9 до 21, но по факту ты приходишь к 8:30, а уходишь в 21:30 ( а то и позже), при этом переработка не учитывается, а ставится 11 часов. Наплевательское отношение менеджера к работникам, после увольнения могут подгадить вам историю работы в магазине.

не ходите в эту шаражкину контору!!!!!! экономят на всем, в том числе и на уборщицах, платят копейки, зато на автомобили на розыгрыше лотереи и на рекламу(буклеты, которые целыми палетами приходят) у них деньги есть!!!будете драить полы за бесплатно, еще каждый день, а площадь не маленькая. официальная зарплата всего 4 тыс. рублей, не в отпуск с такой зарплатой не сходить, не в декрет уйти, увольнения постоянные по тупым причинам, чтобы была текучка персонала и экономия на тех же отпусках!!!! ужас, ноги моей там больше не будет!!!!

Откликнулся навакансию ассистент менеджера поподбору персонала. Приехал вофис. Дали какие-то тупые тесты. Пример: Некоторые улитки являются горами. Все горы любят кошек. Следовательно, все улитки любят кошек. Это вот налогику. Сделал быстро. Пришла HR-менеджер, рассказала про компанию, вакансию. Зачем-то спросила живули яодин, естьли дети, женатли. Потом пришла руководить, стала задавать вопросы. Вроде все прошло нормально, сказали подошел, ноимважнее результаты теста поматематике, логике ипсихологии. Мыкак проверим, топерезвоним. Иконечноже никто неперезвонил)) Просто собирают анкеты ибо работы нет, азаняться чем-то надо. Неходите туда, отстой. Три часа личного времени потерял.

Контроль директора и ген директора за вышестоящими сотрудниками в лице менеджеров и заведующих. Г. Кисловодск универсам 7024, менеджер совместно с заведующим мошенничеством на рабочем месте. Администратор по табелю работает 2/2 в выходные дни заведующий ставит подработку , на 4 тысячи а то и больше, каждый месяц с каждого админа ему на руки лишнее деньги отдают типа на пробивку просроченного товара и нужды магазина, хотя деньги непонятно куда девались