Добавить отзыв Найти отзыв

FTN Monitor — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

Москва,

:
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе FTN Monitor. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Не советую идти в это место. Компания-пустышка. все разговоры о "великих" планах только разговоры. не соблазняйтесь красивыми словами - ничего это нет и не будет. только зря потеряете время
был хороший коллектив
продолжу о руководителе: говорит заученными фразами, человек неискренний. на все вопросы касательно перспектив и уже достигнутых результатов отвечал вскольз, что эквивалентно отсутствию ответа. создалось впечатление, что общался с 15 мальчиком.
Все с кем общался понравились, за исключением руководителя проекта
Не советую идти в это место. Компания-пустышка. все разговоры о "великих" планах только разговоры. не соблазняйтесь красивыми словами - ничего это нет и не будет. только зря потеряете время
был хороший коллектив
продолжу о руководителе: говорит заученными фразами, человек неискренний. на все вопросы касательно перспектив и уже достигнутых результатов отвечал вскольз, что эквивалентно отсутствию ответа. создалось впечатление, что общался с 15 мальчиком.
Все с кем общался понравились, за исключением руководителя проекта
Эффективный (да и какой-либо в принципе) менеджмент отсутствует, отношения с руководителем у всех натянутые. Штат компании не превышает 15 человек. Как стартовая платформа годится для людей с крепкими нервами и пофигистов. Как место для развития - никому не советую. Сплошная пыль в глаза: офис в Москва-Сити, машина класса Е, пафосные слова, которые не содержат в себе никакого смысла.
Отличный коллектив, который очень скоро разбежится. Оснащение офиса: большой монитор у каждого на столе, два огромных телевизора в офисе. Крутой принтер (три в одном), хорошая кофеварка.
Эффективный (да и какой-либо в принципе) менеджмент отсутствует, отношения с руководителем у всех натянутые. Штат компании не превышает 15 человек. Как стартовая платформа годится для людей с крепкими нервами и пофигистов. Как место для развития - никому не советую. Сплошная пыль в глаза: офис в Москва-Сити, машина класса Е, пафосные слова, которые не содержат в себе никакого смысла.
Отличный коллектив, который очень скоро разбежится. Оснащение офиса: большой монитор у каждого на столе, два огромных телевизора в офисе. Крутой принтер (три в одном), хорошая кофеварка.
как такие на рынке еще существуют
камера в переговорке
1)Вы мазохист-Вам сюда 2)Вам не нужна перспектива-Вы по адресу 3)Вам готовы работать за троих-Почему еще не здесь? 4)Деньги Вам не к чему-Лучшие условия! 5)А руководство,ммммммммм, Вам и не снилось! Короче самый кошмарный сон про работы рисовался здесь!!!!!
1)С увольнением тебя не задержат,потому что ты нахрен здесь не нужен. 2)Если там остался коллектив,то можно поплакаться в жилетку и одеть жилетку себе,людям тоже тяжело! 3)Работать и знать,что компания будет жить-говно не тонет!
1)Вы мазохист-Вам сюда 2)Вам не нужна перспектива-Вы по адресу 3)Вам готовы работать за троих-Почему еще не здесь? 4)Деньги Вам не к чему-Лучшие условия! 5)А руководство,ммммммммм, Вам и не снилось! Короче самый кошмарный сон про работы рисовался здесь!!!!!
1)С увольнением тебя не задержат,потому что ты нахрен здесь не нужен. 2)Если там остался коллектив,то можно поплакаться в жилетку и одеть жилетку себе,людям тоже тяжело! 3)Работать и знать,что компания будет жить-говно не тонет!
как такие на рынке еще существуют
камера в переговорке
скажите, а ФТН еще существует?
замечательный коллектив...... был.
скажите, а ФТН еще существует?
замечательный коллектив...... был.
3 мая | Пятница
Катя
- Повышенные нагрузки в часы пик - Определенный бюрократизм процессов
+ Дружный профессиональный коллектив + Использование натуральных ингредиентов + Современные условия труда + Удобный посменный график + Возможность совмещения с учебой + Обучение у опытных наставников + Поощрение творческой инициативы + До...

3 мая | Пятница
Виктория
не сталкивалась
- обучение для всех сотрудников - есть наставник, который помогает в первые дни адаптации - стабильная зп - дружный коллектив - корпоративные мероприятия