Добавить отзыв Найти отзыв

Газпромперсонал, кадровое агентство — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 221-51-44
Москва, Земляной Вал, 14/16 - вход с торца
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Газпромперсонал, кадровое агентство. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Работал в компании курьером и остались офигенные впечатления, расскажу обо всем подробно. Работа заключалась в развозе денег по объектам для вахтовиков – аванс, оплата проезда и тп. Вообще, абсолютное большинство курьеров компании занимается тем же самым, чисто документы возят 2 человека. Поразило насколько легко, непринужденно и безнаказанно компания идет на нарушение закона, а так же повергает в шок степень жлобства руководства, теперь подробнее. Объем наличных денег в компании таков, что в штате работают 3 кассира только на выдачу, у руководителя курьеров деньги лежат пачками на столе. Чем дольше ты работаешь, тем больше денег тебе доверяют – у парня, который проработал год подотчетные суммы доходили до миллиона; мне за раз приходилось брать в кассе до 300000 рублей. Были случаи, когда люди сбегали с деньгами, дальнейшая их судьбы мне неизвестна, но служба безопасности начинала на них охоту. Идти работать в эту компанию по-честному не стоит, но если готовы оставить им трудовую книжку и сможете провести СБ, то можете поднять кругленькую сумму. СБ – это отдельная тема в этой компании, они суют свой нос в работу каждого сотрудника и пытаются его всячески контролировать. Были случаи, когда сотрудник не мог рассчитаться по подотчетным суммам при увольнении, так с ним заключался договор займа от имени физического лица – сотрудника компании, официально в ней не трудоустроенного. Тем кто, работает на личном автомобиле, компания оплачивает только бензин, причем сотрудник сам составляет свой маршрут поездок, подсчитывает километраж и прикрепляет чеки; а потом эти данные проверяет служба безопасности, причем они подсчитывают наименьший путь по яндекс-картам и соответствующий ему расход топлива по паспортным данным машины. Если цифры не устроят СБ-шника, то сотрудник приглашается в кабинет, где ему предъявляется их расчет и предстоит объяснить расхождение сумм (стояние в пробках, объезд пробок по более длинному пути этих господ не интересует), кроме этого сотруднику предстоит объяснить почему он покупал топливо марки евро-5 да еще и на дорогой заправке; а так же почему в чеке стоит сумма 31,95 руб., а ты считал по 32 руб!? После этого все рассказанное предстоит изложить в объяснительной записке и уйти из кабинета с испорченным настроением. После этого через несколько дней можно получить в кассе некую одобренную этими господам сумму. Компания самая гнилая, с какой приходилось сталкиваться, внешне все в ажуре – приятный офис с бильярдным столом, кухня с печеньками и кофе, компания привлекательный работодатель по версии портала superjob.ru. А внутри царит криминал и скотское отношение к сотрудникам. Компания экономит на штате, большинство сотрудников работает за двоих, и для того, чтобы выполнить всю работу людям приходится подолгу задерживаться на рабочем месте, разумеется время это не оплачивается – ты же не успеваешь выполнить свою работу. Зарплаты в компании не соответствуют московскому уровню, кроме того нет других видов бонусов, поэтому достаточно большое количество сотрудников приезжие из других регионов. Люди, не связывайтесь с СТС Групп, в Москве полно честных компаний!!!
Приятный офис с бильярдным столом, кухней с печеньками и кофе
НЕ ИМЕЕТ. РАБОТАТЬ , ЧЕСТНО.
ТОЛЬКО, о ГОЛОВНОЙ УПРАВЛЯЮЩЕЙ СИСТЕМЕ, В ЦЕЛОМ. КУЛЬТУРА ТРУДА - ВЫСОКАЯ и ГАРАНТИРОВАННАЯ
24 апр | Среда
Игорь Спирин
Всё описано
Школа жизни выпускника ВТУЗа

24 апр | Среда
Аноним
Хочется побольше совместных корпоративов, встреч с коллегами из других отделов