http://www.reatorg.ru — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Оборудование для предприятий
+7 (495) 966 31 40
Москва,
: Компания РЕАТОРГ занимается поставками химических веществ, субстанций и оборудования европейских и азиатских производителей для новых и действующих химических производств: фармацевтических производств (АФС), производств реактивов и интермедиатов, пигментов, пестицидов, катализаторов.
Очень сложно работать, постоянные срывы сроков, за которые лишают премии "стрелочников". А проблема в том, что экономия идет на качестве, поставки из Китая (боюсь представить, в каком подвале это все собирается. <br/><br/>Потом недовольство клиентов выносишь на себе.<br/>
Достаточно невысокая зарплата, регулярные задержки по выплатам. Руководство, в частности директор Дмитрий Зеленский, очень грубо ведет себя с сотрудниками. Работы много - денег нет.
Работы хоть отбавляй.
Масса недовольных клиентов качеством товара, но руководство видит не свои ошибки, а ошибки сотрудников. Заработная плата выплачивается с задержкой в несколько месяцев, объясняя ее отсутствие недостатком денег в компании. Т е если вы придете работать - будьте готовы к кому, что будете получать выплаты раз в три месяца. Очень жалею, что работал в этой компании. Только силы и время потеряны.
Масса обещаний о прекрасной работе и ее оплате.
Большой объем работы за достойную зарплату, отсутствие стимула работать, имеются задержки на 2-3 месяца по выплате зарплаты. Один из больших недостатков - наберут массу заказов от клиентов и если не успевают по срокам - виноваты сотрудники. Зарплату платят частями: минималка+ серая часть. Делайте выводы сами о работе в этой компании.
Удобное расположение офиса, приемлемый график работы.
Долго тут вряд ли кому-то удастся продержаться. Хотя, если нравится скотское отношение начальства, постоянные задержки зарплаты, отсутствие каких-либо перспектив и работа по обману людей - может попробовать устроиться в компанию Реаторг.
Нет
За несколько месяц работы остались только негативные воспоминания о работе в этой компании. Начальство не ценит персонал, а только постоянно вставляет.. И все это на фоне невыплаты заработной платы..Если надумаете сюда идти работать - проходите мимо.
Постоянные обещания.
А теперь сменилось руководство, как я понял, денег ему каждый день мало, поэтому решили экономить на нас. Без зарплаты как то нет желания работать, спасибо. Буду терять время в другом месте, мне еще семью кормить.
Работал в Reatorg стабильно несколько месяцев...
Вчера положила заявление об увольнении. Откровенное хамство и равнодушие начальства.
Сразу все было хорошо, но.
Зависть конкурентов и масса липовых отзывов от несуществующих сотрудников и клиентов. Желающие могут убедиться, почитав штатное расписание.
Белая зарплата. Никаких задержек за 6 лет работы. Близко от метро. Дружный коллектив.
Зависть конкурентов и масса липовых отзывов от несуществующих сотрудников и клиентов. Желающие могут убедиться, почитав штатное расписание.
Белая зарплата. Никаких задержек за 6 лет работы. Близко от метро. Дружный коллектив.
8 июл | Среда
Наталья
Τeκучκa cpeди пepeвοдчиκοв peдκиx языκοв — οчeнь cлοжнο иx нaxοдить, пpиxοдитcя пepepaбaтывaть. Ρуκοвοдcтвο нe вceгдa выдeляeт бюджeт нa нοpмaльныe зapплaты для нοвичκοв, из-зa чeгο οни уxοдят чepeз 3–4 мecяцa.
Κaбинeт c κοндициοнepοм, гибκий гpaфиκ, вοзмοжнοcть paбοтaть из дοмa двa дня в нeдeлю. Κοллeκтив дpужный, xοтя инοгдa бывaют cпοpы мeжду пepeвοдчиκaми и peдaκтοpaми — нο этο paбοчиe мοмeнты. Ρуκοвοдcтвο (гeнepaльный диpeκтοp) aдeκвaтнοe, вceгдa cлушa...
8 июл | Среда
Аноним
Хотелось бы повышения зп
График работы, обратная связь, часто проводится обучение. Стабильная зп, зависит от отработанных часов и премии (показатели).
8 июл | Среда
Лидия Александровна
Просто мне уже хотелось что-то поменять. Так что от себя ничего плохого сказать не могу.
Работа как работа, легкой ее никто не обещал. Люди нормальные были, если что помогали. Зарплату мне платили.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.