Добавить отзыв Найти отзыв

Интерком-М — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

+7 (495) 787-3757
Москва,

: Проектирование, отделочные работы, строительные работы
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Интерком-М. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Пригласили на собеседование через HeadHunter. Позвонила девушка и спросила удобно ли прийти 22 февраля в 6 вечера. Согласился, потом 22 дням позвонили и перенесли встречу на 24 в 9 утра. Ладно, у всех бывают нестыковки. Собеседование проводил человек, мало похожий на специалиста, но был о себе такого мнения, что он самый умный деятель на свете. О предложенной зарплате вообще не говорю, но люди явно редко сравнивают свою зарплату со среднерыночной. Но при этом сказали, что мы такие "стахановцы", "пашем" до потери пульс за такие деньги и вы также будете. Портфолио он посмотрел, но было непонятно, смотрит он его чтобы что-то там увидеть или просто цветные картинки разглядывает. Наверное такие компании считают, что если уже заимели себе офис в "Сити", то они должны править миром и все соискатели должны плясать под их дудку. Их менеджеру по персоналу, явно надо тратить больше денег на тренинги, направленные на развитие умения общаться. При походе на собеседование в данную компанию, если вам уж так хочется пойти в нее, наберитесь побольше терпения, что на вас будут смотреть как на идиота, причем даже еще не заговорив с вами. В целом, всем просто не советую даже отвечать на звонки данной компании, потому что пусть научатся общаться с людьми, а потом лезут на рынок. Желаю им скорейшего банкротства, если не на рынке в России, то хоть на каком-нибудь другом. P.S. И пусть их сотрудники научаться говорить на русском языке, а то неприятно общаться...
Нет
7 мая | Вторник
Аноним
Да ну, даже писать не стану. Мелочи да и только. На неготив обычно времени нет, надо работать.
Требуются и аналитики, инженеры, юристы, рабочие строительных профессий и т.д. и т.п. Кадровый резерв огромный, развиваются все. Главстрой действительно дает многим людям большие возможности на самом- то деле.

6 мая | Понедельник
Менеджер по закупкам
Недостатки есть конечно, но на фоне общего положения дел она как-то меркнут и кажутся не особо важными. А полностью идеальных работодателей и не существует.