Добавить отзыв Найти отзыв

Кафе "Прайм" — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Еда: кафе, рестораны, fast-food

(495) 739-00-16
Москва,

: Кафешка с самообслуживанием в стиле фаст-фуда.
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Кафе "Прайм". Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

На собеседование говорили обязаности - уборка за посетителями подносов, рассчет на кассе, готовка еды, развоз продукции по оффисам упразднен(отменен). Практически каждый день заставляют мыть полы, унитазы, отдирать жвачки от пола, чистить до блеска стены, стелажи и витрины...Развоз продукции по оффисам не упразднен, иногда дают очень тяжелые сумки, что до места идешь 1-1.5 часа а назад 20 минут(особенно если под дождиком, потом весь мокрый приходишь потому что нету рук что бы зонтик еще держать), оплачивают только проезд на метро(хотя проездной дают с чувством жадности), остальное время пешком ходить...
Дружный коллектив, бесплатная вкусная и полезная еда, оплачиваемые проезд, чаевые, развоз продукции не дальше чем 2 станции метро.
Действительно, всё так и есть: при работе в компании складывается ощущение, что некоторая часть людей была подобрана на руководящие должности с большой выдумкой и смыслом. Их, видимо, специально подбирали по степени неадекватности реакций и особенностей характера, а именно: одна при любом случае впадает в истерику и делает круглые глаза, другой злорадно ухмыляется (играет роль палача), третий разыгрывает роль жертвы, четвёртый матерится, пятая переругивается матерком между делом, веселя себя и мысленно посылая всех окружающих далеко и надолго, шестой улыбается всем, выполняя задания разведки..... Театр одного актёра да и только. У человека со здоровой психикой первое время начинают размываться и стираться грани реальности, не понятно, что чёрное, а где белое. Всё смешалось в доме Облонских. На лицо подмена понятий и ценностей. Нагнетается и навязывается ощущение того, что Вы неполноценны, плохие специалисты, Вы никто и ничто, "0", работаете неэффективно, где результат? Обращаться с Вами будут с долей презрения и высокомерия, как к рабам на плантациях лет 200 назад, типа Вы на самом деле работаете тут за плошку риса. За еду. Обращение будет примерно как к гастарбайтерам. Как только соберётесь написать заявление на увольнение, к Вам будут приняты некоторые меры как к врагу народа, Вы - предатель СИСТЕМЫ, которая здесь царит. Бывшие коллеги по цеху будут Вам одновременно и сочувствовать и завидовать. Вывод: когда уйдёте отсюда, будет ощущение, что работали на лесоповале в ГУЛАГЕ или находились в элитной тюрьме. Периодически будете вынуждены покупать рулоны туалетной бумаги, если Вы собираетесь посещать местный ватерклозет, там будет отсутствовать она самая - кризис, сами понимаете... З.п. будет постоянно урезаться и снижаться с каждым месяцем: войдите в положение компании, она не может реализовать продукцию в том объёме, в котором Вам обещали на собеседовании при приёме. Диплом об образовании Вам всё же выдадут при уходе, не переживайте, товарищи! НО вот что касается каких-то там денег, на которые Вы рассчитывали... а тем более, премии и серая" часть з.п. - забудьте об этом, ничего не получите точно. Трудовую книжку выдадут на руки в лучшем случае через месяц после ухода, в худшем - через полтора. В целом, компания довольно симпатичная, в кризис решила устроить произвол и заработать на своих же сотрудниках путём грубого нарушения ТК РФ.
Не указаны
Действительно, всё так и есть: при работе в компании складывается ощущение, что некоторая часть людей была подобрана на руководящие должности с большой выдумкой и смыслом. Их, видимо, специально подбирали по степени неадекватности реакций и особенностей характера, а именно: одна при любом случае впадает в истерику и делает круглые глаза, другой злорадно ухмыляется (играет роль палача), третий разыгрывает роль жертвы, четвёртый матерится, пятая переругивается матерком между делом, веселя себя и мысленно посылая всех окружающих далеко и надолго, шестой улыбается всем, выполняя задания разведки..... Театр одного актёра да и только. У человека со здоровой психикой первое время начинают размываться и стираться грани реальности, не понятно, что чёрное, а где белое. Всё смешалось в доме Облонских. На лицо подмена понятий и ценностей. Нагнетается и навязывается ощущение того, что Вы неполноценны, плохие специалисты, Вы никто и ничто, "0", работаете неэффективно, где результат? Обращаться с Вами будут с долей презрения и высокомерия, как к рабам на плантациях лет 200 назад, типа Вы на самом деле работаете тут за плошку риса. За еду. Обращение будет примерно как к гастарбайтерам. Как только соберётесь написать заявление на увольнение, к Вам будут приняты некоторые меры как к врагу народа, Вы - предатель СИСТЕМЫ, которая здесь царит. Бывшие коллеги по цеху будут Вам одновременно и сочувствовать и завидовать. Вывод: когда уйдёте отсюда, будет ощущение, что работали на лесоповале в ГУЛАГЕ или находились в элитной тюрьме. Периодически будете вынуждены покупать рулоны туалетной бумаги, если Вы собираетесь посещать местный ватерклозет, там будет отсутствовать она самая - кризис, сами понимаете... З.п. будет постоянно урезаться и снижаться с каждым месяцем: войдите в положение компании, она не может реализовать продукцию в том объёме, в котором Вам обещали на собеседовании при приёме. Диплом об образовании Вам всё же выдадут при уходе, не переживайте, товарищи! НО вот что касается каких-то там денег, на которые Вы рассчитывали... а тем более, премии и серая" часть з.п. - забудьте об этом, ничего не получите точно. Трудовую книжку выдадут на руки в лучшем случае через месяц после ухода, в худшем - через полтора. В целом, компания довольно симпатичная, в кризис решила устроить произвол и заработать на своих же сотрудниках путём грубого нарушения ТК РФ. Показать полностью
1 мая | Среда
Анна
Чего то такого критичного нет, что прям не нравится.
Стабильность, нормальная зп, коллектив.