Добавить отзыв Найти отзыв

Московский банк Сбербанка России, ОАО — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.55) (Количество проголосовавших: 73)
Сфера деятельности: Банки

(495) 500-55-50 (круглосуточная горячая линия), 8-800-555-55-50 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Соймоновский проезд, 5/2
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

много обязанностей, но платят хорошо
собеседование прошло в приятной дружелюбной атмосфере, вопросы по делу. на стажировке меня не бросили один на один с клиентом, помогали и обучали всем навыкам и знаниям. база знаний кстати очень хорошая. обучение происходит постоянно
приходиться работать(((
Никогда не писал отзывы, накипело. Люди идите работать в конт. центр Сбербанка, это рай!!. На собеседовании обещают одно, на деле совершенно другое. Когда устраивался обещали, что график сложный (учитывается пожелание к графику)- в реальности поставили лучше график. работать с 2х дня до двух ночи при этом у меня ребенок до 3х лет класно!!. Через неделю решили поменять с 8до 8 и по з дня. На работу надо приходить вовремя((., чтобы загрузить все программы, кот. очень много, хотя я люблю поспать(( . При 12 часовой смене 4 перерыва!!!(ну в какой компании ЧЕТЫРЕ ПЕРЕРЫВА? это радует) 45 мин-обед!!!, два перерыва по 10 мин и 15 мин пер. второй обед. если неуспел сходить в туалет то можно еще сходить). Звонки поступают один за одним, не успеваешь передохнуть, как опять кто то в трубку желает удачного дня. рабочее место закреплено приходишь на работу и уже знаешь свое место, А если выходишь не в свою смену, то мест полно садишься за любой другой КЦ. З/п высокая 11900р, далее повыш. до 13200р + премия!! которую получит достаточно легко, т. к мониторинг прослушивает звонки и старается списать как можно больше баллов со звонка. Люди котрые звонят в КЦ веселые , радостные, даже немного смешные)), хвалят когда помогают , а ты должен разговаривать спокойно, стандартными фразами, а это еще сильнее бесит людей и они начинают сыпать комплиментами. А еще там есть чувак он проводит собеседование в КЦ, просит рассказать стихотворение,это так весело)) чтобы послушать дикцию, но у него самого дикция храмает, шипилявит, окончания у слов съедает, хер поймешь что он сказал.Может комуни-будь мой отзыв поможет сделать правельный выбор и связать свою жизнь с КЦ.
не нашла
Работаю в контактном центре Сбербанка. Простой эту работу не назовешь, но плюсов в ней много. Устроилась быстро, понравилось обучение на старте, информацию давали блоками с практической отработкой, поэтому было понятно и относительно не сложно. Большое внимание уделялось работе с негативном и не зря, потому что в работе с ним приходится сталкиваться очень часто. По зарплате все устраивает, остальные условия тоже на уровне. Допустим есть ДМС, а на прошлой работе полис только руководству выдавался. Зарплату не задерживают. С коллегами в отличных отношениях, никаких конфликтов или сплетен у нас вообще не бывает. Руководство классное, ко всем относятся ровно одинаково.
До Сбера я работал в крупной московской компании, занимался разработкой и программированием. Здесь уже год, также занимаю позицию разработчика. Устроиться мне было не трудно, сказался прошлый опыт. Хотя когда я начал работать в Сбере, я наконец понял, что такое действительно масштабные задачи и проекты. Меня трудоустроили сразу официально, хотя на тот момент еще стажировка шла. Что мне понравилось, что я сразу работал наравне со всеми, то есть к моему мнению прислушивались, давали высказаться. Не было такого отношения, что раз я новичок, то должен энное количество времени сидеть в углу и помалкивать. Работа у нас всегда есть, не сидим без дела, иногда задач даже слишком много, тогда бывает приходится допоздна задерживаться. Не могу сказать, что это стандартная практика, скорей исключение из правил. На данный момент я в Сбере работаю год с небольшим, и если честно очень рад, что в свое время принял решение сюда устроиться.
Впервые я пробовала устроиться в Сбербанк в 2018 году. На последнем курсе перешла на заочное обучение. Почитав отзывы о том, что в Сбербанк берут и без опыта, и чуть ли не без образования, я воодушевилась и на сайте у них заполнила заявку и стала ждать. Отмечу, что в резюме я честно указала о себе всю необходимую информацию, то есть, что я еще нигде не работаю и учусь заочно на экономическом факультете. Моя будущая, на тот момент, специальность, вполне подходила для работы в банке. Через несколько дней мне позвонила представитель банка и назначила собеседование. Я нервничала, готовилась. Пришла вовремя и в принципе собеседование прошло на хорошей ноте, так что я была уверена процентов на 90, что меня возьмут. Тем не менее, на следующий день мне позвонили с отказом. Я для себя поняла, что видимо их испугало, что я еще студентка, в том плане, что буду постоянно отпрашиваться на сессии и другие учебные дела в институт. Уже после получения диплома снова решила попробоваться. И со второго раза меня взяли. С этого момента уже успела получить одно небольшое повышение. И в принципе, оглядываясь назад сейчас, я рада что так произошло. Потому что я поняла, что совмещать такую интенсивную работу с обучением, пусть даже и на заочном отделении, было бы очень проблемно.
В Сбере работаю 2 года, на должности ведущего системного аналитика. Начинал конечно с работы попроще. С очередным повышением обязанностей стало гораздо больше чем раньше. Ответственность не шуточная, но всегда есть с кем посоветоваться. В Сбере отличная команда, большинство ребят такие, как и я, горят своим делом. Есть конечно и не самые серьезные персонажи, которые вроде толковые, но слишком ленивые и без инициативные... Но таким и карьерный рост не светит, они либо долго и нудно сидят на одном месте, либо уходят, думая что причина в компании, а не в них лично. В моем случае карьерный рост был не то чтобы прям стремительный, но и не затянутый. Здесь вообще не принято устанавливать какие-то мнимые потолки для сотрудников, если человек старается, то пойдет по служебной лестнице или вертикально, или горизонтально. Проекты в работе всегда есть, простоев не бывает. Материальная сторона работы полностью устраивает, сама зарплата высокая, ну и еще дополнительно премии. До Сбера я работал в другой достаточно серьезной компании, но их все обещания оказались пустыми. Здесь же я увидел все то, о чем мне говорили на собеседовании и даже больше. Сами по себе условия очень комфортные, нет такого желания быстрее сбежать с работы домой и на работу утром всегда иду с хорошим настроением.
Устроился сюда пару лет назад. Собеседование прошел спокойно, никаких неожиданных вопросов мне не задавали, все в рамках стандарта. Про предыдущий опыт работы достаточно подробно расспрашивали, но не для галочки, а чтобы понять, на проекты какого уровня сложности меня можно ставить. Мне сразу понравился коллектив, с этими ребятами почувствовал себя комфортно и не было страха сделать какую-то типичную для новичка ошибку, чувствовал, что меня обязательно кто-нибудь подстрахует. Вообще в Сбере в целом хорошие ребята работают, не только в моей команде, но и в других. Мы часто сотрудничаем с другими подразделениями, так что я знаю, о чем говорю. Вообще мне так показалось, что Сбер это хорошее место не только для опытного специалиста, но и для амбициозного новичка. Здесь не просто, иногда нагрузки колоссальные, но оно того стоит. Еще что меня удивило, это график работы. Компания огромная, но по возможности стараются давать специалистам свободу. Можно работать как все, договориться об удаленке, если очень нужно. Конечно это все зависит от конкретного проекта, над которым работаешь, но все обсуждается.
Добрый день! Решила написать свое мнение о работе в Сбербанке, точнее об опыте перевода из одного отделения в другое в пределах одного города ( Москва ). Изначально устроилась в отделение, которое мне не особо подходило территориально. Дело в том, что на момент, когда мне нужно было проходить стажировку, это был единственный более или менее подходящий вариант со свободным местом. Стажировка прошла быстро, хорошо все. Но поскольку уже на стажировке меня оформили официально, я решила уже остаться здесь. В целом работалось хорошо, но добираться на работу было очень проблематично. Где-то через пять месяцев обратилась к руководству с просьбой о переводе. На тот момент мест не было, но мое заявление приняли к сведению и как только в подходящем мне отделении место освободилось, руководитель мне об этом сообщил и сразу договорился с начальством насчет того, когда меня смогут принять на собеседование. На собеседовании все прошло гладко, меня согласились взять на такую же должность, зарплата и всякие полагающиеся бонусы за мной сохранились. Перевод занял 2 недели, пока шло оформление документов, я отрабатывала на старом месте. Единственное, что мне не понравилось, это что все это дело заняло много времени, по факту 1,5 месяца от подачи заявления.
9 дек | Вторник
Аноним
Хотелось бы больше организационных мероприятий.