Добавить отзыв Найти отзыв

Нордоптимус, ООО, оптово-розничная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Чай / Кофе

(495) 729-04-15
Москва, Алтуфьевское шоссе, 28 - 1 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Нордоптимус, ООО, оптово-розничная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Слава Богу не работал в этой компании. Могу посоветовать там работать тем кому заняться вообще нечем, или люди морально низко себя оценивают. Начну по порядку.. Я был уже в этой компании, когда они меня приглашали на м. Янгеля, далее на 680 автобусе. Находятся рядом с Ж/Д. По телефону про пылесосы ничего не говорили и представились не Кирби. На собесе всё стало ясно и я сказал что шестидневка меня категорически не устраивает, да и впаривать пылесосы по цене авто как-то не хотелось. Одни такие пылесосовщики до сих пор нам звонят и предлагают приехать, сколько мы им не говорили что нас это не интересует. Второй раз я к ним попал когда некий Сергей из компании Максимус предлагал 1000 долларов в месяц и на вопрос продают ли они пылесосы ответил нет мы расходные материалы в офисы поставляем. Ну, приехал.. На этот раз в Алтуфьево:) Там так же при входе конвейер, люди приходят "Вы на собеседование?" Заполняют анкеты с паспортными данными и далее сидят ждут когда их вызовут. Когда некий Артём сказал что будет со мной собеседоваться вместо Сергея, многое стало понятно. И уж совсем всё стало ясно когда сказали знаете ли вы что-нибудь о КИРБИ!!! Артём также сказал что ПЫЛЕСОСЫ они продают шесть дней в неделю и з/п 800, а не тыща, как говорил Сергей. Враньё начинается ещё при разговоре по телефону, Будьте осторожны.
What part of do you come from? buy online seroquel APPEs - PY4 Year Community APPE · Ambulatory Care APPE Hospital/Institutional APPE · Clinical specialty APPE Adult acute care APPE · Elective APPEs (4 one-month
Позвонили, мол приглашаем на собеседование, мол занимаемся бытовой техникой. А на самом деле это всё теже пылесосы КИРБИ КИРБИ КИРБИ. Закалебали уже. Звонили с телефона: +7 901 5001780, потом девушка по имени Светлана оставила свой телефон: +7 926 7207671. Имейте ввиду.
ничего положительного
Да, жулики еще те. Нашел в инете описание путешествия их несчастной жертвы. http://forum.rabota.ru/?area=v3_forumMessageList&tid=93657&id=729786
I like watching TV 100 mg amitriptyline hcl Coverage, Yes” on the upper right hand corner of the form. Mail the universal claim
I work for a publishers much does clomid cost ireland ‡ Processor Control Number blank or missing.
Хотел устроиться на достойную работу, разместил резюме на Хед-Хантере, позвонила деву
бред :))) читайте мой отзыв на компанию "Континенталь". К
Не успеешь повесить резюме в интернете, как они сразу звонят и предлагают встретиться. Лично мне за неделю позвонили пять раз... Клининговое оборудование, отдел маркетинга и т.д. Как мне надоели эти "Кирби"... Тоолку называть себя по- другому, когда суть одна и та же... может, я психолог неплохой... мне как начинают звонить на мобильный, так я сразу просекаю, что это Кирби... Чтобы не ездить на это собеседование, лучше сразу прояснить ситуацию, чем потом потерять время и деньг на проезд... Дорожает, проезд, собака... Как не попасть на собеседование к Кирби? 1) поинтересуйтесь графиком работы(шестидневка)сигнал номер один! 2) поинтересуйтесь, что будет входить в Ваши обязанности... Если Вы идете в отдел маркетинга, то в нормальной компании Вы будете заниматься маркетинговыми исследованиями, медиа- ланированием и много чем еще... но не обзванивать всех подряд, чтобы продать этот пылесос..., только сейчас Вам скажут "Принимать звонки"... Спросите: "Разве обязанности менеджера по маркетингу принимать звонки? Это обязанности офис- менеджера или секретаря"... Просто Вам звонят люди, которые, может, бывшие рекламные агенты и наивно полагают, что отдел маркетинга ни что иное, как Call- центр для рекламных агентов))) 3) поинтересуйтесь условиями оплаты: проценты или оклад... сейчас деффачка или мальчик пустится в такую демагогию, что страшно представить, но это для того, чтобы Вас запутать и сбить с толку... 4) спросите, кем работает данный человек в этой компании? Если менеджер по персоналу, то покатит, если не скажет кем, то уклоняется от ответа... Уклоняется от ответа, значит Кирби, там за это премию платят... Если менеджер по персоналу, то спросите, невзначай, рактикуют ли там стресс- собеседование? Это новинка... Если действительно менеджер по персоналу, то он знает, о чем Вы... 5) а чем занимается компания? "Мы занимаемся продажами клинингового оборудования",- ответ... Следующий вопрос: "А могу я посмотреть ассортимент клинингового оборудования на Вашем сайте? Продиктуйте мне адрес Вашего сайта в интернете..." Нормальная компания с радостью Вам скажет адрес своего сайта, Кирби что- то в контакте посоветует... А может и вовсе ответит, что сайта нет... Теперь спросите: "Какому брэнду отдает предпочтение компания?"... Для того, чтобы запутать девочку, которой очень хочется быть менеджером по персоналу... Она с радостью ответит "Кирби"... Вы с радостью отказываетесь от собеседования... P.S. а лучше в резюме напишите "Кирби, я понимаю, что у Вас за новых сотрудников полагается премия, но я не хочу быть тем самым новым сотрудником в Ваших рядах. У меня есть опыт работы, полученный в другой компании, в Вашей помощи не нуждаюсь. Если Вы мне будете звонить, то я Вас узнаю с пары слов. Вы просто проговорите деньги на своем мобильном... Я Вас понимаю, потому не советую звонить мне"...
27 апр | Суббота
Анна Елистратова
Однозначно их нет, отрицательных сторон, не видела вообще, чтоб где то подобные условия предлагали
Конкурентная зп, прекрасный дружный коллектив, корпоративная культура, карьерный рост в любом направление и т.п. Руководители всегда помогут и поддержат, что не мало важно. Благодарна, за такую возможность, быть в команде компании,чего желаю каждому!