Добавить отзыв Найти отзыв

Новисет, торгово-производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 664-20-80
Москва, Щёлковское шоссе, 100 к1 - 2021 офис, 2 этаж, БЦ East Gate
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Новисет, торгово-производственная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Компания с 2012 года закрыла свой офис на Щелковское шоссе, 100. и склада больше в Москве не существует. Этот вопрос будет интересен все Государственным учреждения, которые постоянно нуждаются в подсортировке. В компании принято, чтобы менеджеры не взаимодействовали друг с другом. На двойных визитах у КАМов нет помощи от директора компании Рудина А.А., в вопросах, касающихся вопросах законов, тендеров, потребностей. скидок, своевременных поставок и т.д. Процесс производства медицинских изделий ставит под сомнение вопрос о соблюдении всех норм и ГОСТов, стерилизации и качества упаковки и транспортировки простыней. пелёнок. и в особенности комплектов. Само производство находиться на закрытой территории в г. Нижний Новгород, и доступ к нему закрыт у любого регионального сотрудника или партнера. который захотел увидеть производство. Директор компании сам работает ещё в другой компании: помимо полной загруженности на данной работе, заставляет начинать работать в его бизнесе, в совершенно другой сфере (продажа пробирок и пошив текстильных мед. изделий) и если сотрудник не соглашается - штрафует, на ходу придумывая провинности. В компании постоянно идет набор новых сотрудников, людей увольняют как только начинают согласовываться тендеры, котировки - дабы не платить % от сделки. Причем компания полностью серая. так и ЗП постоянно задерживают. Не рекомендую работать в Компании "Новисет", кроме хамства и разочарования ничего другого Вы там не увидите. Одни минусы(((
их нет(
От метро три дня на оленях.Зарплата серая,размер белой от суммы заявленной в вакансиях=10000 рублей, это белый оклад,проценты в нее не входят. Все остальные денежки-в конверте. Пишут о работе с ЛПУ,а на самом деле нужно бегать по косметологическим салонам.Так называемый процент высчитывается черезвычайно хитро,с понижающим коэффициентом,т.е. получать вы будете не точный процент с оборота, а % минус понижающий коэффициент, в случае,если не продадите именно на плановую сумму. Со временем, когда сможете выполнять план, поставленный изначально, планчик вам повысят,и зарабатывать вы будете как и раньше продавая на порядок больше.Сейчас уже не скажу(давно собеседование было), но помню для того чтобы заработать 50000 порвешься на британский флаг. Руководитель-самовлюбленный павлин)
Трудно сказать, компания только въехала в офис.
От метро три дня на оленях.Зарплата серая,размер белой от суммы заявленной в вакансиях=10000 рублей, это белый оклад,проценты в нее не входят. Все остальные денежки-в конверте. Пишут о работе с ЛПУ,а на самом деле нужно бегать по косметологическим салонам.Так называемый процент высчитывается черезвычайно хитро,с понижающим коэффициентом,т.е. получать вы будете не точный процент с оборота, а % минус понижающий коэффициент, в случае,если не продадите именно на плановую сумму. Со временем, когда сможете выполнять план, поставленный изначально, планчик вам повысят,и зарабатывать вы будете как и раньше продавая на порядок больше.Сейчас уже не скажу(давно собеседование было), но помню для того чтобы заработать 50000 порвешься на британский флаг. Руководитель-самовлюбленный павлин)
Трудно сказать, компания только въехала в офис.
20 апр | Суббота
Дарья
Особых недостатков для себя не обнаружил, но как бы банально не прозвучало, з/п всегда хочется больше работодателя рекомендую.
Очень дружный коллектив! Прекрасный и понимающий руководитель. Не могу не отметить удобный график, который можно составлять самостоятельно...кто не боится сложностей, у того все получается! Работать можно как из офиса, так и удаленно, и нет бюрокра...

20 апр | Суббота
Владимир
Нужно стремиться к идеалу, поэтому в любом процессе можно найти, что улучшить. Главное, что компания открыта к любым предложениям и готова к изменениям.
Возможность обучаться внутри организации и таким образом, повышать не только теоретические, а еще и практические навыки; коллектив единомышленников, сплоченных одной целью и крутая корпоративная культура.