ОАО "Лиман" Ростовский завод гранулированных комбикормов — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Сельское хозяйство и рыболовство
(8632) 53-68-22, 53-15-42
Москва,
: Оклады маленькие, чисто символические. и при таких окладах материальная ответственность. Производство и продажа полнорационных гранулированных комбикормов для всех групп животных, птиц и промышленного рыбоводства. Закупка ежемесячно: пшеница фуражная-1000тн., ячмень-400тн., кукуруза-1000тн., жмых подсолнечный-500тн., масло подсолнечное-150тн. 344055 Ростов-на-Дону ул. Пескова, д. 19
Полное хамство!!! шарага жуткая!!!! Почти месяц делали мозги, три раза ходил на собеседование, последний с важным господином из "службы безопасности", который обещал посадить "если что". Обещали дать ответ в этот же день. До вечера никто не позвонил, набрал сам. Сказали что руководство решило "еще посмотреть людей недели три", если никого не найдут то может позвонят. УР*ДЫ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! и это все при мизерной з/п в 20 тыс и большой текучке. Не ходите в эту шарагу, не тратьте свое время и деньги на бесмысленные бесконечные поездки!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
нет
Начальник производства Александра Ивановна умышленно, с целью трудоустройства своих детей и родственников создает условия для увольнения специалистов! Создавая "Сказку" о воровстве на производстве- заставляет писать заявление на увольнение по собственному желанию! Кроме того частые травмы на производстве по ее вине вуалируются под бытовые!!! ПОЗОР!
Малые,Чисто символические оклады при материальной ответственности.
Есть банкомат альфа банка на работе,хотя банк неважнецкий мягко говоря, через этот банк даже стра
9 сен | Среда
Vadim
Ну сюда я бы отнес загруженность перед праздниками, так как всем все нужно срочно и нужно работать без перерыва. Радует, что за хорошую работу и получить хорошо можно
9 сен | Среда
Елизавета
Не обнаружила
Удалёнка, дружный коллектив, адекватное руководство, стабильная зарплата, реальная помощь ученикам.
9 сен | Среда
Аноним
Слабая коммуникация между отделами
Доброжелательный коллектив, возможность горизонтального и вертикального роста, понятная система мотивации, работа в крупной IT-компании, бенефиты (ДМС, покрытие обучения)
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.