Петровский — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 4.59) (Количество проголосовавших: 40)
Сфера деятельности:
Продажа легковых автомобилей
+7 (495) 640-01-11
Москва,
Петровский — один из крупнейших официальных дилеров Renault в России, объединяющий 4 автосалона в Санкт-Петербурге и 3 центра в Москве.
Сегодня Петровский — официальный дилеров 4х брендов в двух городах: Renault, Citroёn, Peugeot, Opel
Отношение к сотрудникам в целом не изменилось, но из-за низких продаж новых Рено менеджеры уходят к китайцам, что конечно же оптимизма не прибавляет. Новости сотрудникам не говорят до последнего, но вообще все зависит от непосредственного руководителя
Рено уходит с нашего рынка. Сокращения
Официальное трудоустройство. Коллектив. У меня лично появилась определенность, остаюсь, это хорошо
Я их не ищу, работа как работа
Меня все устраивает. Взяли меня практически "нулевого", я не понимал в продажах автомобилей ничего. Собственно как и в самих авто. Ничего, научился постепенно, даже план умудрился сделать в первый же месяц. Не без помощи наставника конечно, но я был счастлив. Сегодня сложные времена, но у нас пока все неплохо. Посмотрим как будет дальше
Я для себя не выделил
Награда Автодилер 2022 года. Опытные управленцы. Сильный департамент сервиса.
Для меня нет
Много, описал в комментарии
Тайминги
Были и есть на обслуге и ремонте рено и популярны среди реноводов. В диагносты или механы сюда идти советую
Я не вижу
Есть карьерный рост
Нет
Специальные условия на фитнес, дмс и курсы английского языка
Нет
Нет потолка по зарплате, прозрачная система мотивации, понимаешь за что тебе платят. Корпоративные скидки на продукцию и сервис, на изучение английского, фитнес, ДМС
Нет
Хорошая и своевременная зарплата
Нет
Хороший коллектив, зарплата и карьерный рост при желании и хорошей работе
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.