Добавить отзыв Найти отзыв
Реботика

Реботика — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.6) (Количество проголосовавших: 37)
Сфера деятельности: Компьютерные курсы
+7 (495) 125-37-67
info@rebotica.ru
Москва, г. Москва, ул. Бутырская, д. 62

Онлайн-курсы для детей и подростков 8-16 лет
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании

Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Реботика. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Платят вовремя, зарплату не урезают. График планируешь самостоятельно. Могут поменять ученика, но это довольно редкая история.
Привязываешься к ученикам, Грустно, когда обучение заканчивается.
Хорошая программа, заинтересованные ученики.
Выплачивают всё до копейки и во время работы и после увольнения. Нагрузку распределяешь сам. Есть кураторы и контроль занятий.
бывает много учеников, а бывает только необходимый минимум
своевременные выплаты, доступ ко всем курсам школы
Главное при отборе на должность Наставника - знать свой предмет. Хотя я осваивала 3D-моделлинг самостоятельно, мне удалось сдать успешно тестовое и пройти индивидуальное собеседование. В итоге работаю с детьми как будто всегда этим занималась)))
Почему-то зарплата только раз в месяц. Если есть претензии от родителей или руководства, начисляют штрафы.
Своевременная оплата, стабильная работа и непредсказуемые дети, которые не перестают удивлять.
Работаю в Реботике уже несколько лет и хочу отметить профессионализм руководства и поддержку со стороны компании. Кураторы опытные, готовы помочь и решить любые вопросы. В итоге работа удобная и комфортная. Рад, что стал частью команды Реботика.
Сначала карьеры ставка за час минимальная, но в процессе работы и обучений ее поднимают.
Руководство заинтересовано в качестве
Работаю в реботике преподавателем на курсе программировния - это уникальная возможность поделиться своими знаниями и вдохновить учеников заниматься таким современным направлением. Отличное сочетание онлайн-платформы и кураторской поддержки помогает мне эффективно подавать материал, ведь иногда бывает сложно удержать интерес ребенка от урока к уроку.
Один из недостатков – оплата за работу приходит только раз в месяц, что может быть несколько неудобно для планирования финансов
Компания предоставляет отличные материалы и методики обучения, что облегчает проведение уроков.
Было приятно осознавать, что работаешь на передовую компанию из ИТ-сферы, хотя и была рядовым менеджером. Удаленный формат на тот период жизни полностью устраивал. Тем более общаться с коллегами можно и вне работы, в чате в зуме, с некоторыми до сих пор переписываюсь.
Это работа по договору Самозанятого, а значит, налоги оплачивай самостоятельно и вовремя.
Удобный график работы. Оклад и премия за продажи. Своевременная оплата.
Было приятно осознавать, что работаешь на передовую компанию из ИТ-сферы, хотя и была рядовым менеджером. Удаленный формат на тот период жизни полностью устраивал. Тем более общаться с коллегами можно и вне работы, в чате в зуме, с некоторыми до сих пор переписываюсь.
Это работа по договору Самозанятого, а значит, налоги оплачивай самостоятельно и вовремя.
Удобный график работы. Оклад и премия за продажи. Своевременная оплата.
Удобный рабочий график, можно подстраивать под свою занятость. Возможность перехода с частичной на полную занятость. Своевременные выплаты, в установленный день без задержки. Заключение договора как с самозанятым.
Уровень выплат зависит от количества проведенных уроков и степени квалификации
Проводятся онлайн-корпоративы и встречи. Работа интересная, с детьми скучно не бывает.
Должность у меня была в Реботике довольно своеобразная - преподаватель пробных уроков. Одновременно такой специалист это консультант и менеджер, то есть его задача продать курс родителям. Это вызов для специалиста, мне нравилось этим заниматься. Ушла поскольку имею другую специальность и начала работать по ней.
Уплата налогов - за тобой, работодатель этим не занимается, поскольку договор заключается как с самозанятым.
Специалист сам составляет свой график, то есть время проведения уроков и уровень нагрузки. Кураторы дают обратную связь и помогают в сложных ситуациях.
Актуальное направление - ИТ, хотел поработать в такой компании хотя бы несколько месяцев, но остался на год. Заниматься с детьми оказалось интереснее, чем я думал. И одновременно углубился в программирование и разработку игр, это дало мне импульс. Дети реально заряжают энергией, мотивируют.
Компании удобно оплачивать раз в месяц, но сотрудникам это не так комфортно.
Условия работы приемлемые, оплата вовремя, нагрузку определяет сам наставник.
Отличный вариант для старта в карьере. Развиваюсь как преподаватель и углубляю знания в области IT. Компания предоставляет доступ к качественным образовательным материалам и регулярно проводит обучающие мероприятия. Расту как специалист, творческое мышление развивается. Благодарна за такую возможность
выплаты два раза в месяц, мне было бы удобнее каждую неделю
Устроилась без опыта
Для мам, которые ушли в декрет и есть необходимость в дополнительной финансовой поддержке, но которые имеют техническое образование и знания в программировании, Реботика отличный вариант для работы. Несколько часов в день общения с детьми и подростками для меня было как свежий воздух, т.е. это такой вид отдыха от грудничка. Свобода в финансах для меня важна, поэтому я продолжаю обучаться в компании и дальше работать.
иногда переносят время урока, отменяют, для меня это всегда проблематично.
Реботика отличный вариант для работы
Я работаю здесь уже больше 6 месяцев, и мне нравится, что могу развивать свои профессиональные навыки, проходить различные обучения, не только в области IT, но и по педагогике и психологии детей. Для меня эта тема очень близка. Также хочется отметить, что тут тебя не бросают, всегда можно обратиться за помощью к кураторам. Все расскажут и подскажут
Бывают ошибки в методических материалах, но в случае чего быстро все устраняют
очень насыщеная жизнь внутри компании, не смотря на онлайн формат работы. Проводятся корпоративные мероприятия, играем в мафию по зуму и тд.
Реботика предоставляет удобную платформу для преподавания в онлайн-формате. Интерактивные инструменты и образовательные ресурсы - это эффективное общение с учениками, уроки становятся увлекательнее и интереснее. Опыт преподавания программирования для детей и подростков в таком формате помог мне развить новые навыки и адаптироваться к современным технологиям. Ведь сейчас можно сказать вся жизнь "онлайн")
Мне все нравится, можно конечно добавить минимальный оклад.
онлайн-формат, свободный график
Рейтинг работодателей г.Москва
Новые отзывы
25 апр | Четверг
Наталья
Бюро медицинской статистики, Департамент здравоохранения г. Москвы
Жалоба До капитального ремонта Городской поликлиники №195, расположенной по адресу г.Москва,ул.Крылатские холмы, дом 51, была женская консультация, теперь ее нет. Прием женщин осуществляется на ул. Молодогвардейской. Из Крылатского практически тран...

Читать отзыв и комментарии
25 апр | Четверг
Наталья
Управление делами Президента РФ
Новый директор ФГБУ "Центральный архив" УП Президента РФ, попав под влияние и.о. главного хранителя фондов-начальника отдела комплектования и использования документов Хритоновой Натальи Владимировны, увольняет специалистов с высшим архивным...

Читать отзыв и комментарии
25 апр | Четверг
Аноним
ООО "Прайд-Маркетинг"
Для меня их нет, либо незначительны
В прайде работаю уже 3 года. На всех предыдущих местах работы уже после первого года было нереальное выгорание от ненужных процессов, монотонной работы, глупых задач и прочих раздражающих факторов. Поэтому почти всегда сразу же после первого года иск...

Читать отзыв и комментарии
Больше отзывов
 
Новости
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей
Преимущества использования зарплатных карт для работников и работодателей

09.08.2023

Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.