Добавить отзыв Найти отзыв

RedElement — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Мебель, предметы интерьера

Москва,

: Всем кто хочет потратить свое время в пустую и отупеть от деградации, условиях работы, отношении к клиентам, от уровня знаний руководства и т.д. - Велком!А так же эта компания для тех кто любит много много лапши и вермишели на ушах.
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе RedElement. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

приходилось работать в данной компании. задачи и цели ставят не реальные, товар очень низшего качества, коммерческий директор это вообще что то. поставки товара с большой задержкой идут. от руководства только одни обещания. вообщем не советую идти туда даже на собеседование.
нету ничего положительного.
Ни кто не знает кто что должен делать и зачем и как и когда.Совершенно неграмотный подход к руководству, безразличное отношение к клиентам, грязь, срач, сплошной брак, работали очень долго не в лицензионных программах, экономить пытаются на всем в итоге очень много средств уходит на лево. Мутят с зарплатными картами - тем кто хочет налом, все равное делают зарплатные карты и оставляют себе. Люди там не держаться, сплошной круговорот. Клиентам врут и не выполняют сроки вообще. Практически все что продают бракованное, сами не уверены что у них есть чего у них нет. Да и много чего.
Ни кто не знает кто что должен делать и зачем и как и когда. Бухгалтер может два раза зарплату на карту скинуть
7 мая | Вторник
Аноним
Да ну, даже писать не стану. Мелочи да и только. На неготив обычно времени нет, надо работать.
Требуются и аналитики, инженеры, юристы, рабочие строительных профессий и т.д. и т.п. Кадровый резерв огромный, развиваются все. Главстрой действительно дает многим людям большие возможности на самом- то деле.

6 мая | Понедельник
Менеджер по закупкам
Недостатки есть конечно, но на фоне общего положения дел она как-то меркнут и кажутся не особо важными. А полностью идеальных работодателей и не существует.