Русклимат Вент, ООО, торгово-монтажная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

До прошлого года трудилась в «Русклимат», занималась финансами. До этого у меня не было опыта официального трудоустройства и оказалось, что это очень важно, когда у тебя и отпуск и больничный оплачены, а если задумала в декрет, то всё тебе оформят как надо и слова не скажут. Была приятно удивлена и немного жалею, что судьба вынудила меня работу и местожительство поменять.

Очень много интересной работы. Постоянная коммуникация с настоящими профессионалами своего дела. Отличное место профессионального развития.

Ещё на собеседовании меня поразила душевная и семейная обстановка в офисе и коллективе. После прошлого места работы, где с этим был большооой напряг, Русклимат стал глотком свежего воздуха. Была рада, когда мне позвонили и сказали, что берут. Руководство замечательное, всегда идут на встречу, относятся по человечески, не мучают какими-то неадекватными заданиями, не ищут повода урезать зп или лишить премии. Хочешь зарабатывать? Всё в твоих руках. Сколько наработал, столько и получил. Зп выплачивают два раза в месяц, без задержек, в выходные отдыхаешь, с больничным проблем нет, в отпуск уходишь без проблем, но его нужно согласовать заранее. Есть своя столовая со всем необходимым, парковка, удобно добираться, что на машине, что на метро. До станции Водный стадион идти буквально 10 минут. Всегда весело отмечаются праздники и дни рождения. Я уже успела много где поработать, но с уверенностью говорю, что Русклимат- это лучшее место.

Нахожусь на испытательном сроке третий месяц, очень рада, что попала именно в эту компанию, на собеседовании в отделе кадров меня приветливо встретили, деликатно и профессионально пообщались, это изначально произвело положительное впечатление. В работе много нового интересного, дружный коллектив, порядочное руководство, которое видит в тебе личность и готово идти на встречу, отсутствие строгого дресс-кода, стабильный оклад и своевременная выдача ЗП, такая как и договаривались на собеседовании.

Работаю в Русклимате уже третий год. Что нравится – это отношение начальства к сотрудникам, чувствуется уважение и просто по-человечески приятно! Раньше я работал тоже в крупной компании, но разница просто огрооооомная… Ну что еще? Зарплатой доволен, всегда можно выйти на подработку, если хочешь. Ну и премии подкидывают иногда тоже, если постараешься) Коллектив хоть и занятой, время не очень есть на болтовню, но все ж делимся и успехами и проблемами. Кстати, в обеденный перерыв я еще и подкачаться успеваю, фигуру в тонусе держать) На улице возле беседок есть брусья и специальная скамья для качания пресса. В общем, такая работа меня устраивает!!

-Огромный производственный холдинг! -Возможность карьерного роста и ротации внутри компании - Отличный коллектив (работаю в IT департаменте) - Амбициозные задачи от бизнеса - Большие, сложные и интересные IT проекты. - Гибкий график работы

перед отпуском думал, что буду искать новую работу - загруз большой, ответственность, масимальная отдача. сейчас понимаю, что не могу уйти - база клиентов отработанная, коллектив дружный, просто приятно приходить на работу приятно. атмосфера у нас - правильная

Ну, просто идеальные возможности – это я о РусКлимате Хороший коллектив, стабильная и высокая зарплата, идеальная система мотивации сотрудников. Я лично всем довольна. Со стороны руководства адекватное и человеческое отношение ко всем сотрудникам – от начальника отдела до простой уборщицы! РусКлимат на что-то другое ни за что не поменяю!

Работать с комфортом – это не только удобное рабочее кресло и большой стол! На территории Центрального офиса во внутреннем дворике располагается специально обустроенная зона отдыха с настольным теннисом, беседками с мангалом, спортивные турники и другой инвентарь. Во внутренний двор приятно выходить просто подышать воздухом, вся территория высажена кустарниками и деревьями. Забота о здоровье сотрудников – чистая вода из-под крана. В московском офисе Компании можно смело пить воду из-под крана! Ведь здесь на каждом этаже установлены системы очистки воды Electrolux AquaModule Carbon 2in1 Softening. Фильтр в каждой такой системе имеет 3 ступени очистки, а сами системы очистки строго согласно графику проходят техническое обслуживание. Отдых и комфорт есть не только в центральном офисе, но и на наших заводах. 4 августа на территории Технопарка «ИКСЭл» на заводе ИЗТТ состоялось торжественное открытие комнаты отдыха. Эта комната была сделана для всех сотрудников ИЗТТ, чтобы здесь можно было не только обедать, но и отдыхать. Комната оснащена широкоформатным телевизором, современной мебелью, холодильником, а также микроволновой печью. Не каждый работодатель предоставляет сотрудникам возможность посещать в офисе врача при плохом самочувствии. В ТПХ Русклимат для сотрудников все возможности реализованы: измерить давление, температуру, получить первую скорую помощь, медикаменты, пройти вакцинацию от сезонных заболеваний, реализовать назначение лечащего врача в виде процедур. На регулярной основе в медицинском кабинете проводят консультации врачи узкого профиля. В корпоративном кафе для сотрудников готовят домашние завтраки и обеды, также доступно специальное меню по индивидуальному заказу. Показать полностью

Я всегда относилась ответственно к проблеме экологии нашей планеты. Дома сортирую мусор, избегаю чрезмерного потребления электроэнергии и воды. Меня очень вдохновляет тот факт, что ТПХ Русклимат – Компания с высокой степенью социальной ответственности. Холдинг удостоен диплома «Зеленый офис» от Департамента природопользования и охраны окружающей среды города Москвы Компания разрабатывает, внедряет и поддерживает экологическую политику, заботясь об окружающей среде и стремится соответствовать требованиям международного стандарта. Достижение целей экологической политики подразумевает работу по следующим направлениям: 1. Обеспечение рационального использования ресурсов 2. Повышение и соблюдение экологичности офиса 3. Проведение обучений сотрудников по экологической тематике 4. Проведение внутрикопрпоративных мероприятий в поддержку проекта Эко-офис 5. Обеспечение информационной поддержки проекта Эко-офис с помощью внутренних ресурсов компании В ТПХ «Русклимат» реализованы современные технологии очищения воздуха и вентиляции. Установлены приборы автоматического регулирования температуры отопления. Внедрен сбор пластика и литиевых батареек для снижения вреда на окружающую среду. Организован сбор макулатуры. Организован отдельный сбор пленки и пластика, сортировка мусора. В офисе действует система энергосбережения, автоматически отключающая свет. На территории офиса действуют вело-парковка и парковка для электромобилей. Внутренний двор офиса оборудован спортинвентарем для поддержки здорового образа жизни. Создаются и поддерживаются новые инициативы в направлении ЭКО. Показать полностью

Новые производства по новым направлениям – отличный показатель устойчивого роста Компании! На территории Технопарка «Русклимат ИКСЭл» запускается домостроительный комбинат «Domus Mobile», который будет производить современные, высокотехнологичные быстровозводимые дома. Пилотная часть данного проекта предполагает создание производственных мощностей для выпуска 40 000 м² готовой продукции в год. При создании благоприятных инвестиционных условий «Domus Mobile» может стать самым большим домостроительным комбинатом во Владимирской области с производственной мощностью свыше 100 000 м² готовой продукции в год. Дома уникальны по своей архитектуре, уже сейчас поступают заказы из Финляндии, Норвегии, Испании и других стран Европы. По словам генерального директора «Domus Mobile» Вадима Степанишина, монтаж первых двух образцовых домов по типовому проекту уже начался. «На данный момент отливается фундамент, а затем начнется сборка домов. Предполагается строительство четырех домов, проекты которых разрабатывались с учетом текущих трендов компактности, продуманности интерьера, разумного минимализма. Современные энергоэффективные дома возводятся в течение двух недель и предлагаются клиентам с внешней и внутренней отделкой на выбор, со всеми инженерными коммуникациями. Вам останется лишь завезти мебель и поселиться», - отметил Вадим Степанишин. Несмотря на высокую степень автоматизации производства, будет создано более 100 рабочих мест для высококвалифицированных специалистов. Показать полностью

Я работал в Русклимате с 2011по2013г,Официальное оформление с первого дня работы,я офирмился 21.10.2011,а вышел на работу 24числа,так как 21 была пятница.Трудовой договор получил ещё до выхода на работу.Зарплата вся белая,50%аванс,50%расчет.При мне задержек не было.Все негативные отзывы это туфта.Вот пример аванс был 25,расчёт 10,Директор Чиглинцева Елена Владимировна уезжала по делам в другой город.А так как она уезжала до 20 числа,чтоб не было задержки,расчёт мы получили тогда второго числа.что гораздо раньше официальной даты.Я работал комплектовщиком,но по-сути кладовщиком.Заведовал отделом Термо.Я не разу не имел недостачи.Зарплату получал как написано в договоре и в полном объёме.Если б меня позвали обратно,я не задумываясь вернусь обратно в Русклимат на термо.которое я знаю с закрытыми глазами,как и остальной товар других отделов я знал наизусть.Если день зарплаты попадал на субботу то зарплату или аванс получали в пятницу.Что касается сверхурочных то их можно сказать нет.За полтора года работы в компании я задерживался всего два три раза,не больше.Выходные сб,все.и праздники.Никогда не вызывали на работу в выходные дни.Только если какие то праздники бавали,и государство само установило что такой-то день рабочий.Всего описывать небуду.места не хватит.Тем более я не могу разглашать то что являеться коммерческойтайной.За Уфимский Русклимат я ручаюсь.Рекомендую.Я не сам ушёл,а что-то там намутил логист.Что считаю недоразумением. Показать полностью

Уважаемые посетители сайта «О работе.нет», Совет директоров Торгово-промышленного холдинга «Русклимат», изучив все отзывы на сайте «О работе.нет», считает необходимым озвучить свою позицию и изменить подход к работе с подобными вопросами. Сегодня ТПХ «Русклимат» является самым большим динамично развивающимся холдингом на рынке климатического и инженерного оборудования. Численность сотрудников составляет более 3,5 тысяч человек. География присутствия филиалов и представительств расширилась до 89 городов РФ (только в 2014 г. было создано более 800 рабочих мест). Рост Компании по численности персонала составил 29%. По утвержденной стратегии развития до 2018г. ТПХ «Русклимат» планирует увеличить масштабы бизнеса в несколько раз, открыть филиалы и представительства в 200 городах РФ и ближнего зарубежья, довести количество федеральных распределительных центров до 10, общей площадью до 150 000 м², при этом численность сотрудников увеличится до 5 тысяч человек. Как результат возможен выход Компании на публичный рынок капитала. Особой задачей для торговых бизнес-единиц ТПХ «Русклимат» является управление продуктовыми направлениями (более 30) и брендами (более 50), по многим из которых ТПХ «Русклимат» является безусловным лидером на рынке РФ и стран СНГ. В отделах маркетинга ТПХ «Русклимат» работают более 100 продакт- и бренд-менеджеров. Собственные R&D центры занимаются разработкой передовых продуктов для климатической индустрии. Только в 2014 г. ТПХ «Русклимат» вывел на рынок более 400 новых продуктов и 10 торговых марок. Совокупный ассортимент продукции ТПХ «Русклимат» превышает 40 000 наименований, 15 000 из которых являются складской программой ТПХ «Русклимат». ТПХ «Русклимат» находится постоянно в поиске талантливых и увлеченных менеджеров в области управления продуктами и брендами. Если вы амбициозны, энергичны, не боитесь вызовов и готовы работать на результат, присоединяйтесь! Мы ищем единомышленников. P.S.: на фоне интенсивного роста не все бизнес-единицы ТПХ «Русклимат» максимально эффективно справляются со своими задачами, в т.ч. одной из самых сложных задач – работа с персоналом. Если у Вас возникли вопросы, Совет директоров ТПХ «Русклимат» открыт для конструктивного диалога и готов разобраться в каждом конкретном случае, в т.ч. нарушения трудовых договоренностей с сотрудниками, если такие имели место. Секретарь Совета директоров - Екатерина Горячева. Конт.тел: +7 -495- 777-19-67, доб. 17-56, e-mail: [email protected] По вопросам трудоустройства можете обращаться к Ирине Молчановой, руководителю отдела подбора и адаптации персонала. Конт. тел: +7 -495- 777-19-67, доб. 17-20, e-mail: [email protected] Показать полностью

Компания ООО «Р-Климат» (входит в ТПХ «Русклимат») была включена в первый рейтинг «ковидной эпохи» РБК-500 – рейтинг российских компаний-лидеров по показателю выручки. Данные опубликованы на официальном сайте РБК. Новые условия игры, сложившиеся в мире с началом коронавирусной инфекции, не стали помехой для роста ООО «Р-Климат»: выручка данного блока в 2020 увеличилась на 24% и составила 26 млрд руб.! В рейтинге ООО «Р-Климат» занимает 466 позицию. Однако, по внутренним оценкам Холдинг находится в ТОП-300, поскольку в рейтинге оценивалась только компания ООО «Р-Климат», представляющая треть выручки компаний, входящих в Холдинг. По мере консолидации бизнеса и в рамках всех существующих прогнозов по выручке ТПХ «Русклимат» планирует занять место в ТОП-200. https://pro.rbc.ru/rbc500

Компания ООО «Р-Климат» (входит в ТПХ «Русклимат») была включена в первый рейтинг «ковидной эпохи» РБК-500 – рейтинг российских компаний-лидеров по показателю выручки. Данные опубликованы на официальном сайте РБК. Новые условия игры, сложившиеся в мире с началом коронавирусной инфекции, не стали помехой для роста ООО «Р-Климат»: выручка данного блока в 2020 увеличилась на 24% и составила 26 млрд руб.! В рейтинге ООО «Р-Климат» занимает 466 позицию. Однако, по внутренним оценкам Холдинг находится в ТОП-300, поскольку в рейтинге оценивалась только компания ООО «Р-Климат», представляющая треть выручки компаний, входящих в Холдинг. По мере консолидации бизнеса и в рамках всех существующих прогнозов по выручке ТПХ «Русклимат» планирует занять место в ТОП-200. https://pro.rbc.ru/rbc500

Работаю 1,5 года. Не увидела такого негатива как тут озвучено ниже. Нормальные люди и подбор в Русклимат нормальные, да как и везде. Все нацелены на достижение результатов. Возникают иногда трудности с по согласованию документов (с другой стороны, как говорит мой руководитель "Хорошо там, где нас нет"), а в целом хорошая компания, все работают по графику, переработчиков и людей которые сидят до ночи, я тут не видела, есть руководители конечно с других отделов, у них есть совещания вечерние, иногда, а мы сотрудники живём по графику. Много всяких конкурсов у нас и за которые дают реальные призы! Да, действительно есть Ркойны, раньше их было проще заработать, а сейчас необходимо постараться. Есть во внутреннем дворе отдельное местечко для шашлыков, мы с отделом собирались недавно, после работы в пятницу, шашлыки, закуска, всё круто на свежем воздухе и сразу после работы и не выходя! А, где Вы такое видали?! Так что тут действительно хорошо, есть чем заняться и как себя проявить.