Sbermarket отзывы о работе в компании

В течении 2 недель прошел 3 собеседования на grouphead аккаунт менеджеров. На первом собеседовании HR менеджер Карина сходу рассказала как у них в компании все круто и классно и вообще они про людей и френдли. Окей. Обсудили вакансию, по итогу спустя 2 дня договрились встретиться с непосредственным руководителем. Ссылка на встречу оказалась не рабочая, на мой резонный вопрос спустя 10 минут ожидания мне сообщиили, что ссылка другая. Ну окей, присылайте. Собес с руководителем прошел на ура и спустя 3 дня меня приглашают на встречу с коммерческим. Карина назначает время в которое по ссылке никого нет. На мой вопрос, будет ли собес, получаю утвердительный ответ и приписку: но ты ведь помнишь, что не в 14, а в 15? Скидываю скрин, в котором условились на 14. Получаю инфу, что ок, коммерческий сейчас подойдет. Коммерческий дир. Лариса переспрашивает меня обо всем, что было на предыдущем собесе и - внимание!- " по регламенту должна задать еще ряд вопросов". По регламенту?) На руководящую позицию?) Я-то думал, что меня спросят о том, как я собираюсь работать с коммерческими показателями, а не "что для тебя значит выражение "это сделала моя команда"?" Спустя час теории менеджмента мы условились на обратную связь на следующий день. Обратной связи нет спустя 4 дня. Откровенное не уважение чужого времени, не более. То есть нет времени элементарно дать знать, прошел кандидат или нет. Не советую иметь дел. Показать полностью

Добрый день, работаю сбермаркете пару недель по адресу Ленинградское шассе до 71 г . честно говоря ужасна при виде не справедливое отношение руководства по распределению заработной палны , ужасное отношение руководства, так сказать те кто приближен к руководителю по имени Иван они работая по 3 часа получают ставку по 18 часов даже есть пример Беляева Ольга работая 3 часа получила за 18 часов за какие это заслуги или так же старшие смены работая по 6 часов себе ставая часы по 18 часов с чего такая ставка 3700 ? так не у сборщиков есть ставка ты приходишь понимаю что ты будешь работать по 12 часов в итоги в сверки на неделю у тебя по 11 часов , очень много они экономят на сборщиках а под себя грубо говоря гребут, я понимаю что руководителя Иван прикрывают высшее ну имейти совет без сборщиков сбермаркету конец , так не понимаю почему девушка по ФИО ПО Кашиной Анна Ивонова получает по 2500 ставку не собирая не чего так не кто она не разу не видела ее на работе опять вопрос ? Ерусалимо Сергей его видела два раз на месяц сверке у него 4 дня тоже на ставке по какой причине вообще чудо работая по 3 часа получают 3333 р находясь по 2 дня получают за 4 дня чудо не правда ли опять таки вопрос руководству ? старшый смены Василевич Александр работая по 6 ,7 , часов получает 3750р по какой причине опять таки вопрос ну часы как 18 отработанных . Трушкина Надежда такая же история работая по 5 ,6, часов получает как за 18 часов возникает вопрос почему такая система работы я делая по 30 тысяч шагов работая по 18 часов получаю меньше опять вопрос вам же наплевать на сборщиков как я )) Ластовская Ольга так же якобы работая по 13 часов получает 2708 р опять вопрос ? Пхалаговая Элана так же работает на ставке по 2500р хотея Иван говорил о том что у нас нет ставки ктота очень много врет зачем такой руководитель нужен хотея есть слухи что у него есть поддержка выше вот почему этот грубиян сидит тут и на всех арет и так не гребет по себя все конечно же так же Богословский Михаил не вижу какой толк от человека которые ходит по залу и на этом все Рафикова Алиса ее нахождение на выдочи не понимаю зачем она нужна курилки без нее скучно , Тягур Анастасия так же работая по 5 часов получает ставку 2500 на проверки делать не чего вообще и так человек работает по 5 часов , Иван пытается экономит на сборщиках при этом ставит часы свои людям по 18 часов не понимаю где справедливость в этой компании ? Директор Евгений сидит просто ровна на стуле зачем такой босс нужен не понимаю точка центральная есть еще персонаж по имени Альберт который пишет девочкам пристает к ним и это сарший смены ужас , некоторый вообще говорять о том что тут лучше молчат а ту уберут ты будешь целю для Ивана коррупция зашкаливает просто Показать полностью

1.Ненормированный рабочий день.официально до 9, неофициально до 10 и никто не доплатит за задержки......при этом всем магазин уже закрылся,а меня заставили дособирать заказ.Пока все заказы не будут собраны домой НИКТО не идет.Работал бы магазин до 2 ночи там бы и сидели. 2.Оформление не по ТК,зарплата серая...оформляют как самозанятого.....соответственно, налоги платишь сам,больничные и отпуск забудь 3.Ушатываешь свой телефон....компания экономит на всем и вместо того,чтобы выдать сотрудникам смартфоны ты бегаешь по всему магазину и сканируешь продукты своим телефоном.....тем самым пачкая его и безконца заряжаешь батарею т к за день она разряжается. 4.Транспорт.Работая до поздна.....а я работал в г.Воронеже в ТЦ ГРАД в АШАНЕ до 10 вечера уехать оттуда нельзя кроме как на такси.....во всех нормальных фирмах людей за счет фирмы отправляют домой если задержали.....а тут НЕТ.Пришлось вызвать и ехать из Града за свой счет. 5.Связь...иногда человеку,который заказал надо позвонить и уточнить детали......звонок естественно за твой счет Работал три дня в этой конторе......два типо стажировка на Остужева в МЕТРО, а потом день в АШАНЕ и за это время ни медкнижки ни документов у меня никто не спросил....интересно!!!!! Кароче......друзья,решать всегда вам,но я эту контору не советую!!!!!!! Показать полностью

Я шоке с этой конторки! В общем пришла я на обучение на сборщика в Ашан, который находится в Котельниках. Прошла обучение, заполнила все анкеты и отправили меня проходить медкомиссию. Прошла медкомиссию, поехала в Глобус, который находится в Котельниках на Новорязанском шоссе, там я прошла стажировку один день, и вечером девушка Дарья по обучению сказала, что оповестит каждого, кого беоут, а кого нет. В итоге на следующий день она в 6 вечера она мне написала, что меня взяли и я выхожу на смену 22.01 к 8 утра. Я пришла, отработала целый день, самая большая позиция за день, была 17,в то время, как у любимчиков по 50 60 позиций, а то и больше. В общем уже 20:30 меня отпускают домой и спрашивает у меня девушка Ольга, понятия не имею кто она, ну да ладно, и вот спрашивает у меня, ты выходишь завтра? Я сказала, да, конечно. Она говорит ну все, завтра к 8 утра, тобишь 23.01 января. В итоге через 15 минут я прихожу домой и тут девушка Дарья с обучения мне пишет, извинине, я вынуждена дать отрицательный ответ о дальнейшем сотрудничестве, т.к у вас много ошибок. Что [censored] Ошибки? В течении дня, у кого были ошибки звали всех, и давали люлей, меня никто не звал в течении дня!! Чтобы вы понимали я сборщик, комплектовщик, упаковщиков с 10 ним стажем, всегда у меня были награды, как лучший сотрудник из месяца в месяц, и чтобы вы понимали я работала в компании, где наименований товара по 500.000 тыс!! В итоге звонит мне эта Ольга и говорит, ну я типа понимаю, вы первый день, я готова вас взять снова и посмотреть на вас ещё раз и ржёт в трубку. Я у неё спрашиваю, а о каких ошибках вы говорите? Почему меня за день никто не позвал и не проинформировал о данной ошибке? Товар клиент получает после сборки в течении часа, он не в Питер едет и куда либо ещё! Она говорит, ну вот мы в конце рабочего дня садимся и анализируем ошибки. И я такая что [censored] В течении 15 минут у меня набралось куча прям ошибок, учитывая тот факт, что у меня 5 звёзд стоит, плохих комментарий нет, 97% целостности, т.е показатели отличные, а тут я якобы все пакеты и боксы напутала я опять повторюсь, я человек со стажем в подобной сфере 10 лет и мы отправляли товар по всей России, где работа в тысячу раз тяжелее, чем в этом сбермаркете. Товар приезжает к клиенту в течении часа, после сборки! Т.е если у меня ошибка, об этом узнает сразу и курьер, и наставники! Почему в течении дня меня никто не проинформировал об ошибках? Самое интересное, в 20:30 у меня эта Ольга наставник или хрен знает кто спрашивает, ты выйдешь завтра на смену? Я сказала да, конечно, она говорит ну все отлично, завтра к 8,ну окей. Так как я живу рядом, дома я была в 20:45,т.е через 15 минут, захожу, сажусь на стул, а тут мне эта Дарья пишет, извините, мы не можем с вами сотрудничать, т.к у вас много ошибок, что блять? Простите. Т.е я работала с 8 утра целый день, а как ушла домой в 20:30 вылезли все ошибки за 15 минут и моё отсутствие Показать полностью

Устроился поработать на лето, подумал, если понравится буду подрабатывать в течение учебного года. Свалил, как появился другой вариант. Когда я устроился мне сказали, что устроится можно как на подработку. Я проработал так 2 месяца и в самом начале сентября в общий рабочий чат(коих очень много) пишут, что с этого момента все работают строго по сменам по 12 часов. По другому графику выходить теперь нельзя. И спрашивается зачем такая работа студенту, который учиться и специально вышел, чтобы подрабатывать в свободное время? Оформляешься как самозанятый, а на деле оказывается, что у тебя есть начальство, которое вечно тебе мозги ****. Обучение у меня было в одном месте, а место работы в другом, у одних так у других так, и ничего не понятно. Пришлось самому разбираться что да как работает в приложении. Могу ещё много всего написать, но не хочу вспоминать всего, хочу лишь предупредить, не устраивайтесь работать в эту компанию. Поберегите свои нервы и свое здоровье

Нет соц пакета и минимальной фиксированной оплаты труда хотя бы 50р в час. нет , раздевалки и места для приема пищи , стульев хватает человек на 8-10 нет компенсации оплаты мобильной связи а звонить приходиться довольно часто, для уточнения или сложностей с оплатой .На оплату утром всегда очередь из-за того что по 10 минут упаковывают стоя на кассе неторопясь никуда ведь они же одни а другие подождут постоянно приходиться кого то пропускать со срочными заказами которое нужно было давно пробить . Я так и не понял почему если это не было сделано во время я вынужден терять СВОЕ дополнительное время которое я бы мог потратить на сборку нового заказа пока они еще есть так я еще и оказываюсь позади этого человека в возможности взять следующую сборку . Каждый день набирают новых партнеров по причине нехватки рук, однако, каждый день сборщиков 40+ не считая стажеров а люди которые сидят на окладах ( супервайзер, старшие смены , наставники ) не как не регулируют количество партнеров необходимое для оказания услуг на тот или другой день они лишь заинтересованы в своей собственной выгоде, в премии которая формируется из нескольких параметров основным из них является % опозданий. получается пока те кто на окладе зарабатывают бонус к зп а те люди которые непосредственно выполняют всю работу вынуждены ^сосать лапу ^ за 12 часов оказания услуг получая денежное вознаграждение в размере 1500-2000 а порой и того меньше простой происходит ежедневно по 2 часа можно просто сидеть и ждать заказ а таких же вокруг еще 20 человек Часто заказ получаешь по списку очереди и не понятно из каких соображений это происходит кто то получает заказ на 5 строк а кто то на 50 а это разница в 10 раз. НЕТ никакого контроля за очередностью заказов в слотах шоппера , можно перепрыгивая через заказы в разные интервалы времени и подобрать для себя более прибыльный заказ на сборку даже если он только на вечер !!!Есть целая система штрафов но работает она как то по своему причем только в одностороннем порядке и касается она только сборщиков и курьеров (партнеров) , но при этом заказчик (представители компании Сбермаркет ) не могут организовать работу должным образом что так же оказывает влияние прежде всего на партнеров которые не получают никакой выгоды от оказания услуг ,хотя на словах в первый же день тебе заявляют мы все одна команда должны работать как единый механизм на деле это является полной противоположностью при мотивации каждый за себя помогать другим не выгодно (Есть исключения но их единицы) тех кто всегда поможет подскажет и в помощи не откажет . график СНАЧАЛА свободный но так говорят но при этом 2/2 в свою смену ты должен выйти ( как не крути это получается график уже сменный ) однако можно работать хоть каждый день выходя на подработки даже если в этом нет необходимости.!!!! вот и получается что те кто не смог заработать в свою смену выходят на подработку и не дают заработать тем чтя эта смена по графику из этого и появляется этот замкнутый круг в котором и не заработать и не подработать ведь партнеров огромное количество по сути на среднее количество заказов. Показать полностью

На сайте hh я откликнулась на вакансию «комплектовщик заказов» в компанию Сбермаркет. Мне перезвонили рассказали о вакансии, информация была разная. На hh заработная плата от 30000 рублей, менеджер по подбору персонала сказала от 24000 рублей. Так как мне нужен дополнительный доход, я согласилась. В первый день для прохождения стажировки мне сказали при себе иметь ТЕЛЕФОН Android И ПАСПОРТ. Без этого приходить нет надобности. У меня iOS, так как я недавно переехала в город Екатеринбург, достать телефон на платформе Android было проблематично, пришлось купить. Нужен именно Android, так как на другой платформе приложение данной компании не работает. Всё что нужно для стажировки у меня было на руках, поэтому мне назначили день, когда я могу начать стажироваться. Я приехала в назначенный день и время в Ленту по адресу Сибирский тракт дублёр 19/1, наставник в 5 минутах рассказала мне что делать и сразу с коллегами отправила меня собирать заказы, данные сотрудники такие же «комплектовщики заказов» которые не являются наставниками. Мы пошли собирать заказы и моей задачей было не только собрать заказ, но и уже при необходимости общаться с клиентами (как общаться с клиентами данного сервиса, было непонятно, речевой модуль мне не предоставили). После 3,5 часов стажировки, я обратилась к моему НАСТАВНИКУ, которая сказала, что мне перезвонят с Москвы Показать полностью

Устраивают только по самозанятости, выплатила все налоги, а потом мне пишут что у меня ещё остались непогашенные задолженности, брать отгул очень трудно, приходится искать себе замену (никто не будет вас поменять), настоятельно не рекомендую!

От начальства всегда подгонялки и гонка за циферками. За месяц не выйдет даже 20 тыс. Вот вопрос им всем, что вы хотите при такой оплате труда? Подгоняют регулярно, вешают абсолютно все косяки на рядовых сотрудников. Просто посмотреть и прикинуть, почему все идёт по жопе? Все будут орать на всех. К примеру. Клиенты ставят оценку сервису за то, что они заказали, этого в магазине нет, клиент не доволен и оценка ниже. Кто в этом виноват? Конечно сборщик. Мой совет не работайте там и не заказывайте. Пусть это закроют на фиг. Зарплата приходит как фишка ляжет. Никто вам и не скажет когда, даже точную цифру нормально сказать не могут. Связь за свой счет, мед книжка за свой счет, перерыва нет

Начала проходить обучение на вакансию оператора в кол центр, мало того что устраивают сначала на три месяца (испытательный срок), потом обещают, что устроят официально по полному соц пакету. А по итогу после недели обучения, оказывается, что программы просто не работают, которые необходимы для работы, почему об этом не предупреждают на обучении? Так и ещё не хотят оплатить неделю обучения, которая не по моей вине произошла, уже два месяца кормят завтраками, говоря о том, что я передала руководителю и мне не ответили. Даже тем кто уже сдал тест и прошёл обучение по итогу ничего не оплатили. Зато считают себя на рынке лидерами с высокими показателями, а соискателей так кидают.

Обратился по вопросу трудоустройства через сайт хэдхантер. Менеджер оперативно перезвонил мне, задал несколько вопросов и пригласил на стажировку. По итогам дня меня пригласили на оформление, где менеджер сообщил, что в обязательном порядке для трудоустройства требуется мед.книжка и прививка от Ковид. Почему об этом не уточнили заранее?! Почему нельзя озвучивать эту информацию по телефону до приглашения кандидата на обучение/стажировку?? Компания не ценит ни время, ни людей. Как итог потраченное время и негативное впечатление о Компании. Эйчарам Компании "привет". Работать надо качественнее.

По телефону говорят одно,по факту совершенно другие условия труда .по телефону сказали от 1500 день ,на самом деле дай бог заработать 500 р за 12 часов.обещали вернуть деньги за мед книжку ,никто не вернул.большие заказы с большим количеством позиций (1 позиция -10 рублей)отдают тем ,кто ходит курить со старшей смены .Деньги вы здесь не заработаете от слова совсем. Также оформляют как самозанятый ,но руководству видимо на это плевать.Денег здесь не заработать.К новеньким отношение пренебрежительное.Ужас ,а не работа.Проработала 1,5 недели и убежала

1.Трудоустройство как самозанятость, соответственно никакого соц пакета, 2. Работа весь день на ногах, даже если нет заказов, возможность присесть на пару минут отсутствует 3. Для того, чтобы есть в специализированном месте, наряду с сотрудниками гипермаркета, руководитель подаёт список новых сотрудников и им предоставляется доступ в служебное помещение. Мне за 2 недели работы в этой богодельне, так и не предоставили такой доступ. Приходилось есть на лавочке напротив касс, где ходили покупатели. 4. За 12-часовой рабочий день, 1 перерыв, именуемый громким словом обед, который длится, внимание (!) 15 минут. И то не всегда удаётся вырваться на перерыв. Все зависит от количества заказов. 5. Обилие штрафов. Штрафные санкции порой оооочень не адекватны. Дедовщина. За опоздание на пятиминутки заставляют покупать кофе руководству, причём опоздание не всегда зависит от самого сборщика. 6. Неадекватный наставник, обещающий "задрочить" тех, кто по его мнению медленно работает 7. После сборки заказов необходимо созвониться с клиентом и согласовать все замены и отмены. Звонок производится за свой счёт и это никак не компенсируется. Звонить нужно по каждому заказу. 8. Будьте готовы к тому, что если вы соберете заказ и у вас не будет хватать хотя бы одного экземпляра товара, даже если старший сборщик все "перепроверил", компания сбермаркет заплатила за меньшее количество товаров, чем то, которое было указано у клиента, сборщик будет докупать недостающий товар за свой счёт, везти товар на такси за свой счёт и возвращаться на точку также на такси за свой счёт. Также, если вы собрали бутылки с напитками, которые проверил старший сборщик, упаковали их надлежащим образом и в ходе курьерской доставки напиток вытек, вы будете за свой счёт покупать пролитый напиток. 9. Как было сказано выше, соц пакета никакого нет. Если ты болеешь, никакого больничного нет. А заболеть там труда не составит. Сборщики выходят на улицу в майке /толстовке, чтобы взять тележку для сборки заказов даже в самый лютый мороз и могут легко простыть, как это было у меня. Заставляют брать подмены для тех смен, в которые ты болеешь. 10. Руководители очень сильно рвут жопу за оценки, которые поставили клиенты и ругают за эти оценки сборщиков и курьеров. Очень часто мило беседуешь с клиентом, согласовываешь все детали и просто не понимаешь что может пойти не так. Но клиент ставит плохую оценку (а плохой считается любая, если это не 5) и ты остаёшься крайним. 11. Низкая зп. Показать полностью

Абсолютный колхоз и сброд. Менеджмент "на коленке", прав ни у кого и никаких, переработки не оплачиваются, вынуждают работать в выходные без оплаты, бОльшая часть "сотрудников" оформлена по договору оказания услуг в качестве самозанятых. Соответственно - никаких соц.гарантий, отпусков и больничных. Вышвыривают в 1 минуту. Управление в руках абсолютно бездарных и тупых выходцев-маргиналов с раздутым эго без соответствующего образования. Поберегите свои нервы, силы и время. Только не сюда.

1) собеседование проходило на улице, у черного выхода из магазина, что уже насторожило. 2) начальник опоздал на собеседование, его пришлось прождать 1,5 часа. 3) За стажировочный день не платят, тоесть ваше время и труд подарено этой компании, вдобавок потрачены нервы и испорчено настроение. 4) По телефону оператор говорит одно, а на деле все иначе. 5) После собеседования и опробы себя в роли сборщика заказов, Вам предоставляется тест. Неожиданно, правда? Тест, в котором более половины вопросов не обговорено. 6) В коллективе постоянно кто-то опаздывает, в результате отчитывают всех, начальство явно имеет проблемы с головой. 7) Отношение к новичкам отвратительное, да и к работникам не лучше. 8) Куча чатов в WhatsApp, где бесконечные поиски карты сотрудника для оплаты заказа на кассе, которая ОДНА на 8-10 человек. 9) Обеденный перерыв? Можете забыть об этом, вы весь день на ногах. 10) Обещанные выплаты намного меньше, да и кто бы сомневался. 11) Карьерного роста нет. 12) Условия работы огромные, оператор на телефоне оглашает лишь их часть, самую меньшую. Так что, на месте вас ждет кот в мешке. Показать полностью

Отправляла свое резюме на вакансии Сбера. Неужели предпенсионер не может рассчитать больничные листы и сформировать документы для архивации? Постоянно приходит отказ. И это у человека, который проработал 30 лет в бухгалтерии, в том числе заместителем главного бухгалтера. Работа только на зарплате 10 лет в крупных компаниях. Боятся конкуренции? Руководство только ратует за повышение пенсионного возраста, а на деле идти таким людям работать некуда.

зп каждую неделю это единственный плюс данной конторки, и то сомнительный. ведь зп каждую неделю меняется. одну неделю ты работаешь по фиксированной ставке, другую неделю по количеству заказов, на третью ещё что-нибудь придумают. работаю около двух месяцев и до сих пор не могу понять за что конкретно получаю зп и как получать больше, ведь не объясняют за что платят. ну и супервайзеры штампуют эти штрафы без остановки, в итоге в неделю зарабатываешь тысяч 5. за бензин тоже не платят. супервайзеры, кстати, отбитые все(если вы в уфе и вам назначат супервайзера Валерию, то сразу переходите к другому, эта девочка худшая из всех супервайзеров в уфе). магазины с которыми они сотрудничают тоже оставляют желать лучшего, ведь им невыгодно сотрудничать с хорошими магазинами, в итоге будете работать в "бомжатнике", в который даже заходить противно. был случай когда меня кассир послала на три буквы и за это мне выписали штраф ещё, а ей ничего не сделали. и кассиры по большей части все так относятся к курьерам. отсюда вытекает и следующая проблема - мне жаль тех людей, которые заказывают еду в сбермаркете в таких магазинах, ибо качество там такое, что врагу не пожелаешь(не во всех точках). И да, все места на хороших точках заняты, так что вас отправят к остальным новобранцам, где нет никакой коллективной работы и супервайзер там соответственно будет такого же качества, так что не тешьте себя что попадёте на хорошую точку, там тупо всё зарезервировано давно и никто вас туда не пустит. ну и почему я пишу это всё сюда? да потому что получив очередной штраф ни за что, я позвонил на горячую линию сбермаркета и попытался выяснить почему они не следят за работой супервайзеров, на что мне ответили что у них даже нет отдела, с которым они могли бы меня соединить и решить проблему. у них есть только отдел для решения проблемы с КЛИЕНТАМИ, но не с ПАРТНЁРАМИ. т.е. начальство может выписывать штрафы хоть ежедневно и ничего им за это не будет). Иногда кстати выписывают штраф больше чем твоя зп за день и в итоге ты им ещё должен остаёшься. Я думал, рабство отменили, но тут оно в чистом виде - работаешь на них и ещё и должен им. теперь решайте стоит ли вам ввязываться в это. Показать полностью

Работа для тех кому больше некуда деваться, т.к. нормальный человек там долго не проработает. Работала сборщиком заказов несколько месяцев. Поток заказов большой, некогда даже в туалет сходить, уже молчу об обеденных 5-ти минутах на ходу. Но это ладно, пол беды. Начальство меняет условия выплат как захотят. Шла на работу со ставкой 1500 в день. Сначала так и было. Потом они сделали сколько насобираешь, столько и получишь, да вот подковырка тут есть. Если заказ не дошёл до покупателя, то и сборщик за свою работу не получает. Пришла зима у нас в городе, начались пробки, и в один день 2/3 заказов не дошло. Вместо 1990 мне выплатили 630р. Если хотите за бесплатно или за копейки бегать по магазину 12 часов, то вам добро пожаловать в Сбермаркет.

Начнём с того, что нет времени для перерыва. Если весь день будут идти заказы, значит перерыва у вас не будет. Все работники, отработавшие больше месяца строят из себя чуть ли не директоров этой компании. Хочу поделиться опытом двухнедельной работы в компании сбермаркет. В первый день я отработала со старшим сборщиком Наталья Дубовик, которая не то что не могла ничего объяснить, а ещё не адекватно себя вела. В заказе была морковь, которую я занесла в программу и успешно нажала на кнопку иду на кассу. На что Наталья заорала на весь магазин « Ты тупая?» Было очень неприятно. Морковь мою она высыпала обратно, а после чего из этой же кучи набрала «новую». После она обосновала свои крики тем, что у неё сын подросток. Следующие дни я работа с коллегой, который проработал на 2 недели больше меня. Никакие претензий к нему не имею, один из адекватных людей. В предпоследний день моей работы я работала с Максимом Солдатенковым, он работал в этой компании полтора месяца. Он начал командовать и проверять как я все собираю, хотя в программе висело ещё 2 заказа. Я спросила , является ли он старшим сборщиком, раз он командует мной. На что он ответил что нет, но скоро станет и сможет уже официально командовать. Очень неприятные люди работают в этой компании. Спустя 2 недели я решила уволиться. Принеся футболку в офис, я представилась и попросила передать футболку руководству, мне сказали что они меня знают. Уж не знаю что это означает. Чертоги меня обсуждали в своих многочисленных беседах в вотсапе или ещё что то. Но я очень рада что больше не работаю в этой компании. Показать полностью

Просим руководство Сбермаркета обратить внимание на Евгения Голубева На дальнем востоке . Он не придерживается культуры компании , подставляет своих сити менеджеров , наставников . Ему ни кто сказать ни чего не может , так как боятся что он подставит и обманет руководство , выставляя себя самым лучшим . Свою команду он ни во что не ставит, заставляет проводить мошеннические действия , об этом ни раз уже говорили выше - но все молчат . Компания молодая - нужно развитие , и опытный руководитель - который будет придерживаться к ценностям компании ! Евгений на дв только усугубляет ситуацию , из за него высокая текучка , он обманывает , подставляет команду ! Прошу обратить внимание уже на него , и заменить на человека Командного , тот который будет за компанию идти а не ради личных целей .

Добрый день! Пришла устраиваться в данную организацию сборщиком заказов. Мне перезвонили по моей заявке, направили на "обучение" в магазин, сказали, что на обучение можно без сан книжки приходить, но сделать потом обязательно. На следующий день, в Ленте на Дублёре Сибирского тракта сотрудница Сбермаркета Анастасия, только я подошла, развернула меня, сказав, что обучение проводится только с действующей сан книжкой, мол делайте сан книжку и приходите на обучение. Позднее, в переписке с ней, я пыталась узнать, возьмут ли они меня на работу конкретно в этот магазин, если я сделаю сан книжку (т.к. мне в нём работать удобнее). Ответ я получила через день, из которого поняла, что мне есть смысл делать документ. Это заняло некоторое время. Вот сан книжка была готова. Я вновь записалась на обучение. Прихожу - там меня встречает уже супервайзер Артём (его контактов у меня не было до этого и видела я тлько Анастасию, которая об Артёме, и что он супервайзер, мне ничего не сказала). Рассказал вкратце о компании, об условиях, осведомился о том, есть ли у меня сан книжка и действует ли. Потом прошло "обучение", которое из себя представляло наблюдение за работой сборщика заказов со стороны и собственно сбор одного заказа с помощью сборщика. Я всё поняла, как и что делается, в программе работу усвоила, и вообще в работе не осталось ни одного недопонятого мной момента. Конечно, надо было ещё попрактиковаться, пару-тройку раз, самой, без помощников, чтобы набить руку и влиться в работу, что я сказала потом супервайзеру. Однако планы моих кураторов ИЗНАЧАЛЬНО были другими, и они меня в них НЕ посвятили, а вернее даже было бы сказать, НАМЕРЕННО УТАИЛИ. Иначе бы я не стала делать эту грёбаную саникнижку, которая немалых денег стоит!! После "обучения" супервайзер Артём спросил, что да как, потом "честно" мне сказал, что им нужен УЖЕ ВЧЕРА быстрый шустрый сотрудник, который всё с первого раза сделает, как опытный (А что ж ты раньше не сказал?!?), т.к. Лента - это наикрутейший магазин, и в ней работают ТОЛЬКО лучшие. Для приличия он дал свой телефон, конечно не перезвонил. Что хочется сказать об Артёме. Всё, что он пел мне о работе в магазине оказалось не правдой. Первое, это что все сотрудники в этой Ленте получают надбавку за эффективность (положенные 10%). Так вот, её не получает никто. Стоило поговорить с работниками, чтобы это выяснить. Второе, про сотрудников, что в их Ленте только лучшие из лучших. Раз так, почему тогда эти "лучшие из лучших" ходили толпой за сотрудницей, которая меня вводила в курс работ? Работа же не коллективная, а самостоятельная. Третье, Артём совершенно не коснулся темы штрафов. А их немало, и за каждый чих. И, да, в довершение добавлю (это они даже не скрывают): на работу устраивают только на полный день и только в статусе САМОЗАНЯТОГО. НО положенные 6% платит работодатель (но и там есть какой-то подвох!) Здорово устроились! Никаких социальных гарантий и, скорее всего, жизнь "сотрудников" тоже не застрахована (а я, как бывший работник крупных ТЦ, понимаю, насколько это важно), т.к. самозанятые же - должны всё делать сами! Показать полностью