SEO-оптимизация текста: 7 шагов для трафика сайта — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 3.19) (Количество проголосовавших: 2)
Сфера деятельности:
Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
+7 (800) 500-61-97 +7 (495) 108-65-90
Москва,
SEO-оптимизация текста — страх копирайтера и инструмент продвижения маркетолога. Каждый SEO-специалист знает силу ключевых слов и правильно расставленных метатегов. Однако написать качественный оптимизированный текст, не растеряв при этом литературность по пути, может не каждый, что и побудило экспертов Exiterra.com Digital Agency написать книгу «SEO-оптимизация текста: 7 шагов для трафика сайта».
Для меня, как для маркетолога, книга оказалась весьма занятной. По объёму она небольшая, что важно, так как можно осилить за один присест, а потом возвращаться к ней по мере оптимизации текстов для сайта.
Сразу после прочтения начала применять правила seo-оптимизации текста. Ранее наши статьи не обладали достаточным потенциалом для продвижения, в большей мере присутствовали для факта. Теперь я вижу проблему.
Не думаю, что в книге приводится какая-то гениальная информация, которая сразу поднимет ваш сайт на первые позиции выдачи, но все хорошо структурировано, написано понятно и отлично подойдет для всех, кто как-то связан с продвижением сайтов в качестве дополнительного материала для изучения. Поможет тем, кто нуждается в конкретных знаниях по seo-оптимизации и интернет-маркетингу, речь не только о теории, но и о практических советах, которые реально улучили ранжирование сайта и даже увеличили продажи – проверено на собственном опыте.
Также на сайте компании Exiterra, которая написала книгу, нашла много полезного материала в блоге, свежую информацию, которую уже используем в работе. Так как ребята сами работают в сфере интернет-маркетинга мы им доверились и решили воспользоваться их услугами, сейчас с их менеджером обсуждаем возможность реализации контент-маркетинга в моей компании.
9 июл | Четверг
Аноним
9 июл | Четверг
Александра
Стажировка без выходных.
На собеседовании обещают 7-10 горячих лидов в день и выход на первую сделку в среднем уже в первый месяц (вознаграждение с первой сделки делится с руководителем), но по факту у меня за 17 рабочих дней было около 4-5 лидов, и...
Хорошее обучение
В коллективе дружелюбная атмосфера
Удалёнка
Возможность получать зп в валюте
Много доп.материалов для общения с клиентами
Корпоративные мероприятия
Зарубы с денежным и другим вознаграждением
Иногда была поддержка от руководите...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.