Softline, группа компаний — отзывы сотрудников о работе в компании

Все еще на удаленке. Как и все, экстренно перестраивались на новый режим. С организационной и технической т.зр. более или менее неплохо удалось подготовить. Если кому срочно надо в офис метнуться, оплачивают такси.

Отличный, дружный, веселый, сплоченый коллектив. Один из лучших, где приходилось работать. зп белая обстановка комфортная. Чай, печеньки, совместные чаепития и никто не тыкнет и криво не посмотрит, если решишь отдохнуть. Премии по результатам работы (за успешный релиз). Оплачиваемые корпоративы. Лояльность начальства. Обучение сотрудников.

Официальная зарплата, удобный график. Правда, дмс только после трех лет работы. Все условия для работы созданы. Компания зарекомендовала себя на рынке с положительной стороны. Мне интересно здесь работать, не люблю однотипную рутинную работу. В офисе есть бесплатный чай, кофе.

Строго с дисциплиной и выполнением планов. Если к этому привыкнуть, с остальным можно смириться. Я вот оуэпен офис не очень люблю, например. Но за адекватную зэпэху готов и потерпеть)) В целом-то довольно комфортные условия для работы. И коллектив норм.

Уже третий год тут. Но время пролетело незаметно.Задач много, но в профессиональном плане для меня как для разраба интересные. Финансово всё стабильно. Есть перспектива карьерного роста и участия в зарубежных проектах. Хотя на них канеш строгий отбор и много желающих.

Отличная компания, которая занимается программным обеспечением. Работать в Softline интересно, престижно и доход весьма большой. Очень нравится коллектив, сотрудники всегда доброжелательны и готовы помочь. Рекомендую.

график, коллектив, зп

В компании доброжелательный климат, зп – вовремя, хороший соц. пакет – бесплатные медосмотры, бесплатная мобильная связь и обучение, выплаты на дни рождения, свадьбы и т.п. В целом, стабильная международная компания.

Очень рада, что попала в Софтлайн. Комфортный офис, дорога не затруднительная, т.к. есть корпоративный транспорт. Сам процесс работы нравится. Многому уже успела научиться. Немаловажный плюс - если захотел перейти в другой отдел на другую позицию, никто не будет тебя ставить препоны. По крайней мере, так говорят на вводных тренингах и некоторые коллеги.

За весь коллектив не скажу - очень много персонала и сидим-то в разных зданиях, но в нашем отделе проблем с взаимоотношениями нет. Лично для меня это даже важнее того, сколько получаешь. Хотя жить тоже на что-то нужно. Зарабатывать в Софтлайне дают, но требования тоже жёсткие - по планам и дисциплине. некоторые коллеги считают, что эти требования завышены. Мне так не кажется. Сталкивалась и с более суровыми претензиями по этой части.

Зарплата в срок. У продажников большая часть сдельная, нет искусственных ограничений верхней планки. Чем больше продаешь, тем больше зарабатываешь. У компании хорошая репутация и интересная продуктовая линейка. Определенный спрос есть, даже в условиях пострадавшей от кризиса экономики. Для постоянных клиентов делаются скидки, прорабатываются индивидуальные решения. Такой подход также помогает сильно не провисать продажам.

Решил связать свою жизнь с IT-технологиями. Думаю, за ними будущее. В вузе был на хорошем счету, но все равно и мечтать не мог, чтобы сразу после выпуска меня взял на работу крупный системный интегратор. За большим окладом не гнался. Понятно, что его не дают начинающим. Но, что держат на голодном пайке, тоже не сказал бы. Недавно закончился испытательный срок - уже прибавили немного. Думаю, через годик ещё "подорожаю". Пока же набираюсь опыта. Тут много всяких корпоративных "обучалок", и главное - высококлассные спецы вокруг. Из общения с ними можно такие секреты профессии вынести, каким ни на одном тренинге не обучат)

Работала в офисе Софтлайна в Питере 3 года. Замечательная компания. Приняли хорошо, ввели в курс дела, устроили экскурсию по офису. Замечательный дружный коллектив, все лояльно друг к другу относятся. С некоторыми коллегами до сих пор периодически встречаюсь. Мне очень нравилось там работать. Уволилась оттуда, потому что сменила род деятельности.

Работа есть и деньги платят — уже можно ликовать. В других компаниях знаю, зарплату сокращают, а у нас с этим норм. Не всегда бывает понимание в коллективе, но это мелочи, на которые, мало обращаю внимание. Тем более не везде же так. В некоторых регионах, знаю целым отделом выезжают на природу и весело проводит время. Получается, смотря в какой отдел попадешь. Вообще, для жалоб не вижу причин.

Условия, оплата, возможность работать удаленно

В Softline нашёл работу по специальности. Интересную и в общем-то хорошо оплачиваемую. Нравится демократичная обстановка в офисе. Друг друга с коллегами называем по имени, без отчества. Дресс-кода тоже нет. Для разрабов, по крайней мере. У продажников, понятное дело, другие правила. Им же к клиентам мотаться надо.

Тут пишут о каких-то групповых собеседованиях, первый раз о таком слышу работая в Софтлайн. Я работаю в Санкт-Петербурге, многие знакомые тоже устраивались в Софтлайн в этом году и на собеседовании присутствовали только сотрудники компании. Компания хорошая, все перспективы роста есть, зарплата высокая. Лично для меня Софтлайн одна из лучших компаний где я работала!

Выстроенный онбординг, обучение и адаптация.

Чай, кофе, коллектив, отличное руководство, зп платят всегда! без задержек. Те, кто пишут не идти в эту компанию-бред, это обиженки. Компания подучит если в вас видят перспективу, если вы никудышный, то уж пенять надо только на себя. Если вы работаете и выполняете свои обязанности, никто вас не попросит. Это работа. И компания замечательная!

В компании работала не очень долго. Остались, в основном, позитивные воспоминания. Вполне достойное место. Крупный системный интегратор, у которого много проектов и в РФ, и за рубежом. Факт участия в них хорошо ценится на рынке труда. Мне тоже сгодилась эта строчка в резюме, когда спустя примерно года полтора после начала работы там появилась возможность перейти в другую компанию с серьёзным повышением по должности и соответсвующим уровнем оклада.

Крупная компания. Коллектив превосходный. Зарплата белая. Мотивация грамотно продумана. Руководство положительно смотрит на нововведения. В офисе есть нормальная кухня, обеды ношу с собой. Внутренние обучения, отпускают и на внешние.