Добавить отзыв Найти отзыв

SRC, бизнес-школа — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности: Бизнес-тренинги / семинары

(495) 748-03-11, (495) 748-03-12, (495) 748-03-13
Москва, Большая Новодмитровская, 14 ст7 - 3 этаж, БЦ Новодмитровский
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе SRC, бизнес-школа. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Уровень компании - провинциальная общеобразовательная школа. Будьте готовы, что простые сотрудники будут сидеть в душных без кондиционера (летом) и холодных (осенью и весной) помещениях. Скидываться на холодильник на день рождения компании и конечно же на подарок директору - все кругленькие суммы. Спасибо на занавески не собирают)) Здание расположено в промзоне с соответствующим "живописным" видом. Руководство обращается с вами так же, как сельские завучи со школьниками: я начальник, ты дурак - без согласования с пятью важными руководителями нельзя выполнить даже самое простое действие. Для клиентов создают видимость, что они очень важны, на самом деле для них тоже закупается все похуже и подешевле, чтобы сэкономить, но у них хотя бы кондиционер в учебных классах есть.
их нет
25 апр | Четверг
Наталья
Жалоба До капитального ремонта Городской поликлиники №195, расположенной по адресу г.Москва,ул.Крылатские холмы, дом 51, была женская консультация, теперь ее нет. Прием женщин осуществляется на ул. Молодогвардейской. Из Крылатского практически тран...

25 апр | Четверг
Наталья
Новый директор ФГБУ "Центральный архив" УП Президента РФ, попав под влияние и.о. главного хранителя фондов-начальника отдела комплектования и использования документов Хритоновой Натальи Владимировны, увольняет специалистов с высшим архивным...

25 апр | Четверг
Аноним
Для меня их нет, либо незначительны
В прайде работаю уже 3 года. На всех предыдущих местах работы уже после первого года было нереальное выгорание от ненужных процессов, монотонной работы, глупых задач и прочих раздражающих факторов. Поэтому почти всегда сразу же после первого года иск...