Добавить отзыв Найти отзыв

Светоцентр — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Мебель, предметы интерьера

8(8412)20-27-23
Москва,

: Оптовая и розничная продажа интерьерного, парково-садового освещения в том числе хозяйственных и промышленных помещений. Интерьерные декоративные решения и предметы. Запчасти светильников (Плафонов нет и никогда не будет!!!!1111).
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Светоцентр. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Приходите. Стажируетесь с месяц за 100 руб. В день. Далее экзамены и сдача техники продаж в активных тренингах. За это время вы собираете люстры, выполняете все возможные и все черные работы, обслуживаете клиентов. Вам ставят план от 2 недель до месяца. При его невыполнении сразу выгоняют. Вы же не оформлены будете пока проходит стажировка. Да и если вы уже оформились и пашите без выходных и стараетесь, но в течении месяца не делаете поставленный план. После 3 провальных месяца с вами мило и при всех с унижением прощаются. Про высокомерие и неадекватность Менеджера Оператора ПК Дарья и перегар и мат каждое утро на планерке от Много уважаемого типа Директора. Конечно все хорошо построенно на экономии з/п сотрудникам. Штрафные санкции, опоздал- значит все остальные кроме тебя уйдут на час позже, не захотел выйти в свой выходной 500 руб. Штраф. (За эти деньги другого наймут)., обед по минут 10., курить 6 раз в день.
Обучение происходит по ходу работы.
Обещают график 3/2 с 9-20 и з/п не меньше 22000. По факту график с 8.30-20 и как получится 5/2, 3/1, 2/1, никакой стабильности. Оклад 10000 и премия от выполнения плана личных продаж, но вы его не выполните, он сильно завышен, посещаемость магазина покупателями низкая, еще вы должны выполнить план по среднему чеку и в чеке должно быть не меньше одной позиции, еще должны продать определенное количество лампочек определенной фирмы, если не продадите, штраф 500 р. На входе счетчик людей, в зале камеры. Сидеть нельзя, даже если нет покупателей, иначе штраф. 11 часов на ногах. Обед по одному, чем быстрее, тем лучше, в идеале 5 минут, коллектив 5 человек, все хотят кушать. Каждые три месяца экзамены, не сдашь, зарплата будет еще меньше. На обучение нужно ездить в Пензу. Я считаю этот работодатель садист, здесь вы не будите чувствовать ног к вечеру, заработаете гастрит и все это за мизерную зарплату. Я даже не знаю, что должен сделать продавец, что бы получить обещанные ими 25000, наверное жить там, не есть, не пить и все время стоять. Уважаемые ИП, Бог вас накажет или аллах в вашем случае за такое скотское отношение к сотрудникам.
Неплохой коллектив, есть туалет и место где едят, там же и переодеваются.
6 мая | Понедельник
Менеджер по закупкам
Недостатки есть конечно, но на фоне общего положения дел она как-то меркнут и кажутся не особо важными. А полностью идеальных работодателей и не существует.

6 мая | Понедельник
Жанна
-
Зарплата вовремя, дружный коллектив