Добавить отзыв Найти отзыв

The Cotton Club, оптовая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Женская одежда

(495) 999-84-52, 8-926-482-98-27
Москва, Золоторожский Вал, 32 ст29 - 1 этаж, БЦ Au-room
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе The Cotton Club, оптовая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

а вас не смущает ??? объявление на Бренд-менеджера на сайте HH висит 12 месяцев в году? Бренд директор не имеет маркетингового образования, а люди в его отделе работают по паре мес. Точно там адовая текучка. функционал соответ. должности продакт-менеджера, а не Бренд-менеджера.
офис красивый
ужасный офис в соболихе. людей увольняют одним днем. в маркетинге вообще люди часто меняются. надо же думать о своей репутации!Есть персона Максим Юрьев- пока он рулит детством, хана этому направлению. Куда смотрят собственники...
Дружный коллектив
Не адекватная компания, в которой работает зять генерального директора Несен Б, который жополиз руководства и увольняет всех грамотных сотрудников!! Постоянные интриги- это конек этого жополиза и всего руководства !!
Ничего положительного нет
Неадекватное руководство. Цель одна-выполнение планов любым путем. Людей не ценят. Постоянные задержки с з.пл., "кидают" людей с бонусами. Собственник привык жить "в 90-ых", до сих пор понимания бизнеса нет. Твердая "двойка".
Интересные продукты, достаточно сильный бренд.
Офис находится в деревне, своим ходом добраться трудно и так же выбраться. Неадекватная hr Долгова Ангелина. Не тратьте время с пол дня только для того что бы послушать фигню.
Красивые девчонки на ресепшене.
не платят зарплату вовремя наебывают с зарплатой
дружный коллектив
Рабский каторжный труд, текучка, постоянно и периодически кто-то требуется на работу
Делают ватные палочки которыми можно не только уши чистить
Неготива много, весь не буду описывать, то что собственники своих тянут - есть , и такой подарок в виде вы нам больше не нужны под новый год уж ни как не ожидал, но бог им судья.
Отличный коллектив, все отделы - Бухгалтерия,Юристы,Казначейство,Склад,Производство,Бюджет. приобрёл отличный опыт, в руководстве и во всех сопутствующий направлениях, З/п всегда во время, По увольнению выплатили всё что было озвучено.
Не всегда адекватное поведение собственника Компании. Хотя он, даже они (ведь их несколько) молодцы, так как смогли создать крупную Компанию. Но, все же нужно более корректно общаться с людьми, ведь не будет людей, не будет и собственников и Компании. Не научились ценить людей. Разбрасываются кадрами.
Компания стабильная и крупная. Хорошая и качественная продукция. Некоторые бренды имеют действительно прекрасный дизайн и, соответственно, хорошую дистрибьюцию. За время моей работы прошел несколько интересных тренингов. Насколько знаю, сейчас обучения нет. Удалось набраться хорошего опыта в продажах. Завел связи с профессиональными людьми. В целом ранее был хороший коллектив, дружный и общительный.
Первое время привыкала к насыщенным работой дням, потом прошла адаптация и сейчас я как рыба в воде себя чувствую. Нужно потерпеть и не вешать нос)) Я сейчас успеваю свою работу делать и новичкам помогать. Не за бесплатно конечно.
Работа в отделе продаж интересная. Когда есть заинтересованность премией - еще лучше. Руководство компетентное в своем деле, фирма считается успешной, тут работы мало не будет, зато ЗП и аванс вовремя. И корпоративы бывают на фирме. Не только работаем, но и гуляем иногда по праздникам)) В нерабочее время, ессно
Расположение - добираться конечно гемор, если не жить в Жел-доре. Зарплаты в отделе продаж неплохие, но ощутимо ниже среднерыночных, из-за чего люди, набравшись опыта, в большинстве случаев уходят из компании. За кадры компания также не держится, но благодаря текучке в компании есть реальный шанс вырасти. Коллектив хоть и дружный, но в него надо влиться, как и везде - если вам придутся не по душе работающие там люди (а некоторые из них весьма своеобразны), то работать будет крайне некомфортно. Как я уже отметил - это отличное место для старта карьеры, но задерживаться в компании надолго смысла нет, т.к. есть много мест, где за то же самое платят больше.
Компания действительно крупная и стабильная, многого добилась, сильно пропиаренная. Стараниями руководства компании коллектив в целом дружный, воспринимается как семья. Частые выезды на обучение, мероприятия. Компанией руководят умнейшие профессионалы (есть с кем сравнить), при желании у них можно многому научиться. Реальная возможность карьерного роста, хотя и есть эта возможность благодаря текучке кадров. "Кидалово" абсолютно исключено, если конечно вы не вор или пром шпион. В компании хорошо относятся к декретным работницам - это также многим дает карьерный толчок. В целом, всем молодым и амбициозным трудоголикам могу посоветовать компанию, т.к. это крайне подходящее место для начала карьеры, с возможностью роста, огромный бесценный опыт и интересная работа. Я рад, что ушел оттуда, но я также рад, что работал там, и благодарен за полученную возможность, опыт, знания.
Чернуха разве что =)
Отработал 6 лет в IT отделе. Работать можно, деньги платят, работать дают.
От Москвы на машине пробка, общественным транспортом далеко и неудобно. В офисе на входе полно рабочих было, на территории пыльно. Знаю что офис компании уже в процессе переезда, так что буду опять стучаться.
Вернулась еще раз почитать о компании, хочу попробовать еще раз попасть, первый раз не взяли. И тут такого начиталась… Ангелина Долгова - более приветливого и толкового HR не встречала.Респект ей! Было ощущение, что она готова в полной степени ответить на любой мой вопрос, любит продукт и контору где трудится. Так интересно все рассказала, надеюсь что она так и есть. Ушла в ожидании звонка, но увы не срослось… Интересные задачи обрисовали, работала знакомая – говорит, что все по четному, стабильно и зп в срок. Задержка 2-3 дня для меня не о чем.
Далеко ехать.
Радостно видеть результат труда на полках магазинов. Коллектив женский, можно обсудить работу, поделиться сомнениями.
Увольняют неугодных сотрудников одним днём. И это совершенно не значит что они были плохими или нечистыми на руку... и Игорь Ткачевым это знает хорошо. Просто они были не из Омска)))) Ребята, очень много человек, которые работали в компании и были её душой. Сейчас Вы эту душу теряете. Я например говорю о Богдане Несене- КД, Виргинии Селивановой- директор отдела маркетинга, Сергее Морозове- руководитель склада. И дай Бог, чтобы смена Богдана на нового КД, не хочу даже писать его имя, не сказалась на процветании Компании
Компанию Коттон Клаб иначе как достойной компанией не назовешь. ЗП всегда во время, выездные мероприятия для сотрудников, мотивационные программы, столовая для сотрудников на территории предприятия с небольшой льготой в 60 руб, ключевым сотрудникам предоставляется автомобиль, при уходе в декрет платят больше чем положено государством за счёт своей прибыли. Теперь по отделам: Руководство компании ( Дмитрий и Маралбек) - 10 балллов из 10. Спокойные вежливые люди. Чтобы генеральный директор повысил голос нужно наверно устроить пожар не меньше. Отдел продаж: КД работает 1,5 года, руководители подразделений, Игорь Ткачевым один из них, сложившийся и сработавшийся персонал. Возможность договориться о гибком графике работы, понятные цели, интересный и нужный людям в повседневной жизни продукт. Отдел мерчендайзинга: руководитель Овсянникова Оксана, немного вспыльчивая, но грамотная руководитель. Филонить у неё не получится. Своих людей защищает и в обиду не даст. Бухгалтерия: очень грамотный и давно работающий руководитель- Ганелина Людмила. Девчонки из бухгалтерии в основном работают более 5 лет. Финансовый отдел: ребята также работают более 5 лет Маркетинг: очень уж много негатива именно на отдел маркетинга. Ольга Базылюк руководитель- работает 3 года, умна, но вспыльчивость ей присуща, т.к она работает в режиме многозадачности. Действительно много текучки в этом отделе, но если Вы специалист, пришедший работать и при этом учиться новому, то Вам сюда. Отдел персонала: руководитель Урусова Татьяна- работает в компании уже больше 5 лет, Ангелина Долгова, о которой также встречаю много отрицательных отзывов- умничка, зажигалка, через неё проходят все мероприятия , подбор сотрудников
Огромный объем задач, бешеный темп работы иногда сильно выматывал.
Работала в маркетинге. Коллектив поддерживает новичков, это приятно. Руководство лояльное, офис хороший, задачи понятные. Продукция такая, что за ее качество не стыдно ответить. Приятно производить нужные вещи для людей, чувствуешь гордость за бренд, когда видишь результат своей работы в каждом супермаркете.
Работы много, так как Компания развивается, но можно вырасти по карьерной лестнице и профессионально развиваться. Эффективных сотрудников компания ценит и мотивирует - это факт!
Работал в Компании продолжительное время, зашел почитать отзывы и удивился, откуда такие комментарии берутся, напишу объективно. Проработал два с половиной года, зарплата у меня была полностью белая, никаких задержек не припомню, на карту сбербанка приходила два раза в месяц, всегда знал за что получаю свой бонус. Каждый год проходил минимум два тренинга по усилению навыков продаж, Компания, действительно, вкладывается в своих сотрудников и растит. В департаменте продаж настроена отлаженная структура, каждый отвечает за свой канал сбыта, есть активная трейд - маркетинговая поддержка, спасибо Буйному Михаилу Витальевичу за это. Очень не хотел увольняться, но по семейным причинам, был вынужден.
низкий уровень з\п, для таких огромных обьемов работы.
Работала в Отделе У и К, руководитель Мосяга Н.В. замечательный человек(и как руководитель так же)большой профессионал в этой сфере ! таких ,в наше время редко где встретишь. новых сотрудников всегда обучают, и помогают во всем ,коллектив в этом отделе был отличный ,адекватные, позитивные, с высоким уровнем знаний в своей работе девченки, всегда готовые помочь в рабочих моментах . З\п всегда выдавали ,без задержек. для сотрудников был корпоративный автобус, и на территории столовая. Собственники компании всегда проводили шикарные корпоративные мероприятия для сотрудников ЗА СВОЙ счет. У меня остались только положительные впечатления о работе в этой компании.
Может только удаленность от Москвы, для меня.
Отработал в компании 10 лет, пришел менеджером по маркетингу, уходил заместителем генерального директора. Причина ухода - вырос до собственного бизнеса. Очень хорошая школа, бесценный опыт, многие работодатели целенаправленно ищут и отдают предпочтение кандидатам-продажникам с опытом работы в "Коттон Клаб"! Результат делают люди и если компания добилась лидерства, значит не напрасно мы работали, это все видят и ценят. Нас никто не обманывал, своевременно получали ЗП, корпоративное питание - обеды в столовой, ежеквартально обучение - тренинги, еженедельно футбол и волейбол, 2 раза в год поездка с дистрибьюторами на неделю корпоративного отдыха(конечно работать: днем переговоры, ночью дискотека, рассвет на пляже, это такая тусовка!). Руководство: всему чему добился в жизни обязан им, грамотные наставники, всегда готовые помочь. Постоянно стараются, что-то улучшить в компании, создать комфортные условия. Многое чему у них научился, сейчас это стараюсь реализовывать в новой компании. Отличная компания для амбициозных, ориентированных на результат и карьеру, профессионалов.
не нашел
Добрый день. Не смог остаться безучастным к отзывав про компанию, в которой работаю вот уже 2 года. Не понимаю зачем писать неправду по причине того, что вас уволили за плохую работу или "нечистые руки"... Компания замечательная с отличным ассортиментом, командой и руководством, которые болеют за дело, которым занимаются. Большое кол-во мотивационных программ для амбициозных сотрудников, которые хотят зарабатывать и быть лучшими. Много возможностей проявить себя и вырасти. Да, есть ротация персонала, но только лишь потому, что ленивых, не профессиональных быстро вычисляют и выгоняют. В Коттон Клаб нужно работать и показывать реальный результат. Так что те, кто могут и хотят-это Ваша компания! Зарплата вовремя, никаких схем и махинаций. Заработал-получи.в компании интересны ваши инновационные идеи и предложения. Руководство открыто к диалогу и новому. Лучший отзыв о компании от работающих сотрудников, а не от обиженных своей же несостоятельностью, уволенных слабаков. Если решили прийти к нам, пообщайтесь с любым работающим Коттоновцем и вы поймёте о чем я написал здесь!!! Удачи!
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Достаточно
Нет

24 ноя | Воскресенье
Аноним
Нет
Масса