Центральная дирекция управления движением — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Железнодорожные грузоперевозки
Москва, Ул. Каланчевская, дом 35
cd@center.rzd.ru
Организация и управление перевозочным процессом.
С начала создания Центральной дирекции управления движением и приходом новых руководителей в кадровую службу (а они не один раз менялись) полностью поменялась кадровая политика в негативную сторону. И если бы не назначения на руководящие должности кадровой службы людей, которые врут всем и вся, кроме как «заигрования с руководством и его забалтывания небылицами» то такого бардака и негативного отношения не было бы. Только из-за негативного опыта общения с руководством и сотрудниками Службы управления персоналом, а также его работы оценка 2.
Обман руководства ЦД и сотрудников ЦД со стороны руководителей службы управления персоналом, безграмотное руководство людьми. Сотрудники проработавшие очень длительный период времени в ЦД никак не ценятся, ни во что не ставятся, но зато новые и молодые считаются лучшими из лучших. При обращении в Службу управления персонала по какому-либо вопросу касающегося кадровых дел никто ничего не знает, толком объяснить не может. Но зато начальник Службы управления персоналом сам себя можно сказать назначает на должность, минуя согласования причастных.
Как и во всём РЖД присутствует социальный пакет.
31 окт | Суббота
Менеджер по продажам
Еще бы регулярную индексацию зп и вообще все супер было бы!
Коллектив, ЗП
31 окт | Суббота
Аноним
Премии бы квартальные не помешали, или индексацию ЗП провести бы.
Стабильная зарплата
Лояльное руководство
Удаленный или гибридный формат работы
Комфортные условия труда, в том числе ДМС и прочие плюшки.
30 окт | Пятница
Давид
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.