ТТК, телекоммуникационная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Работаю больше года, говорят, зп не повышали давно и не собираются, хотя она уже как давно ниже среднего по рынку. Болбшая текучка специалистоа всех уровней, чаще уходят к конкурентам, половина сидит на чемоданах. У компании нет стратегии, вечная нестабильность, есть только амбиции, не подкрепленные возможностями. Собираюсь увольняться в ближайшее время, потому что надоело.

Работаю в компании уже несколько лет, в колл-цетре, в Иванове. Все абсолютно устраивает. Есть много знакомых, которые работают в других колл-центрах, вот там действительно могут и з/п не выплатить, и оштрафовать просто так, и обматерить при всех и многое другое рассказывают. Здесь никаких проблем нет, каждый, кто ищет работу, может прийти и со мной познакомиться. Читаю некоторые негативные отзывы и понимаю, кто их пишет. Один из них - Геннадий. Сам помню такого, в моей смене работал. Так вот, что вам скажу. Этот парень, если, конечно, это он, пришел за ХАЛЯВОЙ. Его устроили еще на обучении, оплатили то время, когда он еще никакой пользы никому не принес, а когда он понял, что проеба..ся не получится, то сразу слинял со своих дружком лентяем. А соотношение з/п и условий самое лучшее по городу. Если вы хотите получатьо по 100 т.р. то едьте в москву или идите вкалывать на производство в мороз и грязь! поэтому недостатков нет для тех, кто хочет и может работать!

Не платят зарплату уже 2,5 месяца, и до сих пор свои обещания не выаолнили. До НГ осталось 3 дня, а денег нет. Думаю писать в трудовую инспекцию.

Ужас!!! Начнем сначала, карьерный рост - полный ноль, повышают только своих детей, жен, братьев и сестер!!! З/п -просто смех, в среднем 10 000 руб, есть премия, но за что дают и каким образом рассчитывают неясно, какое настроение будет у начальников. Коллектив разделен на кучки, все друг друга ненавидят, работать не хотят, а нужно ли за такие деньги. Живет отлично только администрация, там з/п в десятки раз выше. На предприятии полностью монархия, есть люди, а есть - "чернь". Обучение только для своих. Т.е. менталитет полностью как у железной дороги, только там хоть стремятся к чему-то, в этой компании нет!

Перспектив в компании нет, особенно если вы не из Ярославля Денег не поднимают, 13 зп нет. Постоянно под шумок сокращают народ. Регулярно собирают всю компанию и руководство начинает уныло рассказывать, что компания активно развивается, но в чем именно никто сказать не может. И видимо это развитие отражается только на ЗП мальчиков руководителей из Ярославля. Логика в работе отсутствует полностью, бардак во всех отделах. Обучения не было и нет и уверен не будет. Корпоративы в компании ЗАО "ТрансТелеКом" только за деньги сотрудников.

Мизерная з/п Нет официального трудоустройства Занятие тем за что не платят Тупорылое начальство Ебаное качество услуг И просто полный %удалено%

динамят с договором, т.е не подписывают, разводилы и кидалы, держат людей за лохов, не предоставляют функциональных обязанностей, но выставляют график работы, т. е работать на голой инициативе за обещания взять в штат, Будьте внимательны с таким работодателем приступайте к обязанностям после того как будет подписан договор (согласно ТК РФ, оплата праздничных, ночных).,договор читайте внимательно много подводных камней, а также внимательно читайте свои функциональные обязанности в рамках которых будите работать. Большая вероятность работать в этой компании за еду.(на минимальной оплате),не стоит верить обещаниям этого работодателя, словам слово к делу не подошьёшь

низкая з\п при непрерывной работе, которая сопровождается большим стрессом, работа только по договору подряда, в шат и за 1,5 года не попадают люди

-Руководство. Набирают по объявлениям тех кто не пришелся ко двору, либо по уровню IQ в компаниях конкурентах. -Переработки. Неадекватное начальство заставляет работать и днем и ночью и в выходные и праздники, при этом не оплачивая те самые выходные и праздники - Постоянно пугают увольнением, хотя не велика потеря -ЗП ниже телеком рынка, даже в Рос.телекоме, который еще живет совковым прошлым и то больше платят. -Отпуск. Это отдельная история! В отпуск могут ходить только высокие "чинуши", все остальные спокойно в этом отпуске могут работать, так как "ПЛАН ГОРИТ" , а ты "РАБ" и в отпуск не идешь, но официально в нем числишься. -Карьера. Если ты не вертихвостка и не кент Начальника, о росте забудь! -Коллектив. Улыбаются тебе все, а за глаза плетут интриги.

Приницп работы организации как на РЖД. Куча народу работет по договору подряда ГОДАМИ. И их пичкают завтраками, что вот-вот возбмут в штат. Всё это лишь на словах. А вообще, пока директор по перосналу Бабич Люба (наша баба Люба), не видать хорошей перспективы в это организации. Эта женщина разогнала уже давно всех хороших специалистов( кадров). Из-за не бегут из конторы. пытается слить деньги из ттк в свои фирмочки. Кадровый учет-куча нарушений. Зарплата не поднимается годами. Гендиректор только и любит, что лишать кого-нибудь премии. Раньше лет 5 назад там можно было работать. Сейчас-невыносимо.

На самом деле многое об этой компании не скажешь.. Во-первых, сама контора находится в каком-то жилом здании, где сам офис 5×5 метров, сотрудники не знают, что такое компьютер, ведь он есть только у руководителей, у которых всегда надо просить проверить "тех возможность", которая то есть, то нет. Сами сотрудники работают со стационарных телефонов и по распечатанным бумажкам, что, я считаю, не презентабельно для такой, казалось бы, крупной компании.Звонки происходят по холодной базе, где ты не знаешь, как зовут клиента.А во время диалога 80% из 100% вообще не слышали о данном провайдере.Плюс только в том, что тарифы у них дешёвые, но цена=качество само за себя говорит. Работают в офисе студенты и школьники 16-20 лет, а руководители тоже молодые тети и дяди, которые толком многому не научат.

работают не напрямую, т.е. люди работают одни и те же, а работодатели постоянно меняются, причем о смене подрядчика даже не ставят в известность, соответственно думаешь, что работаешь на одного работодателя, а на самом деле уже на другого. Соответственно, если подрядчик меняется можно попасть на зарплату. Например в начале года весь северо-запад кинули с зарплатой за 2 месяца!!!

не профессиональные руководители и соответственно руководство ни в коем случае не рекомендую трата вашего времени

С ужасом и диким содроганием вспоминаю свои трудовые дни в этом заведении. Требования и нагрузка не соответствуют оплате. На собеседовании говорят об одном, на деле выходит другое. Без предупреждения и доплаты вводят всякие разные новшества, а доплачивать не хотят. НЕ ХОДИТЕ ТУДА!!!!!

Взятки, на которых руководители, замы и держатся. Зарплата остальных оставляет желать лучшего. КТТК гниет, но всем приходится выживать, кто как может. Когда же уже компания обанкротится?

Нет индексации зарплаты Бардак и болтовня на всех уровнях руководства Ярославская верхушка в позе страуса с рыбьей гнилой головой Цель компании неизвестна, следовательно и неясно будущее компании

Зарплату жду месяцами, если же вам необходимы деньги - регулярная з\п, то только не ТТК

Маразм крепчает. Компания тонет в бюрократии всё глубже и глубже. Централизация всего и вся не повышает эффективность работы на местах, а скорее наоборот. Сеть не развивается, абоненты не включаются, договоры зависают на месяцы и всё из-за неэффективной системы, где каждый чих нужно согласовывать с кучей начальников в макрорегионе, каждый из которых стремиться по максимуму прикрыть свою задницу, так что процесс согласования растягивается на неопределенный срок. Зарплата не менялась уже 5 лет. Никаких премий, тринадцатых, вот этого всего. У нас вечный кризис. Высший менеджмент пытается экономить на сотрудниках, но в результате эффективность и прибыль только снижается.

Сплошные. неадекватные коллеги могут и отравить, как Мишку Шахова в июне 2017 г.

Отсутствие перспектив. Зарплата не меняется годами. Стратегия развития туманна. Большая текучка.

Задержка премии.обманывают с зп