Добавить отзыв Найти отзыв

Uvenco, вендинговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 4.15) (Количество проголосовавших: 12)
Сфера деятельности: Вендинговое оборудование

8-800-100-97-79 (круглосуточная горячая линия), (495) 933-77-70
Москва, Краснобогатырская, 2 ст37 - 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Uvenco, вендинговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

2 головы. Управляющая компания хочет одного, само Ювенко Восток другого. Компромисса нет, делается так как сказали в управляющей. Зарплату задерживают больше чем на месяц. Коллектив больше похож на людей которые пришли не работать, а штаны просиживать.
Положительно то что научишься выживать в таких условиях работы
Зарплата черная, вовремя не выдают, обманывают, чувствуешь себя просто рабом, на котором пашут, пока сил у того хватит, работы много как нигде, экономия на персонале, вернее на раб силе. Есть небольшой постоянный костяк, а остальные меняются каждую неделю новые люди.
Хгороший офис на верейской
Постоянная задержка в зарплате, постоянные проблемы со связью, просто ужас. С людьми не церемонятся, могут уволить одним днем, типо пиши заявление и все тут. Управление персоналом отсутствует напрочь, т.к. нет синхронности с управляющей компании, т.е. управляющая просит одно, компания другое, вобщем, бардак полный. Кто хочет потрепать себе нервы приходите работать в ЮВЕНКО - слабаки тут не работают!!!
Классный коллектив, этому коллективу может позавидовать любой человек, очень дружно, нечего сказать!!!
Сборище непуганных идиотов!Сами не ведают что делают!Ворует руководство по чёрному! ЗАРПЛАТУ ЗАДЕРЖИВАЮТ!Обманывают!!! Короче полный пиздец!
1) Фальсификация транзакций, 2) Отсутствие выстроенной системы процедур и контролей, 3) Отсутствие учета некоторых блоков 4) Низкий профессиональный уровень финансовых работников 5) Этика и поведение руководства оставляет желать лучшего Российский черный совок со всеми вытекающими последствиями.
1) Коллектив дружелюбный, атмосфера работы в коллективе комфортная
Постоянная задержка в зарплате, постоянные проблемы со связью, просто ужас. С людьми не церемонятся, могут уволить одним днем, типо пиши заявление и все тут. Управление персоналом отсутствует напрочь, т.к. нет синхронности с управляющей компании, т.е. управляющая просит одно, компания другое, вобщем, бардак полный. Кто хочет потрепать себе нервы приходите работать в ЮВЕНКО - слабаки тут не работают!!!
Классный коллектив, этому коллективу может позавидовать любой человек, очень дружно, нечего сказать!!!
все уже перечисленно только хочется добавить - Прежде чем туда идти работать ВНИМАТЕЛЬНО!!!! почитайте отзывы о компании и подумайте
я не увидел
Это скорее не недостатки , а издержки профессии "Вендора. крайне мало выходных дней, большая физ.нагрузка и постоянный контроль закреплённых за тобой аппаратов. Но это того стоит))
Довольно интересная работа, много новых лиц и знакомств. Хорошая з/п .
2 головы. Управляющая компания хочет одного, само Ювенко Восток другого. Компромисса нет, делается так как сказали в управляющей. Зарплату задерживают больше чем на месяц. Коллектив больше похож на людей которые пришли не работать, а штаны просиживать.
Положительно то что научишься выживать в таких условиях работы
Хахаха,, Вы правильно поступили, люди уровня интеллекта табуретки должны работать в местах попроще
!,,,
У правляющяя компания ВОРЫ!!! При хорошей прибыли задерживают и убавляют зарплату!!!
Работа оператором торговых аппаратов действительно трудная, не надо считать что это как семечки щелкать. Одновременно вы и водитель и грузчик и всё вместе. Требования к работе - да, суровые, но совершенно справедливые и если Вы не готовы работать усердно и качественно, то эта работа не для Вас.
Отличный коллектив, дружный, веселый, молодой! Возможность большого заработка и карьерного роста. Очень лояльное и дружное руководство!
Пишу конкретно о своей должности, но в целом, по компании ситуация такая же. Если работаешь в административном секторе, то шансы вырасти профессионально, практически равны нулю, ну просто лимит какой-то, черта, предел, будь ты хоть семи пядей во лбу. Конечно, есть тип людей, которых очень даже устраивает текущее положение дел, стабильная (не самая даже средняя по городу)зарплата, лояльное отношение, но мне кажется, если ты молод, активен и целеустремлен - хочется более сложных, интересных, амбициозных задач. Мой непосредственный руководитель (фамилию не буду называть) абсолютно не способен выстраивать отношения с людьми, жадный, мелочный, плетущий грязные интриги, но более высокое начальство его держит, так как он совмещает функции технического директора с общей организацией всего направления. Атмосфера в компании достаточно нейтральная, как и везде, есть небольшие группировки, обсуждающие всех и вся, но в целом, коллектив не сплоченный- каждый сам за себя, корпоратив раз в год (новый год) и 2-3 вылазки на шашлыки. В общем, компания Ювенко - отличное место работы для пенсионеров! Показать полностью
Сверхлояльное отношение высшего руководства к сотрудникам в том плане, что каждый свою работу организует на свое усмотрение, конечно, для работников это плюс, но самодисциплина далеко не у всех железная, и это приводит к расхлябанности и демотивирует - а это, уже скорее, минус и недостаток. Зарплата хоть и серая, но без обмана и задержек всё выплачивают. В целом, компания стабильная, богатая, свои обещания выполняет. Ну, и конечно же, самый главный плюс, о котором просто нельзя не написать - это бесплатный кофе в неограниченных количествах))
Работа оператором торговых аппаратов действительно трудная, не надо считать что это как семечки щелкать. Одновременно вы и водитель и грузчик и всё вместе. Требования к работе - да, суровые, но совершенно справедливые и если Вы не готовы работать усердно и качественно, то эта работа не для Вас.
Отличный коллектив, дружный, веселый, молодой! Возможность большого заработка и карьерного роста. Очень лояльное и дружное руководство!
С зарплатой кидают, белая часть меньше половины и постоянные обещания "коммунизма"+ зарплата раз в 2 месяца в лучшем случае.
Первое время работодатель ведет себя нормально, но по истечению времени.......
Но в регионах..... врагам даже не посоветую....
Возможно в Москве и нормально
С зарплатой кидают, белая часть меньше половины и постоянные обещания "коммунизма"+ зарплата раз в 2 месяца в лучшем случае.
Первое время работодатель ведет себя нормально, но по истечению времени.......
Почти половина ЗП - в конверте, из них 5 тыс - премиальная часть, за всё время работы её не выплатили ни разу полностью, почти всегда платили 1-3 тыс из них. Начальница отдела 1С с тяжёлым характером, найти с ней общий язык сложно, почти всегда сидит молчит, изредка делает замечания. Морально атмосфера в маленьком кабинетике очень тяжёлая из-за этого. Всё рабочее время нужно сидеть на месте (за исключением обеда). В остальных отделах атмосфера полегче. Перспектив роста нет.
Пишу про работу оператором 1с в офисе на Преображенской. Уютный бизнес-центр, своё отдельное здание и склад рядом с речкой Яузой. Есть столовая. При графике 8-17 почти всегда работа делалась быстрее и изредка отпускали домой пораньше на час. Есть корпоративные курсы английского за смешные деньги, в рабочее время, часто без отработки. При увольнении серую зп выплатили в полном объёме.
Но в регионах..... врагам даже не посоветую....
Возможно в Москве и нормально
если не умеешь и не любишь работать, для тебя там ад
дружный коллектив, реальная возможность карьерного роста, человеческое руководство.
26 ноя | Вторник
Валерия
нет
Коллектив, руководство

26 ноя | Вторник
Мария
Безусловно, как и в любой компании встречаются свои минусы. В данном случае бывают переработки, однако они изначально компенсируются заработной платой. Не всегда бывает возможность уйти вовремя, но это издержки крупной компании, где просто не хватает...
В целом оцениваю компанию положительно. Уютный светлый офис, дружелюбный коллектив, хорошая оплата труда. Руководители по большей части адекватные люди, всегда можно договориться.