Добавить отзыв Найти отзыв

Виальди, группа компаний — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Управленческий консалтинг

(495) 507-90-85 (единая справочная)
Москва, Рощинский 2-й проезд, 8 ст4 - 431 офис, 3 этаж, БЦ Серпуховской Двор
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Виальди, группа компаний. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Серая з/п Официально работаешь на Виальди, но батрачишь еще по куче других "дружественных" компаний, а зп одну получаешь. Руководство не любит, когда работники "качают" права, таких увольняют - одним днем закрывают доступы к рабочим папкам, забирают ноут и вперед - вынуждают писать заявление "по собственному", а без такого заявления не выдают з/п (шантаж чистой воды). Мутасов-кадровик, тот еще жук. Еще не соблюдают трудовое законодательство. Раньше работали в одном офисе с УК Инфраструктурные инвестиции, а для "сторонних" шифровались. Когда у 1 из "дружественных" компаний были проблемы, всем сотрудникам выдавали листочки с текстом, как надо отвечать сотрудникам правоохранительных органов, мол такую не знаю, такого не знаю, буду отвечать только в присутствии адвоката, то еще шоу! Правду пишут, что в компании постоянная текучка. Повышать з/п там не любят, денежки руководство очень любит и делиться ими не хочет.
Таких нет. Люди хорошие приходят, но люди и без компании были хорошими. Правда, не все
В компании творится полный беспорядок. Правильно говорят, рыба гниет с головы. С такой головой, как у сегодняшнего директора, можно только потонуть. Компания не чиста на руку, как по отношению к клиентам, так и по отношению к сотрудникам. Зп серая, ТК не соблюдают. Решать Вам, работать ли в такой компании.
Не увидел
Бич всех российских компаний, процесс иногда подменяет работу и как следствие нет результата. За умными глазами некоторых управленцев, которые ничего кроме словесного потока и псевдомудрости не генерируют, ничего нет. Проектный офис, по сути, он должен был стать базисом для фронт-офис, занимается имитацией бурной деятельности. Процесс ради процесса, а не ради результата. Постоянная текучка ещё одно следствие того, что дело не в профессионализме сотрудников, а в том, что в этой компании работающие люди не нужны, нужны те, кто будут делать все по регламенту в срок, а то что большая часть этих регламентов лишены здравого смысла - это уже не так важно. Очень много интриг и сплетен внутри компании, есть люди, которые работают по блату. Короче, если вам скучно, захотели просто поработать возле кладбища (а именно рядом с таким местом находится БЦ Серпуховской двор), то это ваше место работы.
Эта проектная компания, со всеми плюсами и минусами. Есть умные сотрудники: специалист по риск-менеджменту, специалист по инвестициям и ещё пара человек из бэк-офиса, которые работают там. потому что привыкли работать в одном месте. Система SCIM - электронный планер ( придумал один из владельцев компании, умный мужик, но не очень справедливый и немного наивный). Плюсы программы. в том, что полностью регулирует работу, видно, сколько, когда работал и над чем, минус, в том что, суть проекта и задачи с ответственными - люди, а человеческий фактор в компании мягко говоря ужасный.
для себя минусов не увидел. Получил самое важное – опыт и развитие.
В Группе компаний Виальди я проработал 1,5 года в проектном офисе. Сразу могу сказать, что пахать пришлось. Здесь вообще трудно задержаться тому, кто ходит на работу просто, чтобы посидеть в офисе. Зато я для себя получил то, что трудно получить в крупной компании – много практики. При этом дают возможность расти. Компания надежная, платит внятные по теперешнему времени деньги, с выплатой ЗП не обманывает все всегда в срок, что удобно для меня, потому что снимаю квартиру. При увольнении расставался нормально, отнеслись с пониманием. Могу сказать, что через полгода серьезной пахоты ушел работать к клиенту с серьезным повышением. Немного замороченная система мотивации, но все вроде логично, - платят бонусы за результаты, которые четко планируются. 1,5 года моей жизни не были потрачены впустую, вынес для себя отличный опыт и знания. Хочу отдельно отметить коллектив- он дружный, со многими людьми продолжаем общаться по сей день.
15 апр | Понедельник
Макар
Бюрократия правит балом и сильно ухудшает мнение о, в принципе, достаточно неплохой компании
Сижу на удалёнке в Т1 полтора года. Официально оформлен, зарплата белая, Всё удобно и настроено. Никто не лезет, бесконечного контроля и взглядов из-за спины нет. С командой на связи всегда, И различного рода вопросы можем коллективным разумом решить...