Аюдар-инфо — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
Нижний Новгород,
audar-info.ru
:
Проработала 3 месяца, так и не оформили, после чего сама написала заявление.
В то время работа - не бей лежачего, в отделе рекламы было набрано столько народа, выполняющего по 1 функции, что можно было половину уволить и раскидать обязанности.
Контора не понравилась
Не было зарплатных задержек.
В целом люди работают хорошие
в январе задерживают зарплату. В отделе, куда постоянно требуются помощники юриста, полный бардак. Собеседует юристов, человек хотя по образованию филолог, она же и штрафует за чужие ошибки. Работа не юридического характера, а глупый плагиат из системы "Кодекс". Причем директору по-барабану, кто там заправляет. Нормальный отдел колл-центр.
Оформление по ТК РФ, своевременная ЗП, когда хочешь можешь созвонится и не выйдете на работу, заявление на административные подписывают молча, молодой коллектив, корпоративы активные.
Нормальный отдел колл-центр.
Да и подписка.
в январе задерживают зарплату. В отделе, куда постоянно требуются помощники юриста, полный бардак. Собеседует юристов, человек хотя по образованию филолог, она же и штрафует за чужие ошибки. Работа не юридического характера, а глупый плагиат из системы "Кодекс". Причем директору по-барабану, кто там заправляет. Нормальный отдел колл-центр.
Оформление по ТК РФ, своевременная ЗП, когда хочешь можешь созвонится и не выйдете на работу, заявление на административные подписывают молча, молодой коллектив, корпоративы активные.
Нормальный отдел колл-центр.
Да и подписка.
Достаточно строго с опозданиями.
Хороший коллектив, условия работы, ДМС. Зарплата выплачивается вовремя.
По всем вопросам, проблемам всегда можно пообщаться с директором, который выслушает и найдет решение.
Те, кто работает здесь давно - ценят свою работу, многие даже уволившись, возвращаются обратно.
Достаточно строго с опозданиями.
Хороший коллектив, условия работы, ДМС. Зарплата выплачивается вовремя.
По всем вопросам, проблемам всегда можно пообщаться с директором, который выслушает и найдет решение.
Те, кто работает здесь давно - ценят свою работу, многие даже уволившись, возвращаются обратно.
21 сен | Понедельник
Аноним
добираться неудобно, нет корпоративного транспорта
стабильность
18 сен | Пятница
Ефим
Главный минус, который иногда доводит до белого каления это ИТ-отдел. Серьезно, парням там на месте не сидится) каждые пару месяцев выкатывают новые обновления систем и ты сидишь, на ходу перестраиваешься и переучиваешь команду. Благо, кураторы всегд...
Перед праздниками в магазине начинается "выживалити". Нагрузка максимальная, но когда видишь, что коллектив не паникует, а работает как единый механизм, прям гордость берет. Ну и премия потом отлично греет карман.
17 сен | Четверг
Алла
Планирование иногда ломается, особенно перед сдачей проекта, когда темп ощутимо ускоряется.
Выпускаем продукцию, которая не вредит окружающей среде.
Клиенты отмечают качество и невысокую стоимость.
Зарплата норм, многое зависит от личной продуктивности, это мотивирует развиваться.
ДМС со стоматологией, в наши дни это ценно очень.
08.09.2026
Учебный процесс — это не просто череда лекций, семинаров и экзаменов. Это сложная, многоуровневая система взаимодействия между преподавателем, студентом и огромным массивом накопленных человечеством знаний.