ЕвроТрак, официальный представитель МТЗ — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Спецтехника / Вспомогательные устройства
(831) 217-09-10 (многоканальный), (831) 217-09-11, (831) 217-09-12, (831) 217-09-13
Нижний Новгород, Коновалова, 13 - 104 офис, 1 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ЕвроТрак, официальный представитель МТЗ. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Пишу потому что, когда собирал инфу перед трудоустройством в эту компанию ничего отрицательного в сети не нашел. Хотя потом лично общался с бывшими сотрудниками - понаслушался... http://kad.arbitr.ru/ вбиваем ИНН 5256107665 - смотрим! Репутация вниз - нужно новое юр. лицо - ООО МТЗ-Поволжье, действующие лица те же. Из крупного игрока компания скатилась до стола заказов. Товар перекупается у местных конкурентов и перепродается. Перспективы нулевые. Директор в глаза врет. По обещанной зарплате делите на 2 плюс задержки до 2х месяцев. При увольнении кинут (получите только официальную часть). Черная полоса в жизни.
Не знаю что написать. Забыть бы поскорее.
низкий профессионализм руководителей, плохое финансовое положение компании, увольняют работников в один день без предупреждения.
комфортабельный офис
Не работают в выходные дни.
Компания с огромной репутацией и профессиональными специалистами.
Не работают в выходные дни.
Компания с огромной репутацией и профессиональными специалистами.
3 мая | Пятница
Людмила
Пока ничего не вижу, все устраивает
Комфортное рабочее место, работаю только с нашими клиентами, без холодных звонков, плюс много постоянников у нас. График стандартный 5/2 с 9, супер, что не очень рано. Наставник у меня хороший, все понятно объясняет, ну и я быстро учусь
3 мая | Пятница
Александр
Тяжело было в 1-ую вахту, сейчас уже привык
Хороший уровень зп, есть карьерный рост
26 апр | Пятница
Ирина
Не нашла
Удобный график работы, не плохая заработная плата
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.