Сталепромышленная компания, ЗАО — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Чёрный металлопрокат
(812) 332-27-47 (многоканальный - пн-пт 8:30-17:30)
Санкт-Петербург, Лиговский проспект, 254 - 4 этаж
я владелец!
ЗП средняя, рыночная, НО после НГ, майских праздников и корпоротивов зарплата падает, так же если строятся новые цеха и закупается новое оборудование доход стремительно уменьшается, кароче компания всю свою мощь строит за счёт рабочих.
Хорошая столовке, дотации на питание. Новое оборудование для ремонта оборудования.
Заставляют писать положительные отзывы о работе в компании, не соответствующие реальности.
Суровая школа жизни офисного раба.
Водитель должен работать как раб , а платить будут как техничке!
Зарплата белая но мизеная
если в общем - отдельные мудаки, коих немного в компании!
спк - форева! все класс!!!
Только не в отдел Катаевского попасть,бабы по другому их не назвать,шипят как змеи друг на друга.Уволилась и не на секунду не пожалела.
Белая з/п пока работаешь,при увольнении платят голый оклад,10 или 12 точно не помню.
Работа есть всегда , но каждый шаг под контролем , пашешь , как конь
Корпоративы пойдут . Съездил за счёт конторы в Турцию на корпорат
Неудобное территориальное положение. Без машины будет трудно добираться, но дружный коллектив с радостью Вам с этим поможет, заберёт где надо и подвезёт куда попросите. Не совсем молодой коллектив так скажем
Интересная корпоративная деятельность. Хороший дружный и отзывчивый коллектив. Справедливое начальство. Достойная заработная плата. Вообще за пол года ни разу не разочаровалась в компании. Не ожидала увидеть столько негатива в их адрес. Устроили с первого дня и выплатили всю компенсацию после увольнения. Ребятам желаю удачи!
Много требований, неадекватная Управляющая компания - все время что то нелепое выдумывают!
Можно хорошо зарабатывать если работать, много бонусов и ништяков, офис красивый, коллектив хороший! Платят во время и не обманывают по деньгам.
Не на всех металлобазах есть развод сотрудников, а там где есть, то возят только а ближайшие районы.
Крупная компания, белая зарплата, официальное трудоустройство, есть возможность обучения, развития. Хорошие подарки на праздники, детские новогодние елки, насыщенная корпоративная интересная жизнь.
-работы в сезон много
-высокие требования
-большой объем информации
-многозадачность
Белая ЗП своевременно 2 раза в месяц
Нет переработок
Есть возможности для развития проффесиональных качеств
Обучение внутри + внешнее
Стабильное положение компании на рынке, многолетняя история
График работы может смещаться по часам (но в любом случае стараются учитывать пожелания сотрудников и согласовывать изменения заранее).
Стабильная компания, белая зп (всегда в срок), интересная работа (руководство заинтересовано в развитии сотрудников: проводят тренинги, обучают новым проектам..), карьерный рост, насыщенная корпоративная жизнь (сплавы, спартакиады, корпоративы...). Работаю в компании второй год и очень нравится, что работу не приходится «нести» домой!
Не большая собственная парковка , но на собеседовании была днём нашла место рядом , так что думаю не проблема
Была на собеседовании в этой компании понравилось , что белая зарплата , вполне стабильная организация и интересные корпоративы, на которые не нужно сдавать деньги, как в некоторых компаниях. Единственная причина, почему не пошла в СПК - после того, как узнали , что собралась увольняться подняли зп на текущем месте работы
Нет ДМС - только стандартный соц пакет
Белая заработная плата
Возможность расти в компании
Много сотрудников с большим стажем работы
ЗП в рынке, при желании есть возможность получать выше
Есть обучение
Нет обязаловки - адекватная корпоративная культура
1 дек | Понедельник
Андрей С.
Нет удаленки и даже гибрида, хотелось бы хоть иногда работать из дома.
Продажи без холодных звонков, бежал от такого. Будущие ученики заинтересованы в обучении, работать относительно просто, атмосфера приятная. ЗП в рынке, есть цели и понятный kpi. Нормальный офис
30 ноя | Воскресенье
ALIsher
больше и чаще посещать тренинги и мастер-классы
справедливая оплата труда ,современное оборудование и спокойная рабочая атмосфера
30 ноя | Воскресенье
Иван Баканов
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.