Формэ, фабрика мебели — отзыв работника «Елена (Бывший сотрудник)» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Изготовление мебели под заказ
(3852) 28-22-59
Барнаул, Павловский тракт, 251ж - 1 этаж, правое крыло, ТЦ Москва
я владелец!
Пришла на собеседование в данную компанию на должность менеджер по работе с корпоративными клиентами, руководитель Анастасия и директор Елена, рассказывали все очень красочно, какие они замечательные, работают они по Европейским стандартам, лучше компании не найти.
Была озвучена зп в размере: оклад 20000+% с продаж, после того как отработала около месяца, решила изменить свое решение и покинуть данную компанию по многочисленным причинам, зп я своей не увидела. Анастасия сказала что рассчитают меня после майских праздников, ну и после праздников я тоже своих денег не увидела.
Когда я писала Анастасие по вопросу расчета, всегда кормила меня завтраками, в итоге вообще начала меня игнорировать и не отвечала на звонки, и на смс. Позвонила с другого номера сказала что не может пока ничего мне сказать и перезвонит, естественно звонка я не дождалась.
Решила позвонить еще раз через неделю, Анастасия начала уже говорить что меня она вообще не знает.
ЗП задерживают даже тем сотрудникам, которые там работают уже около года и более, на официальное труд. устройство можно тоже не рассчитывать, второй экземпляр договора тоже не предоставят.
Такую бессовестную компанию я еще никогда не встречала. Не советую идти туда, постоянная текучка, вечно меняются менеджеры.
Ну и судя по всему, руководству абсолютно плевать на репутацию своей компании! Показать полностью
нет никаких достоинств!
Прокомментируйте отзыв о компании "Формэ, фабрика мебели"
29 апр | Среда
Яна
В начале апреля у меня был ровно год как я тут работаю. Нравится. мне комфортно здесь. За ЗП не переживаешь, платят нормально и всегда вовремя. И не приходится лишний раз нервничать, у меня за этот год ни разу не было никаких спорных ситуаций. Здесь ...
6 мар | Пятница
Аноним
Не всегда оперативное решение рабочих вопросов.
Поддержка инициатив. Руководство ценит ответственных и инициативных сотрудников, готово поддерживать их профессиональный рост.
Комфортная атмосфера. В компании сформирована эффективная команда, где каждый готов прийти на помощь коллеге.
Четкая ...
